Influence Des Ntic

organisation du travail, c'est-à-dire l'agencement des postes de travail afin d'aboutir à une productivité maximale; on appelle "division technique du travail" l'organisation des tâches dans l'entreprise. En France, l'organisation du travail a eu pour influence les principes de Taylor, puis de Ford. Les Trente Glorieuses ont été marquées par le taylorisme et le fordisme, des principes remis en cause par la suite et devant être remplacés. Les avantages de la division du travail ont été montrés par l'économiste

concurrence entre les collaborateurs et générer des sentiments de jalousie et donc a postériori cela favorise les conflits. Cela crée un environnement défavorable au sein de l'entreprise et donc a une influence sur la productivité et le bien-être des salariés. ► LES NTIC: SOURCE DE STRESS L’arrivée des NTIC a bousculé l’organisation des travailleurs français en exigeant son évolution. Le nombre trop important d’informations à traiter et la suppression de frontières entre vie privée et vie professionnelle

    DÉPARTEMENT DES LETTRES ET COMMUNICATIONS Faculté des lettres et sciences humaines INFLUENCE DES TECHNOLOGIES DE L’INFORMATION ET DE COMMUNICATION SUR LES RELATIONS PROFESSIONNELLES dans le cadre du cours CRM 100 Documentation JANVIER 2013     Page  i     TABLE DES MATIÈRES 1.   INTRODUCTION .............................................................................................. 1   2.   PROBLÉMATIQUE DE RECHERCHE .......

|EXEMPLES | |ATOMICITÉ |Concentration : détenir une part de marché suffisante|Racheter ses concurrents | | |pour pouvoir influencer les prix (devenir price |Investir pour gagner des parts de marché | | |maker) |S’associer à d’autres dans un cartel pour imposer un prix| |HOMOGÉNÉITÉ

à cela: prendre des gens qui ont un bachelor général et en faire des managers. Entre pragmatisme (art et idéologie) et corpus théorique (science et technique) le management: - est un art - fait appel à des croyances, des certitudes qui vont influencer la façon de manager. Le management n'est pas neutre, les valeurs et la personnalité interfèrent. Il est difficile d'adopter des techniques de management qui ne sont pas conformes à ses valeurs. Le management participatif est basé sur la confiance

cadres de gérer et dvp leurs affaires commerciales. Sun WU, connu sous le nom de Sunzi, 500 av. J-C environ. Sunzi guerrier, sa clé : la victoire sans combat est la meilleure des victoires. Règles : être efficace 28/02/11 : Actu : globalisation et ntic : action perso One To One. Un produit = satisfation d’un individu consommateur « chaque client devient segment potentiel » 1960 : Médias et concurrence : mkt de masse et vente active. Un pdt = satisfaction d’un besoin 1920 : Production domine et

les économies asiatiques et l’autre en 2009, suite aux répercussions de la crise économique touchant les États-Unis et l’Europe. Question 3 p82 Les pouvoirs publics sud-coréens ont réalisé des investissements publics importants dans le secteur des NTIC. Ce secteur a transformé la vie économique et sociale du pays. Par ailleurs, depuis 2009, ils soutiennent les PME en se portant garants lors de leurs demandes de financement auprès des institutions financières ou des banques afin de favoriser l’entrepreneuriat

(Travail qui requiert la maitrise de techniques spécialisées) DISCIPLINE (Domaine de connaissances) IDÉOLOGIE (Système de croyances qui guident l’action) CAPITALISME INDUSTRIEL Révolution industrielle début 18e siècle. Influence bcp système économique et managériale. Économie basée sur agriculture/artisanat  se base dorénavant sur fabriques et usines Extérieur entreprise : nouvelles lois, fonctionnement + harmonieux industrie, marchés financiers fournis capitaux pour

Equilibre partiel L’équilibre partiel égalise l’O/D d’un seul bien. L’équilibre général Walrassien égalise l’O/D pour chaque bien. Pas de monopole Les conditions de la CPP Atomicité : Multitude d’acheteurs et de demandeurs : aucun ne peu influencer le marché Libre entrée : Liberté d’entreprendre à tout moment dans n’importe quel domaine Assurent les mécanismes de la concurrence Homogénéité : Produits identiques : les acheteurs sont indifférents à l’entreprise à laquelle ils achètent le

économiques entre les Etats. On ainsi vu apparaître le premier McDonald’s sur la place Rouge à Moscou ou la marque Coca-Cola au Vietnam. Ensuite, les NTIC (Nouvelles Technologies de l’Information et de la Communication), avec le développement d’Internet, de la micro informatique, des moyens de télécommunications et de transports, ont influencé les stratégies des entreprises, leur organisation et leurs modes de managements. Pour continuer de se développer et survivre, les entreprises n’ont eu d’autre