Le Système De Retraite Par Répartition Et Par Capitalisation

1. Historique Le système de retraite français, tel qu'il existe aujourd'hui, s'est mis en place progressivement depuis 1945. Auparavant, à l'exception des fonctionnaires et des salariés de certaines grandes entreprises publiques, l'ensemble de la population n'était pas véritablement couverte. En 1945 a été créé le régime général, pour l'ensemble des salariés du privé. Au départ, il avait été prévu que tous les régimes y soient intégrés ; mais les régimes spéciaux, les régimes des fonctionnaires

dans certains cas, à des grèves non justifiées et illégales Nous avons senti qu’il serait intéressant de rechercher les causes de ces échecs répétés et nous avons décidé d’étudier le problème de l’Agent public et le droit à la Pension civile de Retraite. Cette tâche, nous l’avouons, n’a pas été facile pour les débutants (stagiaire) que nous sommes. La carence de documentation sur la matière, jointe aux difficultés d’atteindre les secteurs intéressés, auraient vite fait de nous décourager. A partir

LA RETRAITE Au cours de ces trois dernières années le monde et la France ont du faire face à la crise économique, cependant un problème plus grave touche les comptes des régimes de la sécurité sociale en France en ce qui concerne le financement des dépenses résultantes aux retraites. La retraite se définit : par le fait de se retirer de la vie active et de recevoir des prestations sociales suite à la cession de son activité professionnelle. On peut se demander quelle sera la retraite pour nous

nombre de cotisants augmente. 2) Forte progression des retraités, 11 millions, multiplié par 2,75% 3) Pas assez de cotisant par rapport au retraité, il est passé 3,25% à 1,45%, la charge qui pèse sur les cotisants à plus que doublé. C’est le vieillissement de la population. 4) Deux système de retraite existent : le financement par répartition : les cotisations des actifs sont immédiatement réservé au retraite, système par capitalisation : les cotisations. Les assurés sont placés sur le marché

Chap 3 Comment réformer les retraites en France ? Depuis quelques années la question des retraites se trouve exposée aux feux de l’actualité : hommes politiques, économistes alertent l’opinion publique sur l’impasse financière à laquelle mène la situation actuelle. Au lendemain de la seconde GM choix de régimes de retraite gérés par répartition en prévoyant la création universel : ensemble des français serait affiliés, choix judicieux car le pays a connu une longue période de croissance des revenus

Le document 1 est un article intitulé "Le financement de la retraite" écrit par Frédéric Nortier. Cet article possède deux grandes parties, la première étant "Quelles solutions pour financer les retraites par répartition" et la seconde "Et la capitalisation". Il traite sur la forte augmentation du nombre de retraité de 2005 à 2050 et sur les différentes solutions pour financer ces retraites soit par répartition soit par capitalisation. Le document 2 est un article intitulé "Pour les salariés

Anglais (Beveridge) qui garantit des revenus minimum à toute la population. Pierre Laroque pose 4 principes : L’unité : un seul système pour tout le monde ; L’uniformité : nous sommes tous couvert de la même façon ; Ces deux systèmes ne sont pas respectés car il existe plusieurs régimes dans la protection sociale. L’universalité ; L’autonomie de gestion. En France le système de sécurité sociale est financé par cotisation et protège la population contre presque tous les risques sociaux. Un risque

grandes polémiques sociales de ce début d'année en France est sans contestation la réforme opérée par le gouvernement sur le système des retraites. Sur un fond de crise économique, un remaniement du système à donc eut lieu dans le but de réduire le déficit de la caisse du financement des retraites. La caractéristique majeure de cette reforme est le recul de l'âge de la retraite, de 60 a 62 ans. Bien que vivement critiqué par la population, la reforme a tout de même été mise en place. Accompagnée par

mécanisme de la répartition Deux grands mécanismes de financement des retraites La capitalisation  Idée : "mettre de l'argent de côté" pour sa future retraite. → assuré  ou son employeur, verse des cotisations qui lui seront reversées à l'âge de la retraite sous la forme d'une rente ou d'un capital : jusqu'à cette date, cotisations immobilisées sous forme de placements produisant des intérêts qui doivent au moins couvrir les effets de l'inflation. La répartition  → Système fondé sur la solidarité

jeune, comme celle des États-Unis, peu disposée a l’épargne, alors qu’une population vieillissante, comme celle du Japon, épargne beaucoup. b- Mais cette relation n’est pas vérifiée en France et dans les paya où prévaut le système de retraites par répartition. Les retraités continuent d’épargner car à l’individualisme supposé par Modigliani, se substitue l’altruisme et la solidarité entre les générations.  Vieillissement et dépenses de santé L’idée de départ… L’idée selon laquelle ces dépenses