Main-d'œuvre

1 million de de nos jours => Baisse spectaculaire -  Avant 1949 : quasi-absence de mécanisation (force manuelle et animale), utilisation très limitée des engrais chimiques, petites exploitations. -  Après 1949 : mécanisation =diminution de la main d'œuvre, jeunes agriculteurs formés dans les écoles, agrandissement des exploitations, développement des engrais chimiques et des pesticides permettant d'augmenter les rendements => Hausse spectaculaire de la productivité agricole => Baisse du nombre d'actifs

centres d'appels devraient employer 3 % de la population active européenne à horizon 2002. L'analyse des critères de localisation applicables aux centres d'appels, en fait ressortir principalement quatre : la disponibilité de la main-d'œuvre qualifiée, le coût de la main d'œuvre (les frais de personnel représentent en effet au moins 60 % des charges de fonctionnement d'un centre d'appels), la flexibilité du travail (l'absence de restrictions sur le travail de nuit ou le week-end, la facilité à conclure

foyer que lorsqu'elle entre à l'atelier, c'est comme concurrent de l'homme. Si la misère engendrée par la question sociale rend aux moments de crise le travail obligatoire pour tous, dès que ce n'est plus indispensable, elle est renvoyée chez elle. Main d'œuvre d'appoint, sans réelle compétence professionnelle, elle sera aussi la première licenciée, Victimes à la fois du capitalisme et du sexisme, qui se renforcent l'un l'autre, les ouvrières du 19e siècle auront beaucoup de mal à faire entendre leur

puissance de la Chine parce que cela peut provoquer une rupture de confiance en Occident sur les produits exportés par la Chine. 3. Les bases du développement économique chinois sont le travail acharné des ouvriers dans des conditions misérables, la main d’œuvre est peu chère et docile. Les limites sociales du développement économique chinois sont qu’il y a souvent des mouvements sociaux presque un par semaine, les autorités locales cherchent à protéger les investissements étrangers et la police agit de

CHARGES INDIRECTES AUX COÛTS ? L’unité d’œuvre est une grandeur physique qui permet de mesurer l’activité d’un centre productif. Elle traduit son activité. Le choix des unités d’œuvre est déterminé par des procédures para-comptables. Exemple : heure de main d’œuvre, heure machine, kg de matières premières consommées, … Coût de l’unité d’œuvre = Total répartition secondaire ------------------------------------------Nombre d’unités d’œuvre L’assiette de frais est une unité monétaire

secteur, est depuis toujours un secteur en pleine expansion et basé sur une mondialisation importante. De ce fait, l’activité de production en elle-même déserte les marchés depuis les années 60 pour s’exporter sur des marchés où le coût de la main d’œuvre est plus faible, tel que le marché Asiatique. En effet, le secteur textile a connu une réelle révolution depuis l’arrivée d’internet et de la vente en ligne. C’est toute l’organisation du secteur qui a dû être revu. On a pu observer ces dernières

2003 contre 14,5% en 1994. Enfin, principe né dans l'industrie, le taylorisme a pu se diffuser aux services et notamment ceux qui sollicitent une main d'œuvre peu qualifiée (restauration rapide par exemple, document 3 : « Trente minutes pour prendre la commande, préparer la pizza, la faire cuire et la livrer par tous les temps, cela demande une main-d'œuvre docile. Et une bonne dose de management à la dure ».). On comprend ainsi qu'entre 10 à 15% des salariés européens continuent à travailler selon

que lorsqu'elle entre à l'atelier, c'est comme concurrente de l'homme. Si la misère engendrée par la question sociale rend aux moments de crise le travail obligatoire pour tous, dès que ce n'est plus indispensable, elle est renvoyée chez elle. Main d'oeuvre d'appoint, sans réelle compétence professionnelle, elle sera aussi la première licenciée, Victimes à la fois du capitalisme et du sexisme, qui se renforcent l'un l'autre, les ouvrières du 19e siècle auront beaucoup de mal à faire entendre leur

chinoises. Au-delà de la conquête d’un marché national en plein boom, qui repose sur une classe moyenne en pleine expansion, à même de consommer, le principal objectif des 420000 entreprises étrangères est d’implanter des productions à fort besoin de main d’œuvre (jouets, textile, électronique de base, etc) en vue de l’exportation sur le marché mondial. Le revers d’une telle ouverture de la Chine, c’est l’explosion des inégalités sociales et territoriales. A l’échelle nationales, les provinces maritimes

insiders, outsiders Les salariés déjà embauchés dans une entreprise (les insiders) bénéficient d'une rente de situation que les chômeurs (outsiders) ne peuvent pas remettre en cause. [...] [...] Il s'agit d'un chômage lié à la mobilité de la main d’œuvre et à l'imperfection de la circulation de l'information : même en période de plein emploi, les chômeurs doivent consacrer du temps à la collecte des informations sur les offres d'emploi et ils s'accordent le plus souvent un délai de réflexion avant