Agents Contractuels Fonction Publique

L'existence de ce choix traduit la transposition en matière de contrats de contrats de l'option fondamentale, clairement reconnue a l'amdinistration dès 1930, entre gestion publique et gestion privée → CE terrier 1903 GAJA elle est aussi une illustration du « principe de la liberté contractuelle » des personnes publiques cet ensemble complexe de qualifications obligatoires et de liberté de choix obéit heureusement a des critère relativement clairs, qui permettent au juriste de déterminer s'il

|et obligations du salarié de droit privé (121-2) | |3. L’accès |Régime juridique du fonctionnaire : statut, conditions d’accès, droits et obligations du | |à la fonction publique |fonctionnaire (121-3) | |4. L’accès |Régime juridique du travailleur indépendant : déclaration d’existence, droit d’accès

d’entreprendre, liberté de travail, droit à l’emploi (121-1) 2. L’accès au salariat Régime juridique du salarié de droit privé : contrat de travail, droit du recrutement, droits et obligations du salarié de droit privé (121-2) 3. L’accès à la fonction publique Régime juridique du fonctionnaire : statut, conditions d’accès, droits et obligations du fonctionnaire (121-3) 4. L’accès au travail indépendant Régime juridique du travailleur indépendant : déclaration d’existence, droit d’accès à la profession

l’Iris. Fixe les principes fondamentaux du droit administratif en soulignant clairement l’autonomie du droit de la responsabilité administrative. La compétence du juge administratif provient de la nature du litige (litige en relation avec une gestion publique). Distinction faute de service / faute personnelle au sujet de la responsabilité de l’adm°. Arrêt marquant le début du déclin des actes de gouvernement, avec l’abandon de la « théorie du mobile politique ». Suppression du pouvoir juridictionnel des

dans : -Fonction publique d’Etat -Fonction publique territoriale (Commune, Départ, Région) -Fonction publique hospitalière A – Les conditions de recrutement Avoir nationalité d’un Etat de l’UE Pendant certain emploi sont réservés aux ressortissant français (police, armée diplomatie) Etat en règle avec l’appel de préparation à la défense Ne pas avoir subi de condamnation incompatible avec l’exercice des fonctions A côté des fonctionnaires les agents non titulaires (agents contractuel) peuvent

BIALÈS PLAN : I- LE CADRE CONCEPTUEL A) La classification des actifs 1- Une définition des actifs. 2- Les caractéristiques des actifs. 3- Les types d'actifs B) La classification des agents 1- Une définition des agents 2- Les caractéristiques des agents 3- Les types d'agents II- LES TABLEAUX STATISTIQUES A) Les agrégats monétaires 1- La définition des agrégats. 2- La délimitation des agrégats. 3- La masse monétaire et ses contreparties.

IEPD, CCEB de Baskouré PLAN Introduction I/ Les devoirs ou les obligations des agents de la Fonction Publique 1) Notion de devoir 2) Les sortes d’obligations ou devoirs des agents de la Fonction Publique 3) Les devoirs spécifiques de l’enseignant II/ Les droits des agents de la Fonction Publique 1) Définition 2) Les droits des agents de la Fonction Publique 3) les droits et les avantages spécifiques aux enseignants III/ Sanctions disciplinaires et procédures

Dans le langage courant, ce mot désigne l’ensemble du personnel de l’administration. Mais au sens strict, les fonctionnaires n’en représentent qu’une partie, l’administration employant des agents publics titulaires (fonctionnaires et autres catégories) et des agents non titulaires (auxiliaires, agents contractuels,vacataires).  I - Le régime juridique des salariés – Notion de  subordination juridique Le contrat de travail n’est pas le seul contrat mettant en œuvre le travail de l’homme. Il peut

cinq millions de personnes, réparties dans les trois grandes fonctions publiques : – la fonction publique d’État (personnels de l’État, y compris les militaires) ; – la fonction publique territoriale (personnels des communes, des conseils généraux et des conseils régionaux) ; – la fonction publique hospitalière (personnels des établissements hospitaliers publics et de certains établissements d’aide sociale). La plupart de ces agents ont le statut de fonctionnaire titulaire. Leur situation de travail

administratif de certains actes passer par d’autres notions -intérêt général, prérogatives de puissance publique, lien avec une personne publique et application d’un droit administratif- pour caractériser la présence d’un service public. Cette notion ne serait qu’un emballage de groupement d’autres notions essentielles pour la qualification d’une activité. La notion juridique du service publique perd par conséquent, de sa pertinence. ●Problématique : Toutefois, les services publics –mise en oeuvre