Méthodologie Mémoire Licence Professionnelle Audit Social

DSCG 4 Comptabilité et audit Robert OBERT Marie-Pierre MAIRESSE 2e édition Nouveau : + 20 cas d’application DSCG 4 Comptabilité et audit MANUEL ET APPLICATIONS EXPERT SUP L’expérience de l’expertise Les manuels DSCG DSCG 1 • Gestion juridique, fiscale et sociale, Manuel et Applications Jean-Michel Do Carmo Silva, Laurent Grosclaude DSCG 2 • Finance, Manuel et Applications Pascal Barneto, Georges Grégorio • Finance, corrigés du manuel Pascal Barneto, Georges Grégorio

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Présentation de la formation PPN Réseaux et Télécommunications publié par arrêté du 24 juillet 2008 Sommaire Présentation générale de la formation .......................................................................4 1.1 Compétences professionnelles.................................................................................4 1.2 Technologies visées ................................................................................................5 1.3 Métiers et secteurs d’activité ..

CONGO P.U.C. Kinshasa, 2009 4 PUC 2009 1 trimestre 2009 Dépôt légal N° A/3.0904 – 57057 N° ISBN : 99951 – 15 – 03 - 4 er 5 A toi, ma fille, Koan Ndukuma Feza, du haut de tes trois ans d’âge, tu grandiras et tu liras pour la mémoire de ta tendre aïeule. 6 7 LISTE DES ABREVIATIONS USUELLES AFOM : Association Française des Opérateurs Mobiles AISI : African Information Society Initiative AMPS : Advanced mobile Phone System ARCEP : Autorité de Régulation

des autorités régulatrices tout en préservant leurs rentabilités futures ? Quelles sont les outils de pilotage du risque opérationnel ? C’est à ces interrogations que nous allons essayer d’apporter des éléments de réponse en optant pour une méthodologie descriptive et analytique. Pour ce faire nous avons scindé notre travail en deux parties : La première partie intitulé « Risque opérationnel : Aspects théoriques », qui s’articule autour de quatre chapitres, le premier « Harmonisation internationale

non une expérience professionnelle et qu’il soit ou non à l’aise à l’oral. © Groupe Eyrolles Ceux qui envisagent de changer de métier y verront un intérêt supplémentaire et sont invités à considérer le chapitre 2 avec une attention toute particulière. 12 Entretien d’embauche Sur quelle expérience s’appuie-t-il ? Au cours des douze années écoulées, j’ai passé et fait passer plus de trois cents entretiens. Je dois ces nombreux entretiens à mon parcours professionnel, aux fonctions que j’ai

techniques des attaquants pour lui apprendre comment se défendre. Après une définition précise des différents types de hackers et de leurs objectifs, les auteurs présentent la méthodologie d’une attaque et les moyens de repérer les failles par lesquelles s’insérer dans un système. Le chapitre sur le Social Engineering, ou manipulation sociale, illustre pourquoi les failles humaines représentent plus de 60% des attaques réussies. Les failles physiques, qui permettent un accès direct aux ordinateurs visés ainsi

ou des conditions préalablement fixées. Par le passé, ce type de contrôle était presque exclusivement financier ; à l’heure actuelle, il désigne également différentes sortes d’évaluations ou appréciations ayant un objet spécifique, par exemple, l’ «audit environnemental ».Cadre de gestion : Ensemble des mesures prises par la direction pour conduire et suivre les affaires de l’organisation. Ce cadre part de l’organigramme afin de définir des objectifs et des résultats attendus. Il comprend l’ensemble

leurs performances, réduire leurs responsabilités civiles et pénales et accroître la valeur de leur entreprise. Sans faire d’eux des experts, il leur montrera que les risques d’entreprise ne sont pas une fatalité, mais peuvent, grâce à une méthodologie générale, être identifiés et réduits économiquement. Ils utiliseront avec plus d’efficacité les différents instruments de la prévention, de la protection et du transfert financier, en calculant le retour sur investissement des diverses solutions

INSTITUT SUPERIEUR DE COMMERCE ET D’ADMINISTRATION DES ENTREPRISES MEMOIRE PRESENTE POUR L’OBTENTION DU DIPLOME NATIONAL D’EXPERTISE COMPTABLE Retraitements et audit de la comptabilité d’une Société industrielle Marocaine selon les normes US GAAP. Présenté par : M. KHAYATEI HOUSSAINI JALAL Membres du jury PRESIDENT : M. Hassan Oudad Professeur Universitaire DIRECTEUR DE RECHERCHE : M. MOHAMED HDID Expert Comptable DPLE SUFFRAGANT : M. AHMED BENABDELKHALEK Expert Comptable DPLE