Les Limites Du Cout Marginal

parfaite : les agents connaissent parfaitement les salaires, la demande de travail des entreprises, l’offre de travail des salariés, ... •  Mobilité parfaite des travailleurs : les salariés peuvent changer de secteur professionnel ou géographique sans coût. 15   Chapitre I : L’offre de travail 16   I.  Participation  et  offre  individuelle  de  travail   Objectif  :  expliquer  la  décision  individuelle  de  participer  au  marché

marxiste 10 c. Courant marginaliste 10 d. Courant keynésien 10 Chapitre 1 : Le producteur 13 1. La production et le producteur 13 2. Le producteur et ses contraintes internes 13 a. Fonctionnement de production 14 b. Fonction de cout total 15 c. Court terme vs long terme 17 3. Le producteur face au marché 19 a. Les déterminants de l’offre individuelle 19 b. L’offre de marché 20 c. Déplacement de la courbe d’offre 21 d. Le marché concurrentiel 21 Chapitre 2 :

­­> Le mécanisme multiplicateur :   Utilisation keynesienne qui consiste à montrer que : Augm. Revenus ­> Augm. Conso ­> Augm. P° ­> Augm.  Emploi  Selon Keynes, le chômage est une situation d’équilibre, qui necessite l'intervention de l’Etat.   ­­> La propension marginale à consommer :  Elle mesure la part qu’un agent économique consacre à la consommation en cas de variation de ses revenus.   ­­> 3 grands acteurs économiques : les ménages, les entreprises et l’état.   Multiplicateur keynésien : k= 1/1­C   Le défi

plus exactement wL le coût du travail, rK le coût du capital et f la rémunération de l’ensemble des facteurs fixes de l’entreprise. Rappel : Fonction de production : relation technique qui indique à partir de la quantité de facteurs mis en oeuvre par le producteur et la quantité maximale de produit qu’il peut obtenir. Le comportement du producteur peut alors être appréhendé de façon différentes selon qu’il rencontre ou non une contrainte sur la quantité à produire ou sur le coût qu’il peut supporter

comptabilité analytique. Il convient d'établir une distinction entre les coûts directs et les coûts indirects de même qu'entre les coûts fixes et les coûts variables. L'entreprise doit choisir une méthode de calcul des coûts, calculer le coût moyen unitaire et le coût marginal en tenant compte de la relation entre les coûts et le volume de production A / LES COUTS DIRECTS ET LES COUTS INDIRECTS 1 / Les coûts directs Les coûts directs sont les coûts qui sont imputables de manière claire

déterminée par le coût salarial dépensé pour réaliser le produit en question. Prof : A.ADNANE 1 Economie Générale CPGE –ECT (1 ère année)  Production marchande Création du travail humain par une combinaison de facteurs de production réalisée par entreprises privées mais aussi entreprises publiques caractérisée par : -Echange de l’offre et de la demande contre un prix -Prix de nette supérieur au cout de production  Production non marchande Production gratuite ou inférieur au coût de production

services obtenue à l'aide de production marchande. Ce bien ou service est mis à disposition gratuitement ou quasi gratuitement. La charge financière est assurée par la collectivité (impôts, cotisations sociales). Cette production est évaluée à partir du cout de production. B – La mesure de la production 1 – La notion de valeur ajoutée Production = Consommations intermédiaires + Valeur ajoutée CI : Biens ou services auprès d'autres unités de production (matière 1ère, énergie, services divers)

.................................................... 7 3.5.1. Evaluation au coût réel. ................................................................................... 7 3.5.2. Evaluation au coût standard. .......................................................................... 7 3.5.3. Evaluation au coût marginal. .......................................................................... 7 3.5.4. Evaluation au coût d’opportunité. ............................................................

à la loi de l'offre et la demande, un prix (ici le salaire) sera déterminé. Les néoclassiques raisonnent sur le salaire réel (sans inflation) car ils considèrent que les agents économiques n'en sont pas dupes. Aujourd'hui, il faut raisonner sur le coût du travail, salaires plus charges sociales, car c'est ce que paient réellement les entreprises. La courbe de demande de travail représente la somme des demandes individuelles des entreprises (une demande de travail est une offre d'emploi ), elle

une combinaison de facteurs de production réalisée par entreprises privées mais aussi entreprises publiques caractérisée par : -Echange de l’offre et de la demande contre un prix -Prix de nette supérieur au cout de production Production non marchande Production gratuite ou inférieur au coût de production Processus de production Ensemble des enchaînements de travail qui aboutissent à un produit fini. Cet ensemble inclut non seulement les postes de travail, mais aussi l'organisation du travail