Introduction Memoire Ressources Humaines

L’HOPITAL MY ABDELLAH MOHAMMEDIA Mémoire de fin d’études élaboré par : Dr ELHOUSNI MUSTAPHA Juillet 2010 i REMERCIEMENTS Je tiens à exprimer ma gratitude et mes vifs remerciements à : Pr A. Maaroufi : Directeur de l’INAS, pour son aide et ses conseils précieux durant les deux années de notre formation. Pr Marc Eric Gruenais : qui a eu la gentillesse d’accepter d’être mon encadrant, pour sa patience et la qualité des conseils. Mr le Directeur des ressources humaines du ministère de la santé qui

INTRODUCTION GENERALE L e stage constitue un pilier fondamental pour la formation de l'étudiant. C'est pour cette raison que l'Ecole Nationale de Commerce et de Gestion - Tanger lui accorde une importance particulière. Ainsi, l'étudiant apprend à mettre en place les méthodes et les outils étudiés et essaie d'acquérir une modeste expérience dans le secteur d'activité dans lequel opère l'entreprise hôte. La conciliation Formation - Stage, dans le cadre du stage , invite

‫ﻗﺴﻢ اﻹﻋﻼم اﻵﻟﻲ‬ Département d’Informatique Mémoire de Fin d’Etudes Pour l’Obtention du Diplôme de Licence en Informatique Domaine : Mathématique & Informatique Option : informatique générale Présenté par : CHATTIBI Abdessamed AZZIZI Ibrahim Session Juin 2014 THEME GESTION DES EMPLOIS DU TEMPS Encadré par: Mme : AMRANE Jury Examinateur: Mr : MAMI Code Licence : 29 /2014 Promotion 2013/2014 www.univ-oran.dz Table des Matiéres Liste des figures : ..........................................

épreuve que doit accomplir un jeune, dans le simple but d'affirmer sa bravoure et devenir un homme et être accepté dans la communauté. »  N'abusez pas des abréviations et définissez-les dès la première utilisation. Modalités concernant la rédaction du mémoire                Les chiffres sont datés. Les graphiques sont commentés. Les paragraphes sont espacés, précédés d'un alinéa. Les sources sont indiquées. Police 12, Times New Roman. Le dossier n'est pas une critique de l'entreprise. Des

Dédicace 3 Sommaire 3 Introduction 4 Présentation Générale de L’application 5 1- Introduction : 6 2- Source d’inspiration : 7 3- Objectifs principaux: 7 4- Interface du programme: 7 5- Quelques détails sur le travail demandé: 8 6- Les étapes du projet : 9 Conception et architecture du projet 10 1- UML 11 2- Application d’UML aux Social Playground : 12 Outils et langage de développement 16 1- Le polymorphisme: 17 2- Les Threads: 17 3- ClassLoader: 20 4- Les Jars: 21 Introduction Dans le cadre de notre

Introduction I. Naissance et définitions du contrôle de gestion 1. Les différentes définitions du contrôle de gestion 2. Naissance du contrôle de gestion II. Historique et évolution du contrôle de gestion 1. Historique du contrôle de gestion 2. Évolution du contrôle de gestion Conclusion BIBLIOGRAPHIE Internet Google Mémoire online : le contrôle de gestion a la SOBOMAP LIVRE DCG 11 contrôle de gestion manuel et application Introduction Le contrôle

THEMES DE MEMOIRES 2005/2006 THEMES PROPOSES MEMOIRES MARKETING Contact : Cécile PICHOU 1. Positionnement des stations de ski des Alpes du Nord : étude de perceptions des skieurs et non skieurs 2. Evaluation de la stratégie d’extension de marque des musées : Guggenheim, Le Louvre, Centre Georges Pompidou, Tate… 3. Evaluation de l’impact de la numérisation des œuvres cinématographiques sur leur distribution et diffusion 4. Evolution de l’offre des salles de cinéma 5. Impact

Mémoire de Fin d’Etudes Pour l’Obtention du Diplôme d’Ingénieur d’Etat en Informatique Présenté par : MOSTEFA MERIEM Option : Système distribué Session Juin 2009 THEME PLACEMENT DES TACHES REPETITIVES SUR UNE ARCHITECTURE REGULIERE EMBARQUEE Mr A.E. BENYAMINA Encadré par : Co-encadré par : Mr P. BOULET Jury Président : Mme M. BOURENANE Examinateur : Mme F. BELKHEIR Examinateur : Mme Z. BEDAI Code PFE :87/2009 Promotion 2008/2009 www.univ-oran.dz Au nom de Dieu Allah

customer requirements. The final objective is to optimize the circuit time and improve the reactivity of CHRONO DIALI by meeting the needs of its customers.Table des matières Dédicaces 2 Remerciements 3 Résumé 4 Abstract 4 Liste des abréviations 6 Introduction générale 7 CHAPITRE I : Présentation de l’organisme d’accueil 9 Présentation de l’entreprise et de son secteur d’activité 10 1) Présentation générale : 10 2) présentation et description des différents service : 11 3) Le scénario des flux des marchandises :

 TECHNIQUES ET RESSOURCES EN RECHERCHE DE TRAVAIL Comprendre la dynamique des appels téléphoniques et apprendre des trucs. Préparer un script de conversation téléphonique. Table des matières TECHNIQUES ET RESSOURCES EN RECHERCHE DE TRAVAIL Page Approche au téléphone 2 Introduction 3 Pourquoi appeler les employeurs 3 Méthodes pour rejoindre les employeurs 5 Script de conversation téléphonique pour demander la permission de remettre en main propre ton curriculum vitae à l’employeur