Module 5

 MODULE 5 RELATION COMMUNICATION LE PASSE AU PRESENT SOMMAIRE 1/ INTRODUCTION A- Description de la situation B- Question de départ C- Analyse de la situation relationnelle D- Notion de respect de la personne 2/ CONCLUSION 3/ BIBLIOGAPHIE 1/Introduction Dans le cadre de ma formation d'aide soignante incluant le module 5 « relation-communication » je suis amenée à présenter ce document. Pour cela je vais tout d'abord A/Vous décrire une

Module 5 «Relation de confiance» 1/8 Sommaire Page d'accueil Sommaire Présentation d'établissement Introduction Situation Analyse Conclusion

 Diplôme d’Etat d’Auxiliaire de Puériculture MODULE 5 RELATION -COMMUNICATION TITRE DU MEMOIRE Sous-titre éventuel 2010-2011 Ecrit présenté par Sous la direction de Hélina ANNETTE Valérie JUNGBLUT SOMMAIRE I. INTRODUCTION 4 II. DESCRITION DE LA SITUATION 5 1. Présentation de la structure 5 2. Présentation de l’enfant 5 3. Présentation de la situation 6 III. ANALYSE 7 IV. CONCLUSION 7 I. INTRODUCTION  Je m’appelle Hélina ANNETTE, j’ai trente ans. Je suis actuellement

de 10 mois : Elle comprend 8 modules de 595 h au total, soit 17 semaines : - Module 1 : accompagnement d’une personne dans les activités de la vie quotidienne. (base du soins). - Module 2 : état clinique d’une personne. (prise température, etc…). - Module 3 : les soins. (pathologies, médicaments, etc…). - Module 4 : ergonomie (1 semaine). - Module 5 : relation – communication. (respect secret professionnel, règles éthiques, etc…). - Module 6 : hygiène des locaux hospitaliers

Introduction Dans le cadre du module 5 << relation communication >> de la formation d'aide soignante, Je vous présente une situation que j'ai vécu en EHPAD lors de mon premier stage. Présentation du service L'établissement accueil 192 résidents, la structure est divisé en quatre services, Dans le secteur ou je me trouve quarante huit personne qui résident, Le service est assuré par des aides soignantes , des infirmières , des agents hospitaliers , une animatrice Présentation

PERSONNE DEROULEMENT DE LA SITUATION POSITIVE ANALYSE DE LA SITUATION POSITIVE DEROULEMENT DE LA SITUATION NEGATIVE ANALYSE DE LA SITUATION NEGATIVE CONCLUSION INTRODUCTION Dans le cadre de ma formation d'aide soignante et du module 5 relation-communication, nous devons décrire deux situations, une situation positive et négative ou difficile. PRESENTATION DE L'ETABLISSEMENT La situation de communication se déroule dans une structure médicalisées qui accueille des personnes

Fortin Julie Module 5 Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage Promotion 2014/2015 IFAS LAON Introduction Prise en charge d’une personne hémiplégique du côté gauche suite à un AVC cette situation m’a intéressé car c’est dans celle-ci que je pense avoir eu le plus de difficulté pour exécuter un soin et m’avoir senti inutile structure et différentes parties de

Wiart Cindy ifas 2014/2015 INTRODUCTION : Dans le cadre du module 5 « Apprécier, évaluer l'élève dans sa compétence relationnelle et de communication centrée sur le patient et son entourage », je vais vous présenter une situation vécue lors de mon deuxième stage, D'une part, je vais vous décrire cette situation, Je vous expose ensuite mon ressenti face à celle-ci ou j'en dégage des éléments qui me questionnent et me permettent d'analyser, de poser et de proposer

Module 5 : Communication – Relation. Information et droit des patients. Le secret médical : Le code de déontologie médicale précise le secret médical décret 95 – 100 septembre 1995. « Le secret médical s’impose à tout médecin dans les conditions établies par la loi » Cadre juridique : La loi du 4 mars 2002 renforce, complète, étend et précise cette obligation et son champ d’application : « Toute personne prise en charge par un professionnel, un établissement, un réseau de santé … a droit

INTRODUCTION Dans le cadre du module 5<< Relation-communication >>de la formation d'aide soignante, je vais vous relater une situation que j'ai vécue en terme de difficulté, pendant mon premier stage en gériatrie dans un EHPAD . C'est un établissement qui accueille ,des personnes âgées en perte d'autonomie , de jour de nuit ,ou en internat .IL est composé d'un médecin , d'un psychologue , d'un kinéthérapeute , dun cadre de santé , des infirmiér(e)s, d'une gouvernante , des