Exemple Cv En Anglais Bts Assistante De Manager

mission Développement Durable ■ Charlotte 2004 : Mercure Paris Montparnasse, France - BTS Hôtellerie 2006 : Ibis Portsmouth, Royaume-Uni - Réceptionniste ■ Aujourd’hui : Formation Master Management Hôtelier - France ■ ■ Nadia 1997 : Accor Hôtellerie, France - Agent de Réservation ■ 2005 : Novotel Londres Waterloo, Royaume-Uni - Réceptionniste ■ Aujourd’hui : Sofitel Amériques - USA - Regional Revenue Manager ■ Didier 1996 : Mercure Diamant, Martinique - Barman 2007 : Novotel Paris Gare de

Développement Durable ■ Nadia Didier 1997 : Accor Hôtellerie, France - Agent de Réservation ■ 2005 : Novotel Londres Waterloo, Royaume-Uni - Réceptionniste ■ Aujourd’hui : Sofitel Amériques - USA - Regional Revenue Manager ■ 2004 : Mercure Paris Montparnasse, France - BTS Hôtellerie 2006 : Ibis Portsmouth, Royaume-Uni - Réceptionniste ■ Aujourd’hui : Formation Master Management Hôtelier - France ■ 3573 - Crédit photos : P-E. Rastoin. ■ ■ Accor_CV.indd 2 1996 : Mercure Diamant

de : Mademoiselle Laetitia BIENTINESI, Assistante de Direction et Maître de Stage et de Madame Anne MONIN, Enseignante Tutrice Promotion GACO 2007 - 2009 REMERCIEMENTS Avant tout développement sur cette expérience professionnelle, je tiens à adresser mes remerciements à : – Marc FIORI : Directeur des Ressources Humaines à « L'Occitane » pour m'avoir accueillie en qualité de stagiaire au sein de son service, Laetitia BIENTINESI : Assistante de Direction et Maître de Stage, pour sa

9 Copies écran des fonctionnalités du module PORTWIN chez Michel et Augustin 12 -13 10 Étude Hewlett-Packard sur les risques informatiques 14 11 Les animations commerciales Michel et Augustin 15 12 Descriptif du poste d’animateur 16 13 CV anonymés des 3 candidats 17 - 18 14 Animation commerciale du 10 juillet 2013 au Carrefour Nice Étoile BREVET DE TECHNICIEN SUPÉRIEUR NÉGOCIATION ET RELATION CLIENT Management et Gestion d'Activités Commerciales Code Sujet : 13-NRMGAC-P 19 Session

RH Rapport présenté dans le cadre du stage de deuxième année de Gestion Administrative et Commerciale « L'Occitane en Provence » Zone Industrielle Saint Maurice – 0 4100 Manosque Sous la direction de : Mademoiselle Laetitia BIENTINESI, Assistante de Direction et Maître de Stage et de Madame Anne MONIN, Enseignante Tutrice Promotion GACO 2007 - 2009 – – – IUT de Provence Site de Digne les Bains Département GACO SOMMAIRE PARTIE 1- « L'OCCITANE EN PROVENCE », UNE ENTREPRISE

les finalités et compétences du BTS Assistant de Manager. Formation concernée Classe de BTS Assistant de Manager Matière Finalités professionnelles du BTS ; Objectifs professionnels / lien Livret Informatique du BTS AM Mettre en œuvre les écrits professionnels et analyser un processus administratif (élaboration et mise en œuvre), Gérer la communication commerciale de l'organisation et mettre en œuvre un modèle de document type en français et en anglais Gérer une base de données sous

avoir les qualitet les connaissances requises. Restant àdisposition pour vous exposer plus en dmes motivations lors d'un entretien, je vous prie de croire, Madame, Monsieur, en l'expression de mes respectueuses salutations. Votre Signature Assistant logistiqueEn Rà une Annonce| PrNOM Votre adresse compl T: 06.00.00.00.00 Email : adresse@email.zz Nom de l'entreprise A l'attention de ... Adresse compl Paris, le Vendredi 22 Juin 2012 Madame, Monsieur, Titulaire

Madame Sabrina VOLLE, qui est project manager à la « ESC – European Society of Cardiology ». (Société européenne de cardiologie). Les fonctions marketing, finance et ressources humaines sont très intéressantes dans l’univers médical. Notre dossier est composé de trois interviews. Sabrina VOLLE s’est déplacée dans les locaux de l’école, nous avons pu la filmé. Concernant les deux autres fonctions, pour la finance nous avons interrogé Julie LAMOTTE qui est assistante de gestion, par email. Puis pour la

l’entreprise ? Quelle est la place du stage dans la formation ? Coup de pouce pour lancer un projet Stagiaire chez un artisan, pourquoi pas ? De l’exercice sur table à la réalisation grandeur nature Des jeunes motivés Transmettre son savoir Avoir des CV sous le coude p. 14 p. 14 p. 14 p. 15 p. 16 p. 17 p. 17 p. 17 Le stage, un temps de formation sous statut scolaire Stage jeune en entreprise p. 18 Accepter un jeune en entreprise, c’est : p. 18 Qu’est-ce qu’une période de formation

1137 Offres d'emploi N 68 | Lundi 13 Décembre 2010 www. job-hebdo.com JOB Consultation GRH Page 8 Comment réussir l’intégration d’un nouvel employé. Page 17 à 20 Mini CV Dossier Grand Format À éviter dans un entretien d’embauche Page 2 Page 21 Demandes d'emploi Calendrier des formations Page 22 à 24 COACHING CARRIÈRE | Lundi 13 Décembre 2010 2 www. job-hebdo.com JOB consultable et téléchargeable pareille situation laissera en outre penser