Journées Transversales Itb

ITB Guide de la formation et des examens mis à jour au 1er octobre 2013 2013 / 2014 1re et 2de années d’études ITB Guide de la Formation et des Examens 2013 1 © CFPB AVERTISSEMENT Cette version mise à jour du Guide de la Formation et des Examens annule et remplace la précédente (papier et numérique). - L’insertion d’un nouveau cas d’applications transversales dans le plan d’études de la 2de année d’études, - La volonté de mettre en œuvre une progression pédagogique pour

importantes Les  interlocuteurs CFPB Vos  représentants locaux du CFPB - zone Afrique Les p p p p p p p p p p 80 80 82 83 84 85 86 86 93 94 Guide de rentrée 2012/2013  Afrique Subsaharienne - Madagascar - Comores - Haïti  © CFPB 79 ITB École de l’encadrement, l’Institut Technique de Banque est une formation d’enseignement supérieur visant au développement des compétences de collaborateurs appelés à exercer des responsabilités en qualité de technicien ou de manager de proximité

 Le programme des journées d'animation  Les objectifs et les contenus  Le calendrier 2016  Les épreuves d'examen  Les modalités d'inscription, les tarifs et les dates importantes Guide de rentrée 2016 - © CFPB p2 p2 p3 p4 p6 p7 p8 Le CESB CGP est le cursus de formation destiné aux professionnels de la gestion patrimoniale apportant leurs conseils dans le cadre d'une approche patrimoniale globale. Le cycle est organisé autour de 6 séminaires totalisant 28 journées et comprend 4 Unités

filières pour les collaborateurs appelés à exercer des responsabilités managériales. Pour ce faire, les enseignements sont articulés autour de trois axes : la maîtrise de l'environnement bancaire, la formation comportementale, mais aussi l'approche transversale des problématiques bancaires. A l'issue de la formation de l'ITB, les diplômés sont destinés à prendre en charge diverses missions, directement ou après une année de spécialisation, sur une filière ou un métier. Dédié aux collaborateurs en début

des orientations stratégiques de leurs établissements. L’étude de la finance d’entreprise, la maîtrise de l’environnement réglementaire, la compréhension de l’entreprise bancaire, la formation au management, la réflexion sur des problématiques transversales constituent des points de passage obligatoires. L’ITB apporte ainsi aux banques la sécurité d’un label international tout en tenant compte, pour certains enseignements, des spécificités de l’environnement local. A l’issue de la formation de l’ITB

Le développement des performances et du potentiel de l’équipe Épreuve d’examen Pistes de réflexion Durée de l’épreuve : 4 h 00 2009-2010 INTERNATIONAL INT-02-161-80C EXAMEN PDR ITB – 2e année d'études Maître de Conférences INT-02-161-80C-Examen PDR.doc © CFPB RECOMMANDATIONS AUX CANDIDATS En préalable de l’épreuve, les candidats sont invités à : 1) vérifier la pagination et la bonne impression du sujet de la page 1 à la page 22 avant le décompte du temps alloué. Cette vérification est

depaiementfonctionnentbien,parexemple) • t20%danslesfonctionssupportauxsiègesdesbanques(jurie dique,marketing,Rh…). quelsquesoientlespostes–juriste,inspecteur,chargédeclientèle particuliersoudirectriced’agence–leursjournéesneseressemblentjamais. I rePères quelques 7 sur les reCrutements Lesbanquesrecrutentpourdévelopperleursactivitésetaussipour fairefaceauxnombreuxdépartsàlaretraite:onestimequ’untiers dessalariésdelabanquepartiraàlaretraitedansles10à15ans

ITB – 1ère année d'études Maître de conférences Optimisation de la relation client Épreuve d’examen Pistes de réflexion Durée de l’épreuve : 3 h 00 2008 - 2009 INTERNATIONAL INT-01-15-06C-EXAMEN 09206112801a6945 [111] 0920611280247f84 V3.12 RECOMMANDATIONS AUX CANDIDATS En préalable de l’épreuve, les candidats sont invités à : 1) vérifier la pagination et la bonne impression du sujet de la page 1 à la page 25 avant le décompte du temps alloué. Cette vérification est placée

actions visant à décloisonner la gestion des agents. Ainsi, dans la fonction publique de l’Etat, a été reconnue la possibilité pour tout fonctionnaire de l’Etat de servir en position normale d’activité dans tous les services de l’Etat, ce régime transversal visant à surmonter les obstacles tenant aux barrières statutaires entre les corps. (décret n° 2008-371 du 18 avril 2008). Pour les trois fonctions publiques, le législateur est intervenu, par la loi du 3 août 2009, pour rendre tous les corps ou

les banques est le fruit de la promotion interne favorisée notamment par la formation continue diplômante largement développée dans les banques (BP Banque, BTS Banque marché des particuliers et marché des professionnels, Institut technique de banque (ITB), CESB…). 14 APEC – Référentiel des métiers cadres du secteur de la banque étroite collaboration entre les universités et la profession bancaire. Elles s‘intègrent le plus souvent dans un cursus d’apprentissage. La banque, un secteur aux métiers