Institut français des auditeurs et contrôleurs internes

.....................................................................................50 BANQUE, FINANCE, ASSURANCE............................................................................................................................53 Contrôleur de gestion .........................................................................................................................................................................................................................................

légèrement le résultat anticipé. Les deux premières rubriques ont suffi à beaucoup d’entreprises pour atteindre l’ensemble des objectifs. D’abord parce qu’elles étaient mieux gérées que d’autres, mais aussi parce que leur stratégie de croissance (interne et externe) était plus convaincante ou parce qu’elles étaient en mesure d’extraire du résultat là où des années de facilité avaient « laissé s’acLES NORMES COMPTABLES ET LE MONDE POST-ENRON 13 cumuler du gras »(2). Le problème n’est donc pas

membres du groupe selon la volonté et les points forts de chacun des membres. • Chaque tâche sera occupée par un binôme qui doit assumer la responsabilité totale de sa réalisation. • Evaluer la conformité des articles de la charte avec le climat interne du groupe. L’ordre du jour étant épuisé la réunion s’est terminée à 21h en donnant rendez- vous à la réunion qui suit. Signature et nom Du rapporteur : Signature du coordinateur : 11 Procès-verbal de la réunion du 19/04/2022 Date : 19/04/2022

l'impact de votre lettre sera plus important (mais sans dépasser les limites !). Unique. Un même CV peut être envoyé à plusieurs entreprises différentes mais une lettre de motivation doit être toujours unique et spécifique à l'offre et l'entreprise ou institut visé. Ne sélectionnez que des informations vous concernant et susceptibles d'intéresser le recruteur. Manuscrite ? La règle imposant une lettre de motivation manuscrite semble dépassée face à l'ampleur du développement de processus de recrutement

ROYAUME DU MAROC MEMOIRE PRESENTE POUR L’OBTENTION DU DIPLOME NATIONAL D’EXPERT COMPTABLE PAR Mr. Boubkar HANINE INSTITUT SUPERIEUR DE COMMERCE ET D’ADMINISRATION DES ENTREPRISES MEMBRES DU JURY Président : M. Tijani ZAHIRI -Expert comptable DPLE, Président du Conseil National de l’Ordre des Experts- Comptables ; Directeur de recherche : M. Mohamed BOUMESMAR, Expert comptable DPLE Suffragants : M. Abdenbi BEN CHERIF, Expert comptable DPLE M. Mohammed EL KESRAOUI, Expert comptable DPLE

INSTITUT SUPERIEUR DE COMMERCE ET D’ADMINISTRATION DES ENTREPRISES CYCLE D’EXPERTISE COMPTABLE (C.E.C) LE PROFESSIONNEL COMPTABLE ET LA LOI 43-05 RELATIVE A LA LUTTE CONTRE LE BLANCHIMENT DE CAPITAUX : DEMARCHE POUR LA MAITRISE DES NOUVEAUX RISQUES. MÉMOIRE PRÉSENTÉ POUR L’OBTENTION DU DIPLÔME NATIONAL D’EXPERT -COMPTABLE PAR M. MILOUDI BENABDALLAH MEMBRES DU JURY Président : M. Abderrahim BOUAZZA –Directeur de la Direction de la Supervision Bancaire- BANK AL-MAGHRIB

responsable marketing… International Business Management Cours en français et en anglais ou en anglais uniquement Formation générale au management et aux affaires internationales proposant l’étude de 3 marchés au choix : Afrique, Amérique, Chine, Europe et Japon. L’objectif est de rejoindre les directions internationales des grandes entreprises ou PME-PMI en France ou à l’étranger. Achats Internationaux et Logistique Cours en français et en anglais Ce programme aborde les problématiques liées

financière des entités et à la protection des actionnaires, a été renforcée. En effet, les commissaires aux comptes doivent désormais s’assurer que la qualité de leur prestation s’appuie sur une maîtrise globale du cabinet, à savoir que leur organisation interne permet de fournir un rapport d’audit approprié et qu’elle répond aux obligations professionnelles. Pour répondre à ces exigences, le commissaire aux comptes a notamment l’obligation d’élaborer un manuel de procédures, dont la mise en place est souvent

16 16 17 17 18 18 19 19 20 21 22 23 1 halshs-00405121, version 1 - 18 Jul 2009 "Il n'est de richesses que d'hommes" disait l'économiste et philosophe Jean BODIN dans "La République" en 1576. Ce pourrait être aujourd'hui la devise des contrôleurs de gestion. Leur art et leur métier consistent à réguler les comportements dans des organisations toujours plus complexes en assurant la compatibilité des intérêts individuels et d'un intérêt collectif. L'intelligence de ces organisations, c'est-à-dire

Rapport de Stage Astrium SAS Cédric ANDRIEU Rapport de stage DESCF La démarche du Contrôle Interne en vue de la mise en place de procédures comptables Cédric ANDRIEU 31, avenue des Cosmonautes ZI du Palays 31400 Toulouse Cedex Astrium SAS Université Toulouse 1 ITEC - DCU / DESCF Place Anatole France 31042 T OULOUSE 1/1 Rapport de Stage Astrium SAS Cédric ANDRIEU REMERCIEMENTS Je souhaiterais avant de présenter mon rapport, remercier toutes les personnes qui, par