Haut comité pour la transparence et l’information sur la sécurité nucléaire

aux comptes ................................... 50 CCEF : Compagnie des Conseils et Experts Financiers .......... 50 CCIFTE : Compagnie des Conseillers en Investissement, Finance et Transmission d’Entreprise .............................. 51 CCSF : Comité consultatif du secteur financier ................... 51 CDC Entreprises ........................................................ 52 CESE : Conseil Economique Social et Environnemental ......... 52 CDCF : Conseil du commerce de France ............

Nabil OUCHN, co-fondateur de Netpeas et expert en sécurité qui a apporté sa contribution et son témoignage sur l’univers de l’Underground marocain. - Tous les consultants sécurité de la société DATAPROTECT, notamment Hamza HAROUCHI et Othmane CHAFCHAOUNI qui m’ont soutenu tout au long de ce travail. - Tous mes anciens collègues de BT NET2S avec qui j’ai partagé des moments forts pendant plus de trois ans. Je pense notamment à mon équipe sécurité. Rabii AMZERIN, Younes BOURRAS, Younes ZAKIDDINE

entrepris pour comprendre les évolutions du monde actuel et les préoccupations qu’elles font naître. Elle aide les gouvernements à faire face à des situations nouvelles en examinant des thèmes tels que le gouvernement d’entreprise, l’économie de l’information et les défis posés par le vieillissement de la population. L’Organisation offre aux gouvernements un cadre leur permettant de comparer leurs expériences en matière de politiques, de chercher des réponses à des problèmes communs, d’identifier les

En novembre 2014, le Rapport FrancoAllemand 15 indique parmi les mesures prioritaire du pack de réformes : « En France, ils concernent la transition vers un nouveau modèle de croissance, basé sur un système combinant plus de flexibilité avec de la sécurité pour les employés («flexisécurité») et une réforme du système juridique » L’incertitude pèse sur les perspectives de croissance au niveau mondial et encore plus particulièrement au niveau européen. Dans son rapport annuel d’avril 201416, le Fond

2. MENER UNE POLITIQUE DE RECHERCHE ET DÉVELOPPEMENT CONFORME AUX BESOINS DES POPULATIONS 74 74 78 79 80 81 81 82 3.2.3. PRODUIRE ET MOBILISER LE SAVOIR AU PROFIT DU DÉVELOPPEMENT LOCAL 3.2.4. DÉVELOPPER L’ACCÈS AUX TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION 3.2.5. METTRE EN PLACE UNE INFRASTRUCTURE DE PRODUCTION DE MOYENNE ET HAUTE TECHNOLOGIES 3.3. LE DÉVELOPPEMENT LOCAL COMME MOTEUR DU DÉVELOPPEMENT HUMAIN 3.3.1. VERS UNE GESTION ET UN ÉQUIPEMENT APPROPRIÉS DU TERRITOIRE

organisées en groupes de pression dûment consultés à la fois par les gouvernements dans la définition de la politique domestique, et par les O.I., dans la définition des cadres normatifs au niveau international. D’ailleurs, afin de pousser encore plus haut cette collaboration, le secrétaire-général des Nations Unies, Kofi Annan, dans son discours de 1998 à la conférence de Davos, appelait les hommes d’affaires et les grandes organisations patronales internationales à coopérer plus étroitement avec l’ONU

ancien sont pour partie, celles de toutes les économies industrialisées, pour partie plus propres à notre pays. Font parties des caractéristiques communes le fait qu’il s’agisse d’un monde fondé sur les énergies fossiles et fissiles (pétrole, gaz et nucléaire), la déplétion des autres ressources minérales et la surexploitation des ressources naturelles ,avec une industrie et un aménagement du territoire correspondants. C’est une société verticale dans laquelle le modèle financier, a fini par imposer sa

P 25 Par Jean-René Marsac, Député d’Ille-et-Vilaine, Président du Groupe d’études sur l’économie sociale et solidaire Sommaire • Se concerter avec les parties prenantes : greenwashing ou création de valeur ? Par Gilles Berhault, Président du Comité 21 ................ P 26 P27 • L’ISO 26000, les contours d’une norme Par Olivier Peyrat, Directeur Général du Groupe Afnor ..............................................................................................................

LE MANAGEMENT DE LA SANTE ET DE LA SECURITE AU TRAVAILMASTER PREVENTION DES RISQUES ET NUISANCES TECHNOLOGIQUES SYSTEME DE MANAGEMENT DE LA SECURITE ET DE LA SANTE AU TRAVAIL ( S M S ) LIERS Claire Gabbai Philippe Projet UE 5 Année Universitaire 2008/2009 2 Pourquoi un système de management de la santé et de la sécurité au travail ? .... 3 Définition et enjeux ............................................................................................... 4 La

d’une croissance durables. Elle établit des règles qui régissent la conduite des affaires au-delà des frontières. Au cours de la première année d’existence des Nations Unies, le Conseil économique et social lui a accordé un statut consultatif du plus haut niveau (catégorie A), maintenant appelé statut consultatif général. Remarque Le terme « pays » utilisé dans la présente étude désigne également, s’il y a lieu, des territoires ou des régions; les désignations utilisées et la présentation des