Démarche De Soins Ehpad

MATHIEU Muriel 1ère année, S2 Analyse de situation en lien avec une situation à risque Situation d’étonnement en lien avec les compétences : -UE 4.5 : soins infirmiers et gestion des risques -UE 3.1 : raisonnement et démarche clinique, recueil de données -UE 1.1 : psychologie de la personne âgée -UE 2.2 : le vieillissement -UE 2 .3 : santé, maladie, handicap, accident de la vie Typologie de stage : -J'ai effectué mon stage à l'hôpital de Mouthe. Cet un établissement public de santé

U.E 4.2 S3: les soins relationnels ANALYSE DE SITUATION N°1 ENTRETIEN INFIRMIER EN DIABETOLOGIE J'effectue mon stage dans un CH qui se compose d' un SAMU, d'un service d' urgences, deux services d' SSR, un EHPAD, HAD, SSIAD et un service de médecine (lieu où j'effectue mon stage). Ce service comporte 28 lits. Le personnel comprend 2 médecins, des infirmières dont l'une est spécialisée en diabétologie, aides-soignantes, ASH et une psychologue. L'entretien que j'ai observé est dans le cadre

jour même sur ordre préfectoral. La police, qui a conduit une perquisition lundi dans la maison de retraite Les Colombes hébergeant des pensionnaires âgés de 80 à 95 ans, a découvert une situation de maltraitance, avec des conditions d'hygiène, de soins et de service assimilables à des "violences" commises sur "personnes vulnérables", a indiqué à la presse Anne Kayanakis, procureur de la République à Bayonne. Parmi les cas signalés, qui doivent tous être "précisés par l'enquête en cours", selon Anna

centrée sur : • l'autonomie, • le maintien à domicile, • la participation à la vie sociale. Milieu des années 80 : Les responsabilités en matière d'action sociale et d'aide sociale sont décentralisées et confiées aux Conseils Généraux, les soins restant sous la maitrise de l'État. Les établissements pour PA sont donc sous la responsabilité de deux administrations. Les années 1990-2000 : Transformation majeure des politiques publiques. 1997 : création de la Prestation spécifique dépendance

Sommaire 1) Introduction. (Page 1) a) Choix de la personne. (Page 1) 2) Présentation de la personne. (Page 1) a) De quelle prise en charge bénéficie t-elle et quelles sont les démarches effectuées. (Page 1) b) La situation qui occasionne une intervention et son nouvel environnement. (Page 1) c) Ses besoins. (Page 2) d) Sa ou ses pathologies. (Page 3) e) Son devenir. (Page 3) 3) Journée type de la personne. (Page 3) a) La toilette. (Page 3) b) Journée de la personne. (Page 4) c)

je me suis demandé comment garder une dignité avec un vieillissement mêlé à la maladie d’Alzheimer ? Comment l’infirmière peut-elle préserver la dignité de la personne âgée malade d’Alzheimer qui a tout perdu jusqu’au langage dans la relation de soins ? J’ai donc décidé de traiter le thème du respect de la dignité en absence de possibilités pour le patient d’exprimer ce qu’il est et ce qu’il espère précisément. En effet, la communication est la base de toute relation durable. SITUATION D'APPEL

particulier des assistants sociaux éducatifs de la fonction publique hospitalière: «Les assistants de services sociaux, ont pour mission de conseiller, d'orienter et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles, de les aider dans leurs démarches et d'informer les services dont ils relèvent, pour l'instruction d'une mesure d'action sociale. Ils apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population, ou d'y remédier

trois maillons de l’accompagnement de la personne en EHPAD : - L’établissement - La personne - Le cadre législatif La loi d’action sociale du 2 janvier 2002, les plans gouvernementaux (bientraitance, Alzheimer) et la convention tripartite qui contractualise l’engagement de l’établissement. Ce cadre législatif constitue la feuille de route de l’établissement et inscrit le projet de vie individualisé dans un contexte de fonctionnement et de démarche de qualité. Essentiellement tournée vers l'usager

 Démarche de soin. Etudiante en deuxième année en soins infirmiers, j’effectue mon stage dans un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD). La maison de retraite comprend 80 chambres simples et doubles réparties sur quatre étages. L’équipe pluridisciplinaire se compose de deux infirmières, l’une travaille de 7h30 à 15h30 et l’autre de 8h00 à 20h00. Elles se répartissent deux étages chacune le matin car la charge de travail est plus importante, et ensuite l’infirmière

six semaines de stage et aux cours des 8 semaines d’emploi saisonnier pour travailler sur la démarche qualité de l’association. INTRODUCTION J’ai effectué un stage d’une durée de neuf semaines au sein de l’ASAD (Association de Service d’Aide à Domicile). Je me suis familiarisée avec le logiciel PERCEVAL, effectuée des visites, participée à différentes réunions, et comprendre le principe de la démarche qualité. Ce qui m’a permis ensuite de réaliser plusieurs activités en adéquation avec le référentiel