Grève générale

Conclusion Introduction Le syndicalisme en France est chargé d’histoire. Acquis par la lutte des travailleurs, il leur permet de défendre leurs droits par divers moyens d’actions (que ce soit par la négociation ou bien par la grève). Encore aujourd’hui, le syndicalisme est présent même s’il a tendance à décliner dans les entreprises. Cette désyndicalisation montre la désinformation vis-à-vis de certains aspects de ce mouvement. Ces informations permettent de poser la problématique

regroupées en une confédération, chaque confédération a : - un comité national (lien entre la base et la direction) - conseil confédéral, comité exécutif : prennent position sur des dossiers - bureau confédéral (dirigé par le secrétaire général) : organe de gestion et direction Les options politiques sont décidées par le congrès (réunion des délégués de syndicats) qui se réunissent tous les 3 ans. Les employeurs et leurs organisations Au niveau individuel, l’acteur employeur est

manifesteront avec les étudiants pour protester contre les brutalités policières et, le 14 mai, une vague de grèves commencera. 11 mai Appel à la grève des syndicats Suite à la violente nuit de manifestation étudiante qui se solde par un millier de blessés, le mouvement ouvrier décide de se joindre à la contestation et appel à une grève générale pour le 13 mai. LES CHANGEMENTS GENERATIONNELLES QUE MAI 68 A APPORTE ET QUI ONT PERDURE En manifestants, en exprimant leur colère contre une

guesdiste : il était réformiste et croyait à l'efficacité du parlementarisme républicain. Il défendit les premières lois sociales notamment sur la liberté syndicale et la création des caisses de retraite ouvrière, ainsi que l'École de la République. La grève des mineurs de Carmaux en 1892 le marque profondément : il découvre alors la lutte des classes et acquiert la conviction que la révolution est inéluctable. Il fonde dès lors un journal, « La petite république », dans lequel il défend le socialisme

La grève n’est pas une spécificité hexagonale. En revanche, les « vagues de grèves » définies par deux chercheurs américains, E.Shorter et C.Tilly, comme le moment où «  le nombre de grèves et de grévistes pour une année dépasse de plus de 50% la moyenne des cinq années précédentes » seraient une exception française. Selon Stéphane Sirot, historien, ce qui est typiquement français réside dans la récurrence des grèves et leur ampleur. Ce phénomène est lié « au succès de l’idée de la grève générale

Le mouvement de grève de mai-juin 1936 Avant la formation du nouveau gouvernement, des grèves éclatent dans des usines d’aviation du Havre. Le 11 mai, 600 ouvriers et 250 employés des usines Breguet arrêtent le travail pour demander la réintégration de deux militants licenciés pour avoir fait grève le 1er mai. L’usine est occupée et les tentatives de la police de déloger les grévistes échouent, les dockers se solidarisant des grévistes. En deux jours, ces derniers obtiennent satisfaction. Le 13

Pour quelle durée? -Grève -Tableaux de bord sociaux -Incidence sur la productivité, la compétitivité, la production -Compte-rendu des délégués syndicaux, du comité d'entreprise, des délégués du personnel -communication w w N e -Conséquences en terme de coûts, gaspillage, inefficience w .m pa an s ag co em pie en r t.f re e. fr -départs -fréquence des réunions, des notes de service -conflit -taux, fréquence, intensité des conflits taux de grève, fréquence, durée A quoi

------------------------------------------------- historique * 1791 : Décret D’Allard : proclamation de la liberté du commerce et du travail * 1791 : loi Le Chapelier : interdiction des corporations (regroupement des employeurs dans les villes) et de manière générale toutes les associations (donc interdiction de corporations employeurs, syndicats, attroupement, association) Pas plus de 20 individus réunis dans la rue. * 1803 : création du livret ouvrier destiné à contrôler les déplacements des ouvriers et

Internationale des travailleurs fonctionne bien, chaque jour, il y a de plus en plus d’adhérents. Etienne devient d’avantage révolté et compte créer une “succursale” de l’Internationale, il entend faire une caisse de prévoyance pour que lorsque la grève éclatera, les mineurs auront de quoi subsister. Mis à part Souvarine, aucun mineur ne décide de faire partie de l’Internationale et tous retournent besogner. Suite à la proposition de Maheu de faire partie de son groupe, Etienne devient haveur. Un

BAC PRO GESTION ADMINISTRATION Objet d’étude 4 : Le droit de grève Introduction Dans cet objet d’étude, j’ai décidé d’aborder les conflits collectifs, plus précisément la grève. C’est un sujet qui peut être étudié en droit tout comme en histoire. Pour ma part il s’agit également de culture générale car il me semble important de connaître nos droits et les injustices qui poussent une majorité de personnes à grever. Je n’ai pas encore eu à traité ce sujet en profondeur durant