Audit Interne Et Secteur Bancaire

2. LES 25 PRINCIPES FONDAMENTAUX D’UN CONTRÔLE BANCAIRE EFFICACE – COMITÉ DE BÂLE 2.1. LA PERSPECTIVE UNIVERSELLE DES PRINCIPES FONDAMENTAUX DOIT CONTRIBUER AU RENFORCEMENT DE LA STABILITÉ FINANCIÈRE Le Comité de Bâle a publié le 23 septembre, dans leur version finale, les vingt-cinq Principes fondamentaux d’un contrôle bancaire efficace, qui doivent servir de référence aux autorités de contrôle bancaire du monde entier. Les Principes fondamentaux constituent un ensemble d’exigences minimales

et continue de nous impressionner par tous ses aspects relatifs à la Gestion des connaissances, agents intelligents, télécommunication et sécurité, performances des systèmes d’information, commerce électronique, systèmes d’information touristiques, audit informatique, bases de données spatiales, progiciels intégrés, formation à distance ... Les technologies de l’information et de la communication changent l’art du possible dans les organisations. Le développement et la maîtrise des systèmes d’information

la nature des infractions 7 B. Selon la gravité des faits 10 Chapitre II : Les facteurs incitants à la fraude 11 Section I : Les motifs psychologiques 11 1. Les dirigeants sociaux 12 2. Les subordonnées 13 Section II : Les causes liées au contrôle interne 14 1. La séparation des tâches 15 2. L’absence de contrôle au dessous du seuil de signification 16 Section III : Autres causes de fraudes 17 Chapitre III : Typologie de la fraude et les signaux d’alarme 18 Section I : Les différentes formes de fraude

5 IV. IDENTITE DE EUROPEAN CITIZEN ACTION SERVICE 6 V. LES OBJECTIFS D’ECAS 7 VI. ORGANIGRAMME 8 VII. DOCUMENTATION 9 VIII. DESCRIPTION DES TACHES 10 IX. PAIEMENTS DES FOURNISSEURS 11 X. DECLARATIONS TVA 12 XI. RÉVISORAT ET AUDIT 13 XII. LOGICIEL COMPTABLE 14 XIII. METHODE DE TRAVAIL 15 XIV. CONCLUSION 16 XV. ANNEXES 17 2 I. Remerciements Mes remerciements s’adressent en premier lieu à mon maitre de stage Madame LOUISA DE BRAEL, Comptable d’IPCF chez European

pouvons citer parmi celles-ci l’audit interne, objet de notre étude. L’audit interne est en lui-même une branche d’une technique plus générale qui est l’audit. L’audit est un ensemble de techniques d’information et d’évaluation mises en œuvre au sein d’une démarche cohérente par un professionnel afin de porter un jugement par références à des normes et de formuler une opinion sur une procédure ou les modalités de réalisation d’une opération. Le mot « audit » nous vient du latin  «Audire» qui

et aux marchés, un référentiel commun et normalisé de l’activité des entreprises ! IAS / IFRS concernent également les PME A priori réservées aux sociétés cotées, ces normes touchent déjà les PME, notamment sous la pression des échanges inter-bancaires ou via les donneurs d’ordre que sont les grandes entreprises. Elles bénéficieront d’une norme allégée baptisée SME IAS /IFRS. Ceci aura pour conséquence, l’obligation de maintenir un double référentiel français PCG-82 et IAS/IFRS jusqu'à ce que

écritures de régularisation et de clôture ainsi que les autres opérations inhabituelles. Chapitre 8 : Le contrôle interne et les liquidités Le présent chapitre traite du contrôle interne, une mesure qu’on pourrait décrire comme le plan organisationnel utilisé par les entreprises pour protéger leurs biens et leurs registres. Il aborde principalement les techniques de contrôle interne appliquées à l’encaisse, l’actif le plus facilement convertible en biens de toute entreprise. Il va de soi que les

MEMOIRE DE FIN D’ETUDES SOUS LE THEME AUDIT DES IMMOBILSATIONS Stage effectué au sein du cabinet Professeur encadrant : Mr. EL HAMZA Mémoire préparé par : MIMID LAHOUSSINE -0- ! " #$! % & ' (! & & ! ( !) % #*# ( #! + # % , *#% ! ! " #$! % & ' (! & & ! ( - . / ! ( #! - -1- Introduction Première partie: Prise de connaissance générale de l’entreprise I – Les informations générales et juridiques II – Les informations commerciales, administratives,

Chapitre 1 : Le service  comptabilité  et ses missions. 16 I – Le service interne . 16 II – Le service externe. 11 III –Mes missions. 12 IV –Les objectifs fixés. 12 V – Mes problèmes et leurs résolutions. 13 Chapitre 2 :Les actions réalisées et les problématiques rencontrées. 14 I – La saisie comptable 15 II –Le lettrage comptable 18 III – Le rapprochement bancaire. 20 IV –Autres actions. 22 CONCLUSION 25 LEXIQUE 27 ANNEXES 28

responsabilité sociale– sont positivement corrélés avec de bons résultats opérationnels et financiers. Les corrélations sont encore plus fortes pour les grandes IMF qui bénéficient d’économies d’échelles. Ces résultats sont encourageants pour le secteur et donnent une feuille de route pour les IMF qui veulent s’orienter vers un développement durable, conciliant la viabilité financière, sociale et environnementale de la microfinance. Activités des membres et partenaires Afrique La Confédération