Caractéristiques Du Capitalisme Actionnarial

n’appartient plus aux actionnaires, mais plutôt à des « managers » (ingénieurs, comptables, juristes, directeurs de marketing). JK GALBREAITH écrit en 1967 Le nouvel état industriel, dans lequel il parle de la fin du capitalisme actionnarial : les managers dirigent l’entreprise, c’est le capitalisme managerial. Il fait remarquer que la technostructure (les techniciens dirigent) est composée de gens talentueux et très bien rémunérés qui ont la confiance des actionnaires. 2) PORTÉE PAR DE MULTIPLES FACTEURS

maximize stockholder value). Pour atteindre cet objectif les dirigeants de Dell concentrent leurs efforts sur trois priorités : équilibre financier, rentabilité et croissance. Ce sont effectivement les facteurs clés d’une création de valeur actionnariale à long terme et durable. Bien que ne versant aucun dividende, depuis son introduction en bourse en 1988, la valeur de l’action Dell a été multipliée par 140 en dix ans! Preuve que le versement de dividendes n’est pas le principal facteur de création

utilisation intense du charbon et du fer • 2ème révolution industrielle : • s’étale entre la seconde moitié du XXIXème siècle et le milieu du XXème siècle, donnant naissance à l’électricité, à la chimie de synthèse, à l’acier et à l’automobile • caractéristiques : ces 2 révolutions industrielles se caractérisent par une triple transformation : o transformation relative à l’ « offre » : • en rapport avec le « progrès technique » :  permet le développement de nouveaux biens, de services, de processus

1998), un entrepreneur est "quelqu'un qui analyse le potentiel de son environnement économique, trouve les moyens de l'améliorer, mobilise les ressources et agit de manière à tirer parti des possibilités existantes. Il convient d'ajouter une caractéristique importante, à savoir qu'un entrepreneur est quelqu'un qui prend des risques. Les entrepreneurs sont dans de nombreux cas assimilés aux chefs d'entreprises enregistrées. Les femmes étant souvent des travailleuses indépendantes, on leur reconnaît

INTRODUCTION Au cours des dernières années le monde a traversé des bouleversements profonds. La crise économique et financière a mis en évidence les failles de l’économie de marché et de sa gouvernance actionnariale. La confiance des parties prenantes, fondement essentiel du capitalisme est aujourd’hui fortement ébranlée. C’est dans ce contexte de panique que l’attractivité des coopératives est nourrit jour après jour grâce aux valeurs et principes coopératifs qui s’avèrent être une alternative

ressources financières et d’autre part un moyen garantissant la création de la valeur actionnariale.21 19 Article 5 de la section II de la Circulaire du CDVM n°01/05 du 18 Mars 2005 relative aux règles déontologiques devant encadrer l’information au sein des sociétés cotées. Guide de communication financière dédié aux émetteurs. CDVM Gouvernance des entreprises : valeur partenariale contre valeur actionnariale par Gérard CHARREAUX et Philippe DESBRIÈRES / Université de Bourgogne,1998 20 21

le signe d’une amélioration des relations de travail ; les tensions restent latentes . Analyser les effets de la division technique du travail (D 97) I La recherche de la productivité n’est pas toujours favorable aux conditions de travail A le capitalisme développe la division du travail (manufacture d’épingles) mais Marx dénonce l’exploitation et l’aliénation au travail ; Taylor et Ford en accentuant les principes de la division du travail augmentent les cadences et dégradent la qualification ouvrière

parvenir toutes les deux à d’excellents résultats. En d’autre termes, les observations théoriques expliquant l’efficacité par la nature du système économique ou par des considérations d’ordre psychologique (comme les qualités des leaders ou les caractéristiques culturelles), ou des méthodes véritablement techniques (comme la division du travail) ont semblé insuffisantes pour expliquer à la fois le succès et les différences de structure. Un des objectifs de l’explication sociologique des organisation

innovations  dans  les  technologies,  les  financements,  les  1 - Comme l’ont montré les travaux de Thierry Mayer, il n’est pas certain, en matière internationale, que le « new localism » soit facteur de paix. 2 - L’adaptation des produits en caractéristiques, délais, types d’accès. Sur ces questions, on renverra notamment aux travaux de Michèle Debonneuil. modes d’organisation, les rapports producteurs/consommateurs, etc. Ainsi, l’agriculteur tendra à devenir un ingénieur de la biodiversité et

long terme Le règne de l’urgence caractérise l’économie actuelle et domine la société dans son ensemble. Or, sans la prise en compte du long terme, la vie de nos contemporains deviendra un enfer. L’économie positive vise à réorienter le capitalisme vers la prise en compte des enjeux du long terme. L’altruisme envers les générations futures y est un moteur plus puissant que l’individualisme animant aujourd’hui l’économie de marché. Beaucoup d’initiatives positives existent déjà, de l’entrepreneuriat