Compte Rendu Réunion Commerciale

est notamment plus connue dans le secteur automobile. 1993 : Ouverture de la section maçonnerie 1996 : La société compte 32 salariés. Elle est transférée dans les bureaux de l’ancienne entreprise Fimarden située rue de la Gare à Tournes, et comprend des ateliers de stockage représentant une surface de 2200 m² et un atelier de menuiserie de 200 m² 1999 : La société compte 49 salariés. 2000 : Ouverture de l’atelier de fabrication menuiserie (escaliers, portes…) et embauche de 2 compagnons

L’emploi est accessible avec une formation de niveau III : BTS assistant de direction, BTS d’assistant secrétaire trilingue, BTS assistant de manager, BTS assistant de gestion PME/PMI à référentiel européen, DUT gestion administrative et commerciale Formation complémentaire dans un domaine (DEUG littéraire, de droit, d’économie...) La maitrise de l’anglais est indispensable. En dehors de ces diplômes professionnels, il existe de nombreuses formations universitaires, de niveau II (licence

Tout communique Le non verbal comme le verbal Le contexte autant que les mots } Les moyens oraux: § § § § § § § Information de contact Entretien individuel Réunion d’information Conférence Visite « portes ouvertes » Commission et groupe d’études Déjeuner d’information } Les moyens écrits: § § § § § § § § § § Compte rendu de réunion Note d’information Flash d’information Tract Journal Bulletin spécialisé Enquête d’opinion Boite à idée Revue de presser Fax, tel, mail } Les moyens audiovisuels

(administrative, comptable, commerciale, humaine…) et comporte deux types d’activités : Les activités de soutien au chef d’entreprise. Elles concernent en premier lieu l’ensemble des tâches d’aide à la gestion du temps du chef d’entreprise et à l’organisation et la planification d’activités (réunions, déplacements, évènements…) Les activités de support au fonctionnement de l’entreprise. Elles concernent spécifiquement certaines fonctions de l’entreprise (fonction commerciale ou de communication). La

fautes d’orthographe. b) La note d’information La note d’information pour le départ à la retraite de M.Chapel, directeur du service commercial, il a été omis de mentionner l’émetteur c) Le compte rendu Suite à la réunion du 10 Avril 2013 sur les consignes de sécurité, le rapport produit contenait des fautes d’orthographes. Ainsi, j’ai pu me rendre compte que les éléments manquant dans les différents documents résultaient d’un manque d’uniformisation, et que l’orthographe et la syntaxe étaient

connaissant pas, etc…). II LES SOLUTIONS 1. Au niveau des salariés (interne) Pour remédier à l’absentéisme, il faudrait informer les salariés des conséquences de leurs gestes en leur enlevant leur prime de fin d’années. Du côté humain, des réunions doivent être organisé pour échanger entre salariés. Des soirées de fin d’années pourraient s’organiser pour s’amuser et mieux se connaître. Concernant l’organisation et la qualification des salariés : une hiérarchie doit être mise en place pour

description !! Nous sommes en PDUC , pas en ACRC Observations et conseils  Partie 1 : 2 à 3 pages maximum Cette analyse est par définition dynamique et non statique. Elle doit conduire le jury a pressentir la future problématique 1 - ANALYSE COMMERCIALE ET STRUCTUREE La structure du réseau ACTUELLE DE L’UC * organigramme du réseau DANS SON (intégré, associé…)  Organigramme du réseau CONTEXTE LOCAL * le management au sein du ET LE CAS ECHEANT réseau (style de management,  Autres documents internes

documentaires et les résultats de l’entretien. 6 Conclusion de l’exposé-synthèse 7 Bibliographie 7 Annexes 7 Sommaire des annexes et numéro correspondant 7 Fiche projet 7 Documentations significatives évoquées 7 Interview 8 Fiche de présentation 8 Compte-rendu de l’entretien 8 Evaluation 11 Introduction Dans un contexte de mondialisation, d'internationalisation des entreprises, un espace dépassant les frontières de chaque pays de constitue peu à peu. Le commerce international joue un rôle important

Devoir maison d'Organisation n°1 Exercice 1 : Organiser le déplacement professionnel d'un directeur commercial 1) |N° de la tâche |Nom de la tâche |Date prévue |Date réelle | | | | | | |1 |Contacter le directeur de |29/03/2013

agences de conseil marketing car, lors de mon premier stage, j’ai rencontré un commercial qui a suscité mon intérêt pour cette activité. Etant intéresser par les cours de marketing et par la publicité ,je voulais découvrir l’aspect réel de ce métier . Avec l’étudiant nous avions postulés pour un stage dans une agence de communication qui s’appel Rhinoféros. Aprés avoir communiquer par mail .Nous nous sommes rendu directement au sein de l’entreprise où nous avons rencontrer Monsieur Virgil