Les Raisons Du Développement Du Travail Précaire

Le contrat de travail est un acte juridique accord par lequel, le salarié, s'engage à travailler sous la direction de l'employeur et qui, en contrepartie lui verse une rémunération. Ils se doivent tout deux d'avoir des obligations. Nous verrons qu'il existe différents types de contrats de travail. Problématique : Est-il indispensable d'avoir un contrat de travail ? Développement

....................................................................................................... Cette notice individuelle est destinée au professeur correcteur. Elle lui permet de mieux vous connaître et de suivre régulièrement votre travail. Elle reste confidentielle. Remplissez-la soigneusement. Devoir n° Note ou niveau d’ensemble Observations ............................................................................................................................

Le tourisme dans le monde Introduction La civilisation des loisirs est apparue à la fin des années 1930 mais le tourisme international ne s'est développé qu'à partir des années 1960. Ce développement a été une véritable explosion. Pourquoi et comment ? Quelles sont les formes du tourisme ? Quels sont les principaux flux qui lui sont liés ? Quel est son poids économique ? 1 L'explosion du tourisme mondial 1.1 Différents types de tourismes et de touristes Selon l'OMT - Organisation Mondiale du Tourisme

monde en 2015 avec une population de plus de 22 millions d’habitants. Le développement de cette mégapole est spectaculaire mais il se peut qu’il entraine de problèmes sociaux et environnementaux. Pourtant, Bombay n’est pas la seule ville qui connaît un tel développement et une telle explosion urbaine. Aujourd’hui nombreuses sont les mégapoles du Sud qui connaissent un pareil essor. Quelles sont les caractéristiques du développement des mégapoles du Sud ? Quels en sont les conséquences ? En effet, les

pour validation) n’importe quel article de revue académique traitant du travail, de l’emploi (voire des professions ou des organisations). Dans le champ de la sociologie et plus largement des sciences sociales, les principales revues sont : Sociologie du travail, travail et emploi (accessible en ligne), formation / emploi, revue française de sociologie, sociétés contemporaines, Actes de le recherche en sciences sociales, Travail, genre et sociétés, le mouvement social, Genèses, ethnologie française

DROIT DU TRAVAIL INTRODUCTION 1) Historique Le contrat de travail est un contrat synalagmatique (contrat réciproque pour chacune des parties). Sous le Moyen Age les ouvriers ne pouvaient travailler que s’ils intégraient une confrérie. Le servage s’est ensuite amélioré. Le contrat de travail est inexistant avant la Révolution Française : les corps intermédiaires étaient interdits. La Révolution Française a posé le délit de coalition (= toute forme d’action collective dans un intérêt commun pour

d’une révolution politique et industrielle bouleverse un ordre social ancien et provoque des interrogations sur les nouvelles sociétés en construction mais aussi l’apparition de nouveaux problèmes sociaux (la promiscuité et la misère urbaine, le développement de l’alcoolisme et de la prostitution). 1- Politiquement, la Révolution française avec ses idées et ses réformes détruit certains dogmes et certains équilibres sociopolitiques a- L’abolition du régime féodal et l’apparition d’une nouvelle

le début des années 80 les pouvoirs publics ont impulsé le développement du travail à temps partiel. Aujourd’hui il est exercé en France à 80% par des femmes. Il est devenu un marqueur d’un clivage entre sexe. Ces inégalités peuvent s’expliquer par le fait que, souvent, les hommes n’occupent pas les mêmes emplois que les femmes. Isabelle Puech, dans son enquête de 2004, appelée Le temps du remue-ménage. Conditions d’emploi et de travail de femmes de chambres, s’intéresse aux femmes de chambres d’un

classes, privilégie la théorie de la valeur du travail. Il est fondamentalement injuste, selon lui, qu’un homme en exploite un autre en lui achetant sa force de travail. Le capitalisme souhaite accroitre son profit en allongeant le temps de travail et en diminuant les salaires. La plus-value est à l’origine du capitalisme, c’est la différence entre la valeur d’usage (nombre d’hommes pour produire) et la valeur d’échange (valeur de la force de travail). Pour lui le communisme doit supprimer cette

PLAUSIBLE (travail 2) Planification du projet 1. Introduction − Facette(s) de l’ARTT illustrée(s) dans le travail : flexibilité du temps de travail, conciliation travail-famille et vie personnelle. − Point de vue adopté : Le travail a toujours fait partie de la vie des gens, mais depuis un certain temps, il semble de plus en plus difficile de trouver un équilibre sain et de tracer les limites à respecter entre le travail et la vie personnelle. Même que, pour plusieurs, le travail est devenu