Apport Personnel Rapport De Stage

Quentin 1PUSI RAPPORT DE STAGE EN ENTREPRISE Lieu de stage : GROS-MECA SARL 1 Rue Croix Blanche ZI Rochefort 39700 - ROCHEFORT-SUR-NENON Tél. : 03 84 70 69 07 Période du stage : 6 janvier au 14 mars 2014 Maîtres de stage : M. GAIDOT Michel et M. MICHEL Roger Sommaire Sommaire 2 Remerciements 3 Introduction 3 Présentation de l'entreprise 1- Histoire de GROS MECA 4 2- Plan de l'entreprise 3- Machines de l'atelier Déroulent du stage 1-Activités

GUIDE DE STAGE D’INTERNAT PHARMACIE HOSPITALIERE ET CLINIQUE 6ème année PHARMACIE 6ème Année Pharmacie Nom & Prénom : ……………………………………………. Responsable du stage : ………….…….……..……….……. Année Universitaire 2012-2013 PLA N Préambule…………………………………………………………………....3 Outils………………………………………………………………………...5 Fonctions de l’étudiant au sein du service de la pharmacie………………...6 Fonctions de l’étudiant au sein du service clinique…………………………12 Travail personnel……………………………………………………………

Organisation de la vie au sein de l’établissement 4 D. Personnel de l’établissement: 5 II. DEROULEMENT DE MON STAGE 6 III. RAPPORT D’INTERVENTION 7 CONCLUSION INTRODUCTION J’ai effectué mon stage dans un EHPAD (Etablissement Hospitalier pour Personnes Agées Dépendantes) des Yvelines. Ce type d’établissement accueille des personnes âgées présentant des pathologies variées avec des degrés divers de dépendance. A l’issue d’un stage de 5 semaines cela permet d’avoir une bonne approche des

Technicien d’Etudes du Bâtiment Option B : Assistant en Architecture LE RAPPORT DE STAGE POURQUOI UN RAPPORT DE STAGE ? L’épreuve E3 unité U31 prenant en compte la formation en milieu professionnel, se déroule sous la forme d’un contrôle en cours de formation (CCF). Elle vise non seulement à apprécier certaines capacités du Référentiel du diplôme, mais aussi à vérifier les aptitudes du candidat à établir un rapport d’activités, ainsi que sa façon de se comporter dans un milieu professionnel

et d’Administration des Entreprises Centre de Casablanca Stage au service comptable et financier de L’Office Régionale de Mise en Valeur Agricole du Gharb Rédigé par : Meryem AIT ELKOUCH Encadré par : M. Hassan ZIDOUH, Chef du Service Comptable et

INSA de Lyon Département G.M.D Rapport de fin de séjour à l’étranger Stage industriel à Londres (Angleterre) Entreprise: Waukesha Bearings 53-55 The Broadway Joel Street NORTHWOOD – HA6 1NZ UK Région Rhône-Alpes Année Scolaire 2005 –2006 Vie Pratique Logement : Dans la région de Londres, il est bien connu que les loyers sont assez chers : il ne s’agit pas d’une idée reçue ! En effet, la location d’une chambre d’une vingtaine de m² dans une maison partagée avec d’autres locataires

MASTER 2 DROIT DE L’INTERNET – ADMINISTRATION – ENTREPRISES Universtité Paris I La Sorbonne QuickTime™ et un décompresseur TIFF (Uncompressed) sont requis pour visionner cette image. RAPPORT DE STAGE Janvier – Mars 2006 Cabinet d’avocats ITEANU 164, rue du Faubourg Saint Honoré 75008 Paris Site internet : www.iteanu.com Stagiaire : Edouard BOUSCASSE, Etudiant du Master 2 Droit de l’internet – Administration – Entreprises, promotion 2005/2006. Président du jury : Monsieur le Professeur

 1-INTRODUCTION Elle ne doit pas dépasser cinq ou six lignes, elle expliquera la raison pour laquelle tu as choisi d’effectuer ton stage dans cette entreprise (relations personnelles, proximité de ton domicile, relation avec le métier que tu souhaites exercer, etc. …). Tu peux également indiquer comment tu as fait pour trouver cette entreprise. Exemples: parce que j'ai envie de travailler dans ce secteur d'activité professionnelle

Rapport de stage, Juin 2012 Université Paris 13 UFR, SMBH de Bobigny Master 1 Management des organisations sanitaires et sociales Rapport de stage : Evaluation des risques professionnels dans un EHPAD (Cas : EHPAD LA COLOMBE) Réalisé par l’étudiant : OUADI Ferhat Année universitaires : 2011/2012 1 Rapport de stage, Juin 2012 Liste des sigles EHPAD : Etablissement d’accueil pour personnes âgées dépendantes CASF : Code des affaires sociales et des familles GIR: Groupe iso-ressources

hiérarchique…………………………………………………. 11 c. Analyse interne…………………………………………………...………………… 11 d. Zone de chalandise……………………..………………………………………… 13 3) SWOT…………………………………………………………………………………………………14 II  Le déroulement du stage de DUT TC 1) la mission vente…………………………………………………………………….…………. 15 2) Les missions périphériques effectuées lors de mon stage a. La tenue d'un rayon……………………………………………………………….. 16 b. Réception des colis………………………………………………………………… 17 c. Préparation de la vitrine………………………………………………………… 17 d. L’accueil……………………………………………………………………