Memoire Expertise Comptable

la validité de la démarche, de la méthode. Elle contribue à renforcer l’objectivité. Le diagnostique de la psychopathie, ce terme est abordé dans 50 à 70% des expertises. (62%) Le bâtonnet de droite est le pourcentage de psychopathes qui se retrouvent dans les prisons (environ 11%), il y a environ 50% de différence. La plupart des expertises sont faites sur base d’un diagnostique informel, et donc pas standardisée. (Comme un entretien). Le bâtonnet de droite est fait à l’aide d’un outil structuré :

MAITRISE DES SCIENCES ET TECHNIQUES COMPTABLES ET FINANCIERES MEMOIRE DE FIN D’ETUDES | | |L'impact des nouvelles normes IFRS sur la qualité de l'information financière | Encadrement : M. Marc Pointet Réalisé par : Omar Bengelloun M. E. Lamarque

 DEDICACE Ce mémoire de fin de cycle est spécialement dédié à : Mon père KOFFI Bohoussou ; Ma mère KOUASSI Polette ; Pour le soutien et les efforts inlassables qu’ils ont consenti afin que je puisse réaliser ce travail. Puisse DIEU, les combler de son amour et de ses grâces. REMERCIEMENTS Ce document n’aurait pas pu voir le jour sans la contribution de plusieurs personnes à qui nous tenons de témoigner notre gratitude. Je remercie : DIEU tout puissant

et des charges financière de l’Etat6 Le concept de la loi de finances est donc adapté au contexte nouveau dans lequel se réalise la gestion financière de l’Etat, désormais, le budget n’occupe plus qu’une place secondaire, il constitue la partie comptable des lois de finances qui, à l’opposé, ont la mission de fixer les objectifs économiques et financière de la politique gouvernementale ainsi que les moyen de les atteindre : le budget décrit les ressources et les charges permanentes, la loi de finances

sont interdépendantes et on ne devrait parler de fonction ressources humaines que lorsque ces trois fonctions sont couvertes. 1.2 Revue de la littérature Pour une bonne compréhension de notre sujet, nous nous sommes inspirés des ouvrages et des mémoires qui se rapportent à notre étude. C’est ainsi que le document suivant « un indien dans l’entreprise » BLANCHARD de KEN et SHELDON BOWLES nous a beaucoup inspiré. Dans ce livre, ils mettent en évidence une entreprise en difficulté et qui risque d’être

et procédures en vigueur. ▪ Assurer les achats de la Direction aux meilleures conditions de prix, de qualité et de délai et dans le respect des procédures en vigueur. ▪ Assurer la gestion comptable des activités de la Direction tout en veillant au respect des normes comptables et de la réglementation fiscale. ▪ Veiller à l’application de la politique sécurité de l’Office au niveau des entités de la Direction ▪ Veiller à l’application de la politique qualité de l’Office

AUDIT COMPTABLE ET FINANCIER SOMMAIRE CHAPITRE I : GENERALITES SUR LA NOTION D'AUDIT ______________________ 5 I – CONCEPT D'AUDIT :_______________________________________________ 5 1Un examen professionnel : _________________________________________ 5 2Portant sur des informations : ______________________________________ 6 3Expression d'une opinion responsable et indépendante : ___________________ 6 4Par référence à un critère de qualité : ________________________________ 6 5Pour accroître l'utilité

RETRAITEMENTS Dédicaces Je dédie ce mémoire de fin d’études A Mon très cher père et ma très chère mère en témoignage de ma reconnaissance envers le soutien, les sacrifies et tous les efforts qu’ils ont fait pour mon éducation ainsi que ma formation A Mon cher frère, et mes chères s urs pour leur affection, compréhension et patience A tous ceux qui ont une relation de proche ou de loin avec la réalisation du présent rapport. Mohamed RAMI 6 Mémoire de Fin d’Etudes LE PASSAGE AU

AUDIT COMPTABLE ET FINANCIER SOMMAIRE |CHAPITRE I : GENERALITES SUR LA NOTION D’AUDIT . . . . . . . . . . . . . . . . . . . | | | | | |I – CONCEPT D’AUDIT . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . | | |

admis comme charges, à condition qu'ils ne soient pas exagérés : - Les frais généraux de siège pour la part incombant aux opérations faites au Cameroun et les rémunérations de certains services effectifs (études, assistance technique, financière ou comptable) rendus aux entreprises camerounaises par les personnes physiques ou morales étrangères ou camerounaises. En aucun cas il ne sera accepté à ce titre une somme supérieure à 5 % du bénéfice imposable avant déduction des frais en cause. (M.L.F. 2013)