Lettre De Motivation Bts Ci 2ème Année

ECONOMIE & DROIT ECONOMIE-DROIT Le Programme Complet du BTS Jean-Philippe PICHARD Editions BOD Editions BOD GmbH 12-14, rond point des Champs-Elysées 75008 Paris ISBN : en cours… « Le Code de la propriété intellectuelle interdit les copies ou reproductions destinées à une utilisation collective. Toute représentation ou reproduction intégrale ou partielle faite par quelque procédé que ce soit, sans le consentement de l’auteur ou de ses ayant cause, est illicite et constitue

Bambey et de Gorée ont permis la mise en place de commissions thématiques (Accès, Qualité, Gestion) et d’élaborer un diagnostic et un plan d’actions pour chacun des sous secteurs. C’est la fusion de ces documents qui a donné naissance au PDEF. Celui- ci a fait l’objet d’une validation technique avec les partenaires techniques et financiers et d’une validation politique et sociale, avec les partenaires sociaux. Par ailleurs, les années 90 marquent l’émergence d’un ton nouveau, plus optimiste, dans les

Institut International de Commerce et du Développement 5éme année LA CONQUETE DE CLIENTS PARTICULIERS DANS LES AGENCES BANCAIRES Mémoire présenté et soutenu par SARA MARQUES Tuteur de L‟ICD : Monsieur Jean-François LEGUAY Tuteur d‟entreprise : Madame Nathalie SALMON Année universitaire 2013-2014 L‟institut International du Commerce et du Développement n‟entend donner aucune approbation ni improbation aux opinions émises dans les mémoires. Ces opinions devront être considérées comme propres à

à supporter la concurrence, c’est-à-dire la rivalité avec d’autres entreprises afin de bénéficier de la préférence des consommateurs. S’il n’existe pas de définition économique de la compétitivité, deux notions principales se dégagent des éléments ci-dessus : la compétitivité n’est pas un but en soi mais un moyen pour atteindre un objectif ; la compétitivité ne peut être appréciée que relativement à d’autres. Les sources de la compétitivité peuvent être de plusieurs ordres, et sont classées en

45 salariés, dont 10 cadres. Un effectif variable, notamment selon les saisons. Une équipe jeune, entre 25 et 30 ans Chiffres clés Décathlon Parly 2 c’est : 10,9 millions de CA en 2011 (ce fut une mauvaise année pour le magasin dû notamment à des saisons non conformes (temps variable, été froid, pluvieux …) Surface de vente : 1 300 m² (voir annexe 3) Superficie : Environ 2 000 m² 7 univers qui représentent plusieurs sports

candidats dans l’entreprise ne dispense pas de structurer la démarche du recrutement interne. Elle doit respecter des règles de confidentialité parce qu’elle expose les candidats à des risques. Elle doit organiser une sélection interne, vérifier les motivations de chacun et permettre d’étudier chaque dossier en profondeur. La diffusion d’une information relative au recrutement soulève le problème de sa confidentialité. Le niveau du poste à pourvoir, sa position plus ou moins sensible au sein de l’entreprise

.............................................. 233 C O N C L U S I O N .................................................................. 237 ANNEXES ....................................................................... 245 Annexe 1 : Lettre de mission............................................................................................ 247 Annexe 2 : Membres de la commission ........................................................................... 249 Annexe 3 : Travaux de la

................................................. Prénom : ...................................................................... V Académie : Type : alidation des Ac quis de l’ E xpérience PARIS LIVRET 2 Diplôme visé BTS .................................................................................................................................... Intitulé exact avec option ou dominante : Assistante de Gestion PME - PMI .....................................

[pic] Validation des Acquis de l’Expérience Académie : PARIS LIVRET 2 Diplôme visé Type : BTS Intitulé exact avec option ou dominante : Assistante de Gestion PME - PMI NB : ce livret 2 doit être déposé moins d’un an après la décision de recevabilité. A nous faire parvenir en 2 exemplaires Contenu de ce livret (Vérifiez que les éléments suivants figurent dans votre livret et inscrivez-en le nombre) |

Maxime Aiach (président de ACADOMIA, vice-président de la FESP) et Jacques Manardo, président de la FESP. Enfin, il a été soumis à un comité de lecture constitué de représentants des réseaux d’aide et d’accompagnement à la création d’entreprise cités ci-dessus. NB : pour la traduction des sigles émaillant le texte, se reporter au glossaire figurant en annexe 4 CHAPITRE INTRODUCTIF : UN SECTEUR EN DEVENIR Situation actuelle et perspectives, données historiques, économiques, sociales et démographiques