Diagnostic Externe Secteur Aéronautique

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16²3*$6-53*$& le guide des met ers sommaire Orientation : à l’heure du choix Quelles études pour quels métiers ? 12 Aéronautique, espace ……………………………………………………………………………………………………………………………… 18 Agriculture, agroalimentaire …………………………………………………………………………………………………………… 23 ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… 26 ……………………………………………………………………………………………………………………………………

l’activité économique a profondément souffert des conséquences des événements intérieurs mais aussi du conflit en Lybie. Le PIB réel a enregistré une contraction estimée à 1,8 %, avec une forte chute du tourisme et d’autres secteurs touchés par les grèves. En revanche, le secteur agricole a connu une croissance de 9 %. L’investissement privé a fortement décliné, tandis que la consommation a fait preuve de résilience, la relance budgétaire ayant contribué à soutenir les revenus. En raison du repli économique

....................................................11 Solution n°1 : Transformer les temps disponibles en temps de formation................................12 Solution n° 2 : Remplacer les compétences rares en mixant le remplacement interne et externe................................................................................................................16 Solution n°3 : Utiliser les groupements d’employeurs...............................................................20 Solution n°4 :

N° d’ordre : 2119 2004 THESE Présentée en vue de l’obtention du titre de DOCTEUR de L’INSTITUT NATIONAL POLYTECHNIQUE DE TOULOUSE École doctorale : SYSTEMES Spécialité : SYSTEMES INDUSTRIELS par M. MATTHIEU LAURAS Méthodes de diagnostic et d’évaluation de performance pour la gestion de chaînes logistiques : application à la coopération maison-mère – filiales internationales dans un groupe pharmaceutique et cosmétique Soutenue le 07 juillet 2004 devant le jury composé de : MM

3.2 Le taux de service 25 3.3 Le délai 26 Section II : les outils logistiques 27 1. Les tableaux du bord logistiques 27 1.1 Définition 27 1.2 Les types des tableaux bord logistiques 27 2. Le diagnostic logistique 29 2.1 Les actions immédiate 29 2.2 Les actions de progrès 30 2.3 Les actions de projet 30 CHAPITRE II : L’optimisation des processus logistiques 32 Section I : les enjeux et la démarche d’optimisation

.....................5 PARTIE PRÉLIMINAIRE :7Présentation de la structure d’accueil et de son environnement.....7 1- Identification et Organisation de l’entreprise ..........................................................................8 2- Secteur d’activité.......................................................................................................................11 PREMIÈRE PARTIE :16Audit Interne et Contrôle Interne ............................................................

RH est confrontée à des notions aussi diverses que le produit RH ou le service RH, les attentes de ses clients actuels ou futurs (les candidats, les salariés, voire l’ensemble des parties prenantes), l’analyse du (des) marché(s) interne(s) et/ou externe(s). Elle cherche à mieux comprendre son environnement pour l’anticiper. Quand les ressources humaines s’inspirent du marketing Si l’entreprise doit repenser sa façon de convaincre (et de séduire par sa marque employeur), la fonction RH doit revoir

budget de campagne de pub et offrir l'impact maximum à ses... | | Acousticien L’acousticien est un spécialiste de la lutte contre les nuisances sonores, urbaines, industrielles, routières ou liées aux transports. Il intervient également dans le secteur du BTP. Sa mission : rechercher des solutions contre ce type de... | | Actuaire L’actuaire est un technicien de l’assurance. Il réalise des études économiques et financières pour mettre au point des contrats. Il évalue les risques et les coûts

Page ADV, Achats & Logistique est l’une des divisions de Michael Page, leader français et européen du conseil en recrutement spécialisé, spécifiquement créée pour répondre à la demande de ses clients : recruter des professionnels pour l’ensemble des secteurs de l’industrie et des services. Michael Page ADV, Achats & Logistique s’appuie sur l’expertise de 20 consultants pour identifier et recruter pour ses clients des profils techniques, cadres confirmés et dirigeants. Présents tout au long du processus

Toutes les études et analyses économiques publiées mettent en exergue l’importance que donnent les Etats, aussi bien des pays développés que des pays émergents, au secteur des technologies de l’information et de la communication. Une importance stratégique doublement justifiée : d’abord, sur le plan économique où le secteur des TI, avec les activités et métiers nouveaux qu’il draine, constitue la source la plus importante de création de richesses et d’emploi. Ensuite, l’effet transverse de ces technologies