1936 Greves

l’Etat). Cette année-là on assiste à un soulèvement communiste de la Ruhr réprimé par l’armée. On signe le traité de Svalbard, de Dorpat, et de Tartu (en Russie soviétique et en Estonie). On voit de nombreuses manifestations chiites à Bagdad, des grèves de mineurs et de cheminots et on proclame même la République en Extrême-Orient. Le Conseil suprême fixe à 100 000, le nombre d’hommes que l’Allemagne peut garder sous les armes. Peu de temps après, Georges Clémenceau démissionne du poste de président

forment en 1935. 2-Dates-clés : 1916 : Bataille de Verdun. 11/11/1918 : Armistice de la première guerre mondiale. 1924/1953 : Staline au pouvoir en URSS. 1933/1945 : Hitler au pouvoir en Allemagne. 1935 : Lois de Nuremberg. Mai 1936 : Victoire du Front populaire. 3- Questions de synthèses : a) Le génocide arménien est un exemple de violence de masse. Les arméniens sont une minorité chrétienne vivant dans l’Empire ottoman. Le gouvernement nationalise turc

changement pol dans un sentiment de victoire électorale forte mais ds une situation pol compliquée C – La pression des grèves Programme relativement modéré à cause des radicaux, mais FP dépassé par le mvt ouvrier :  victoire électorale = moment d’espoir/victoire chez les ouvriers  déclenchement d’un vaste mvt de grèves avant même que le gov soit formé ! - 11 mai : début du mvt des grèves au Havre ds usine d’aviation, usines Breguet se mettent en grève. ► mvt fait boule de neige commence par l’industrie

comment expliquer les réponses différentes des sociétés française et allemande ? * Les repères-clés 1929 : Crise aux USA. Janvier 1933 : Hitler au pouvoir 6 février 1934 : Violentes manifestations des ligues à Paris 1935 : Lois de Nuremberg 1936 : Lois sociales du Front populaire 9 novembre 1938 : « Nuit de Cristal » * Mots clés Crises – ligues – Antiparlementarisme-Front populaire – Accords Matignon -Chancelier – Führer-Antisémitisme-Racisme – Autarcie – Anschluss-xénophobie-facisme-nazisme-aryen-gestapo-SS-SA

7%). A l’opposé, les salariés, la bourgeoisie d’affaires et les classes moyennes sont victimes de cette crise économique. Les salariés ouvriers de l’industrie voient entre 1932-1935 leur pouvoir d’achat amélioré mais le chômage est un fléau et en 1936 les revenus réels chutent. Les fonctionnaires voient leurs salaires nominaux baisser à cause de la politique de déflation, ils sont très mécontents du traitement qu’on leur accorde. Pour les salariés agricoles, le chômage est moins prononcé, le salaire

comprendre rapidement leur message. Affiche de Peiros, CGT, mai 1936 Présentation Cette affiche de mai 1936 est commanditée par la CGT (Confédération générale du travail), syndicat de gauche, et s’adresse à la population. A cette date, les partis de gauche du Front populaire viennent de remporter les élections législatives et Léon Blum a mis sur pied un gouvernement de gauche. Cette élection provoque une grande vague de grèves dans le pays pour faire pression sur le nouveau gouvernement. Analyse

majeure : au début de 1936, 465 000 salariés, selon les statistiques officielles, ont perdu leur emploi. b. Une réponse aux difficultés : le Front populaire • Le programme économique de la gauche prévoit la fin de la rigueur et une forte intervention de l'État pour relancer la consommation. Mais il reste modéré pour ne pas effrayer les classes moyennes. Grâce à cet effort et à la discipline républicaine, le Front populaire obtient la majorité absolue à la Chambre des députés en juin 1936. Léon Blum forme

Activité de recherche Les grèves 1/ Qu’est-ce que la grève ? La grève est depuis le XIXe siècle, une action collective consistant en une cessation concertée du travail par les salariés d'une entreprise, d'un secteur économique, d'une catégorie professionnelle ou par extension de toute autre personne productive, souvent à l'initiative de syndicats. Cette action vise à appuyer les revendications des salariés en faisant pression sur les supérieurs hiérarchiques ou l'employeur (chef d'entreprise

libre d’embaucher qui lui plaît grâce à la conclusion d’un contrat dont le contenu est librement déterminé par les intéressés." Ils suppriment les corporations. Les lois Le Chapelier des 22 mai et 14 juin interdisent les coalitions de métiers et les grèves. 1803 12 avril - Loi sur la réglementation du travail dans les manufactures et les ateliers ; elle renouvelle également l’interdiction des coalitions ouvrières. 1er décembre - Création du livret ouvrier, sorte de passeport permettant à la police

Introduction Le collectif Les relations collectives s’établissent à différents niveaux. * Les syndicats étaient avant organisés au niveau du secteur. A partir de 1936 on a commencé à avoir des négociations de branche : c’est là où les syndicats sont forts. Deux autres niveaux se sont organisés : * National et interprofessionnel : c’est le niveau où les partenaires sociaux négocient pr préparer une loi. * L’entreprise : c’est là qu’il y a les délégués syndicaux, les DP, le CE