Etam Developpement

Les domaines de la politique eco : I) le dvp d el'intervention de l'état : le libéralisme est la doctrine selon laquel l'état ne doit pa intervenir en matière eco et social : le rôle de l'etat doi se borner a un certain nombre de domaine ( édicter les loi , rendre la justice ) ds la conception libéral l'état doi egalement veiller au maintien de la concurrence. L'état gendarme du 19 em s a cédé la place a l'état providence. L'état est présen ds de nbr domaine ( il assure la bonne marche de l'éco

Le plan Introduction I. Les politiques de développement social A. La portée des politiques sociales B. Les publics-cibles II. Du développement social au développement local A. Vers une cohérence des politiques de développement social B. La territorialisation des politiques de développement social  Conclusion INTRODUCTION Si le développement local désigne l’évolution qualitative d’un territoire, cherche à assurer le mieux-être des habitants

1992 - 1999, six rapports de l'Observatoire européen des PME ont été publiés (les volumes complets comportent chacun entre 360 et 480 pages, en anglais, en français et en allemand). Chaque rapport donne une vue d'ensemble de la structure et des développements des PME et se focalise de plus sur une gamme de domaines spécifiques. Les cinq premiers rapports annuels sont toujours disponibles et peuvent être commandés à : EIM Business & Policy Research, B.P. 7001, 2701 AA Zoetermeer, Pays-Bas. Tél. : +

Qu'est-ce que la GRH Gestion des Ressources Humaines ? La Gestion des Ressources Humaines a bien évolué depuis le temps où la fonction était dénommée Administration du Personnel. Il ne s'agit plus d'administrer mais bien de manager le capital humain. La Gestion des RH comporte de multiples aspects, tous aussi importants les uns que les autres. Au fil de ces lignes nous étudierons les 6 principaux pans indissociables, caractéristiques de cette activité complexe et essentielle à la mise en place

d’une combinaison de facteurs de risque : Le vieillissement est le principal facteur Les facteurs de risque des maladies cardiovasculaires (l’hypertension, l’hypercholestérolémie, l’obésité, le diabète, etc.) semblent également contribuer à son développement. Il est aussi possible que des infections ou l’exposition à des produits toxiques jouent un rôle dans certains cas, mais aucune preuve formelle n’a été obtenue. Les facteurs génétiques jouent également un rôle important dans l’apparition

Developpement, croissance et environnement Réchauffement climatique et croissance économique : Risque et opportunités Synthèse : La planète se réchauffe et cela entraîne de nombreux changements dans le système climatique. Le rapport Stern, publié le 30 octobre 2006 fournit une évaluation des conséquences économiques liées à ces changements. I- Risques environnementaux et coûts économiques A/ Les conclusions du rapport Stern Selon Nicholas Stern, le réchauffement climatique risque

CHAPITRE 08 : LE BILAN I. Définition Le bilan est un tableau qui décrit, à une date déterminée, les éléments actifs et passifs d’une entreprise, ainsi que le montant des capitaux propres. On peut dire que le bilan est une photographie de l’entreprise à un moment déterminé. Dans le bilan, les éléments seront classés et structurés et par convention : * Les éléments actifs sont portés dans la partie gauche du bilan. Ils constituent l’actif de l’entreprise. * Les éléments passifs seront

dans la manière de gérer des entreprises s’est grandement propagée en mettant l’accent sur le fait que les entreprises doivent prendre en compte l’environnement mais aussi la société aussi bien dans leurs actions que dans leurs perspectives de développement dans le long terme. Ce fait peut s’expliquer par les pressions subites par les acteurs sociaux et économiques, et la réaction des médias concernant les problèmes sociaux, financiers et environnementaux. Il y a donc de plus en plus d’entreprises

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