Lettre Dut Carrière Sociale

PREPARATION DES CANDIDATS MODULE N°2 Durée approximative: 6 heures Le CV et la LETTRE DE MOTIVATION REALISEZ UN CV ACCROCHEUR ET UNE LETTRE « MOTIVEE » Le CV (curriculum vitae) a pour objectif de mettre en relief votre parcours professionnel. C’est votre Carte de Visite ! Il doit être attractif pour accrocher l’attention du recruteur. Vous devez vous démarquer par la qualité de votre document. Les grands principes : - - Il doit tenir sur une seule page Il doit impérativement comporter un titre

 MOLIERE Jean-Baptiste Poquelin, dit Molière, est né en 1622 à Paris. Fils d'un père tapissier, il perd sa mère à l'âge de dix ans. Après avoir suivi des études dans un collège jésuite, il se destine un temps à une carrière d'avocat, mais sa rencontre avec Tiberio Fiorelli, dit Scaramouche, et avec Madeleine Béjart, le détourne de ses projets. Ils décident de monter une troupe de comédiens, L'Illustre-Théâtre, qui s'inspire de la tradition italienne de la commedia dell'arte. Ensemble

2 Spécial formation |Lundi 14 mars 2011 La formation ? Incontournable... EMPLOI. Face à un monde économique en perpétuel mouvement, l’évolution des carrières passe par une adaptation constante aux évolutions. La formation prend là toute son importance. QUI EST CONCERNE ? LES DEMANDEURS D’EMPLOI La formation est l’un des moyens prévus pour vous faciliter votre retour à l’emploi. Elle peut être organisée dans le cadre d’un contrat de travail de type particulier ou dans le cadre d’un

distribuer de l'eau à plus de 548 000 abonnés, soit 4,35 millions de consommateurs, sur un territoire comprenant sept départements. Le Syndicat des Eaux d'Ile-de-France est administré par un Comité composé d'élus des 133 communes adhérentes. Son siège social est situé au : 14, rue Saint-Benoît, 75006 PARIS C’est le premier service public de distribution d’eau en France Chiffres clés... - 1 million de m3 produits chaque jour - 95% de l'eau produite par 3 usines à partir des 3 grandes rivières d'Île-de-France

chemin de son ascension politique et sociale. Marié à donna Bastiana, une créature superbe, mais « animale », il est à demi-mots soupçonné d'avoir assassiné (ou fait assassiner) le père de celle-ci, Peppe Giunta, un métayer du prince, surnommé, en raison de son extrême saleté, « Peppe Mmerda ». Il découvre la courtoisie en côtoyant le prince Salina. Il juge naïfs les aristocrates qu'il considère comme des moutons à tondre. Il se réjouit de l'ascension sociale que lui permet l'alliance de sa famille

Une formation courte de type BTS/DUT Intérêt pour la formation Adèle D. 12, rue Flatters 93100 Montreuil-sous-Bois Tél. 01.00.00.00.00                                               IUT de Nanterre                              200, avenue de la République                                                92000 Nanterre                                                       Ville, date À l'attention de Monsieur le directeur, Denature sportive et dynamique, je viens poser ma candidature

» Le littérateur Voltaire C’est après sa sortie du Châtelet que le jeune Arouet échangea son nom de famille contre celui do Voltaire, qu’il devait rendre si célèbre : c’était le nom d’une terre appartenant à son père. Il débuta dans la carrière littéraire par la tragédie d’Œdipe (1718) qu’il venait d’achever au Châtelet. Depuis Corneille et Racine on n’avait rien vu sur la scène de plus émouvant et de plus admirable que cette pièce. Il est vrai que le jeune poète avait emprunté ses plus

demande). Dans un second temps, le téléopérateur va répondre à la demande du client. Par exemple le client appelle car ne comprend pas pourquoi il a reçu une lettre de relance alors qu’il a payé sa facture. En vérifiant dans le dossier, on s’aperçoit que le client a bien réglé et dans ce cas la on va lui informé que son paiement et la lettre de relance se sont croisés et qu’il n’a pas à s’inquiéter, soit si on a pas reçu son paiement, on l’informe que à l’heure d’aujourd’hui, nous n’avons pas reçu

syndicats professionnels 188 Index par métier 191 Index des annonceurs 192 ........................................................................ ............................................................ .................... ENSEIGNEMENT, SOCIAL ..............................................................................................................................................103 Asssistant maternel .............................................................................

rémunération et de promotion. On caractérise actuellement une tendance de la fonction RH : o conception managériale de cette fonction, les entreprises les plus performantes économiquement c'est celles qui réussissent à concilier logique économique et sociale. o Attribut stratégique des pratiques :  Décentralisation de certaines tâches de RH, on va demander à des cadres de terrains d'effectuer certaines tâches de gestion du personnel et même au salarié eux même. Ex : DRH détermine le taux de hausse