Handicap International

02 janvier 2002 sur les établissements et services sociaux; ainsi que la loi du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées. Elle est également respectueuse des textes internationaux sur les droits des personnes et en particulier les droits des personnes handicapées. • Dimension géographique Le Foyer de vie est formé de 9 pavillons au total, chacun accueillant de façon mixte, 9 à 12 personnes. L’ensemble est structuré

client Le goût des plats et la sécurité alimentaire ont toujours guidé le choix de nos produits Courtepaille est la première chaîne de restauration française à obtenir la certification ISO 9001 / 2000, un label de qualité reconnu sur le plan international. 100% du réseau est certifié depuis début 2005, et cette certification a été renouvelée le 27 janvier 2012, la chaîne ayant obtenu la nouvelle certification ISO 9001/2008 pour une durée de 3 ans. Pour respecter nos engagements au quotidien

l’Egalité professionnelle entre les femmes et les hommes à La Poste - le 4ème accord national de La Poste en faveur de l’emploi des travailleurs(se) handicapé(e)s et des postier(ière)s en situation d’inaptitude du 18 Février 2008. Il s’agit notamment de garantir l'accessibilité des voyages et déplacements aux collaborateurs en situation de handicap ou d’inaptitude, selon les besoins identifiés, tant au niveau des transports que des lieux des réunions ou de séjours. Enfin, les impacts des voyages

l’ensemble des « professions sanitaires et sociales », les travailleurs sociaux – des femmes pour la plupart, voire quasi exclusivement selon la catégorie de professionnels considérée – exercent dans des secteurs extrêmement diversifiés (pauvreté, handicap, délinquance, protection de l’enfance, aide à domicile…), auprès de populations multiples mais en butte à des difficultés suffisamment sérieuses pour justifier leur intervention. Historiquement, le développement des professions sociales s’est étayé

apparu très récemment et qui représente un enjeu essentiel de nos sociétés, car elle recouvre des considérations d’ordre économique, social et culturel. La diversité définit de manière positive la lutte contre les discriminations liées à l’âge, au handicap, à l’orientation sexuelle, à la race ou l’origine ethnique, à toutes formes de convictions (religieuses, politiques, philosophiques)… L’une des dimensions importantes de la promotion de la diversité est l’intégration de tous sur le marché du travail

l’extrême pauvreté est la plus répandue en même temps qu’elle y persiste de manière tenace. À l’horizon 2015, la région n’atteindra pas la plupart des Objectifs du Millénaire pour le Développement onusiens, malgré le regain de mobilisation de l’aide internationale. À mesure que son poids démographique s’accroît, la divergence de l’Afrique constitue le principal frein à la réduction des inégalités mondiales permise par le décollage économique de la Chine et les bonnes performances du sous-continent indien

économiques offertes à d'autres.  Leur exclusion peut être inconsciente ou semi-consciente, ou peut aussi obéir à une politique délibérée.  Les minorités ethniques, les populations autochtones, les femmes et les filles, les paysans sans terre et les handicapés figurent parmi les groupes qui souffrent fréquemment de discrimination sous l'effet de facteurs culturels et qui, bien souvent, vivent dans la pauvreté et le besoin matériel. Les prisonniers sont l'un des groupes marginalisés de la société, mais

terminale, adultes aux prises avec des maladies chroniques et invalidantes, personnes ayant des problèmes de santé mentale, enfants et adolescents ayant des problèmes d’apprentissage, des troubles graves du comportement, des problèmes de langage, des handicaps physiques et des troubles envahissants du développement, personnes ayant une déficience intellectuelle, personnes polyhandicapées, personnes cérébro-lésées». Les problèmes d’ordre biologique sont des maladies en général: «l’ensemble des troubles

«Constitue une discrimination toute distinction opérée entre les personnes physiques à raison de leur origine, de leur sexe, de leur situation de famille, de leur grossesse, de leur apparence physique, de leur patronyme, de leur état de santé, de leur handicap, de leurs caractéristiques génétiques, de leurs mœurs, de leur orientation sexuelle, de leur âge, de leurs opinions politiques, de leurs activités syndicales, de leur appartenance ou de leur non-appartenance, vraie ou supposée, à une ethnie, une

- celle d’un état déficitaire non compensable. Or la perte d’autonomie observée parfois aux âges avancés est, comme le handicap, la conséquence d’une interaction entre des personnes qui présentent des limitations fonctionnelles, elles mêmes dues à des déficiences ou des altérations de l’état de santé, et un environnement ; la dépendance des personnes âgées, comme le handicap peut être en partie compenséepar des apports humains, techniques ou environnementaux ; - celle d’un état définitif