Groupe union défense

LE CADRE INSTITUTIONNEL : les pouvoirs privés économiques Le XXe siècle a été marqué par l’action de groupes organisés pour la défense de leurs intérêts propres ou de l’intérêt général. 1. Qu’est-ce qu’un lobby ? Groupe de pression qui cherche à défendre les intérêts de ses membres (syndicats, associations…) I – LA DEFENSE DES INTERETS PROFESSIONNELS A/ LES SYNDICATS DE SALARIES 1/ HISTORIQUE : La loi Le Chapelier avait interdit toute forme de coalition visant à défendre les intérêts

aux Médecins Libéraux Acbus : Accords de bon usage des soins (récent accord avec les généralistes sur l’usage de la visite, volonté actuelle de l’étendre aux spécialistes ; l’ANAES en définit les référentiels). Bernard Accoyer : Vice-Président du groupe UMP à l'Assemblée nationale, Député de Haute-Savoie et nouveau Président du Conseil de Surveillance de la CNAMTS. ACIP : Accord Cadre Inter Professionnel ACIP : Association des Cadres de l'Industrie Pharmaceutique ACFM : Association Confédérale

UNION DE L’EUROPE OCCIDENTALE (UEO) Introduction : L'Union de l'Europe occidentale (UEO, WEU en anglais (Western european Union) était une organisation européenne de défense et de sécurité, qui fut en sommeil pendant un certain nombre d'années, composée d'États membres de l'OTAN et de l'Union européenne. Dans le contexte de la Guerre froide, la première fonction de cette alliance était de montrer aux États-Unis la volonté européenne de réagir face à la pénétration soviétique en Europe orientale

Union Européenne et terrorisme : le Royaume-Uni Qui suis-je ? • Géographie : Le Royaume-Uni se situe à l’ouest de l’Europe occidentale. Il est composé de l’île de la Grande-Bretagne (Angleterre, Ecosse et Pays de Galles) et de l’Irlande du Nord. Malgré la décolonisation, on peut estimer que le Royaume-Uni continue d’exercer une influence mondiale grâce au Commonwealth (54 Etats membres et plus de 2 milliards de citoyens). • Histoire : - 1707 : Création du royaume de Grande-Bretagne avec un parlement

indépendante de l'État mais reconnue par celui-ci et régie par un ensemble de lois. Cette organisation, qui peut être un syndicat de salariés ou une organisation patronale, regroupant alors des représentants du patronat, a pour but d’assurer la défense des intérêts de ses membres, ses travailleurs dans une multiplicité de lieux de négociation et de concertation. Leur action peut aller de l'expression conflictuelle des revendications des travailleurs dans les entreprises jusqu’à la participation

Employee Relations Commission) c. British Columbia Government and Service Employees’ Union 3 B. L’affaire Grismer : Colombie-Britannique (Superintendent of Motor Vehicles) c. Colombie-Britannique (Council of Human Rights) 4 INCIDENCES SUR L’INSTRUCTION DES PLAINTES 5 CONCLUSION 6 PRÉFACE Depuis l’adoption de la Loi canadienne sur les droits de la personne en 1977, les règles juridiques concernant les défenses d’exigence professionnelle justifiée (EPJ) et de motif justifiable (MJ) ont connu

donnant naissance à de nouveaux syndicats. II- Les principes de l’UMT L’UMT se prévaut de trois grands principes : UNION, INDÉPENDANCE, DÉMOCRATIE « Union syndicale : Pour la défense du droit de la classe ouvrière agit pour une union de l'organisation face aux menaces étrangères ayant pour but son affaiblissement et sa déstabilisation. » « Indépendance syndicale : Pour la défense de la classe ouvrière de toute utilisation de la part de l'État, d'un parti politique ou du patronat. » « Démocratie

évolution du syndicalisme au Maroc Chapitre III :Le mouvement syndical Partie II: les principaux syndicats au Maroc  Chapitre I : L’Union Marocaine du Travail (UMT) Historique Les principes Missions et activités Fonctionnement Chapitre II :Union Générale des Travailleurs du Maroc(UGTM)  Définition  Historique Chapitre III-la fédération démocratique du travail (FDT) Objectifs conclusion 2 Introduction Au Maroc, le mouvement syndical et le multipartisme datent de l’indépendance, les

The Journal of Power Institutions in Post-Soviet Societies : http://www.pipss.org/index.html Revues Agir, revue générale de stratégie Cahiers de Mars Cahiers de l’IPSE Cahier d’Histoire immédiate Commentaire Conflits actuels Défense nationale et sécurité collective Défense & Sécurité Internationale Diplomatie Géoéconomie Géopolitique Géostratégiques Hérodote Inflexions Lignes de mire (Québec, Canada) Maghreb-Machrek Outre-Terre Politique étrangère Politique internationale Politique américaine Population

solidarité mutuelle en matière de défense | |Dossier Exposé 7 | JURY: Mme. D. MALIESKY Mme. C. RAPOPORT Table des contenus 1. Introduction Politique Européenne (Commune) de Sécurité et de Défense 3 2. La clause de solidarité mutuelle