Centre hospitalier universitaire

chirurgie orthopédique et traumatologie, chirurgie thoracique et cardio-vasculaire, urologie, chirurgie vasculaire, chirurgie viscérale et digestive...)compléter cinq années universitaires à la faculté de médecine La spécialité en chirurgie demande quatre années supplémentaires en stages de formation dans les hôpitaux universitaires. Au total, cela fait donc bien entre 12 et 15 années minimum d'études post-bac pour devenir chirurgien ! Rôles du chirurgien . Englober les principes et les techniques

ne sera pas accepté) - d'un titre admis en dispense (équivalence) ou d’un Brevet Professionnel (niveau IV) - du diplôme du BACCALAURÉAT ÉTRANGER (cf. information importante page 5) - d'une attestation de succès à un Diplôme d'Accès aux Études Universitaires (D.A.E.U.) ou de l'Examen Spécial d'Entrée à l'Université (E.S.E.U.) - d’un certificat de scolarité de l’année en cours pour les élèves en classe de Terminale ou en année préparatoire au D.A.E.U. - pour les candidats titulaires du Diplôme d'État

Les métiers nté la sa de u social et d en région Centre 2013 Les métiers de la santé Aide soignant-e Ambulancier-ière Ministère de l’Éducation nationale Ministère de l’Enseignement supérieur et de la Recherche Office national d’information sur les enseignements et les professions ONISEP CENTRE 55 rue Notre Dame de Recouvrance BP 40609 45016 Orléans Cedex 1 Tél. : 02 38 42 16 42 Courriel : droorleans@onisep.fr Directeur de la publication : Pascal Charvet Directrice déléguée : Sylvie Hauchecorne

Initiatives 1 1 SANTÉ Un robot pour combattre le cancer L I T T É R AT U R E Ecris-moi l’hôpital ! A l’occasion du 50e anniversaire de leur création, les Centres Hospitaliers Universitaires (CHU) lancent un concours de nouvelles pour enfants sur le thème “L’hôpital du futur”. Les textes, qui doivent être transmis au plus tard le 15 décembre 2007, ne doivent pas excéder quatre feuillets, soit 6 000 caractères espaces compris. Les jurys des 19 CHU participant retiendront

Marie-Claude, cadre de santé, Clinique de la Miotte – Belfort ; • BOURCIER Véronique, correspondant hémovigilance, Centre Hospitalier Universitaire – Besançon ; • CHAVANNE Brigitte, cadre de santé aux Urgences, Centre Hospitalier– Pontarlier ; • OBERLAENDER Agnès, responsable qualité, Clinique Saint Vincent – Besançon ; • PLAS Danielle, cadre de santé, gestion du dépôt, Centre Hospitalier – Lons-le-Saunier. Les * renvoient à un consensus régional obtenu dans le groupe de travail pour des documents communs

qui garantissent une sécurité pour l'enfant³.[évasif] L'auxiliaire de puériculture prend en charge les enfants bien portants, malades ou handicapés, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en milieu hospitalier (maternité, pédiatrie, urgence pédiatrique, cancérologie, néo natologie) ou extra-hospitalier (crèche, multi-accueil, halte-garderie, PMI), foyer mères/enfants, pouponnières ou toutes autres structures d'accueil ou de soins (institut médico-éducatif par exemple). 99 % des auxiliaires de puériculture

notamment de travailler dans le milieu hospitalo-universitaire. L'accès à ce cycle long se fait sur concours et très peu de places sont offertes chaque année. Selon leur rang de classement, les candidats reçus choisissent le centre hospitalier et le poste d'interne dans un service de soins, d'enseignement et de recherche. La formation des internes est d'une durée de trois ans et comprend une formation clinique qui comporte six stages hospitaliers d'un semestre chacun. Elle comprend aussi un enseignement

PORTALP France s’est doté des moyens humains et matériels qui lui garantissent un professionnalisme reconnu et apprécié. Daniel Duponchel - Président Directeur Général Les atouts de PORTALP Des chantiers référents : Laboratoire ASEPTA (Monaco), Centre Héliomarin (Hyères)… Un bon maillage du territoire grâce aux implantations des agences. Une cellule de veille sur les appels d’offres. Certifications ISO 9001-v2000 et Qualibat. Adhérent du Syndicat National de la Fermeture, de la Protection Solaire

auprès d'une assistante sociale travaillant au service social du Centre Hospitalier Universitaire de Rouen en gériatrie. Cette immersion dans le milieux professionnel a été le moyen de découvrir le travail en partenariat et le travail pluridisciplinaire. Cela faisait d'ailleurs parti de mes objectifs de stages principaux. Ce mode d'intervention de l'assistante de service sociale est essentiel, et notamment dans le milieux hospitalier. En effet, la prise en charge de la personne âgée et tout son

1 Allée du château – CS 45001 57085 METZ Cedex 03 Madame La Directrice des Ressources Humaines et des Relations Sociales, J'ai intégré le Centre Hospitalier Régional et plus particulièrement le site de Thionville depuis le 07 janvier 2013. Actuellement j'occupe un poste de Cadre de Santé en tant que contractuelle au sein du pôle 8, en hospitalisation conventionnelle, plateau technique de neurologie