Objectif Stage En Maison De Retraite

Stagiaire animatrice sociale et présidente de Graine de Fourmis Le Vigan Organisme de Formation: Isabelle DUGARD Coordinatrice de Formation au CPCV Méditerranée Ales Structure Alternance: Jean-Claude PAVLISTA Coordinateur Animateur à la maison de retraite « l’Accueil » Ganges DRDJSCS Montpellier PAGE 2 « L'ACCUEIL » « il faut nourrir les pensionnaires » « On tourne avec des moyens pauvres, beaucoup de générosité et de débrouillardise. » RAPPORT DE PRATIQUES D’ANIMATION

I. Présentation de l’intervention sociale d’intérêt collectif en lien avec le cadre institutionnel et ses spécificités Mon stage de 2ème année a été effectué en milieu hospitalier. Ma formatrice de terrain est employée sur trois cliniques. Elles appartiennent toutes à la même SARL, à gérant unique. La clinique où j’ai décidé de mener mon intervention sociale d’intérêt collectif est une clinque de convalescence, située dans une ville de plus de 4 000 habitants. Cette clinique accueille des convalescents

Introduction Dans le cadre de ma formation, j'ai effectué mon stage du semestre 4 en court séjour pneumologie du centre hospitalier de Bligny . Le service a une capacité d'accueil de 18 lits, les patients sont hospitalisés pour différentes pathologies respiratoires. À titre d'exemple : décompensation d’asthme ou de BPCO, cures de chimiothérapies ou encore pour des bilans d'exploration comportant différents examens à savoir : imageries, fibroscopie bronchique, EFR... Dans le cadre de l'UE

rapport de stage par des remerciements, à ceux qui m’ont beaucoup appris au cours de ce stage, et même à ceux qui ont eu la gentillesse de faire de ce stage un moment très profitable. Je tiens tout d’abord à présenter mes sincères remerciements à tous ceux qui m’ont aidé à chercher des documents sur le stage. Merci à tous ceux qui m’ont donné des conseils et des renseignements. Je remercie tout particulièrement Mme Valérie MEZIERE, mon professeur, qui m’a permis de trouver ce stage et qui, en

Page 2 Introduction Afin de valider ma première année à l’….., j’ai réalisé un stage d’une durée de deux mois, du 01 juin 2010 au 31 juillet 2010, au sein de l’agence du Crédit Agricole de la ….. Ma mission lors de ce stage a été d’accompagner l’assistante de clientèle dans ses tâches. Mon stage au sein du Crédit Agricole était d’accueillir, répondre aux interrogations des clients. Mais également d’exécuter certaines taches administratives

> « Stage d’initiation a la banque » [pic] Realisé par  : HICHAM BELKACEM Niveau  : TECHNICIEN SPECIALISE Filiere  : GESTION DES ENTREPRISES Ista  : OUARZAZATE Année  : 2010/2011 Période  : Du 01/07/11 au 31/08/11 Poste occupé  : Guichet Sommaire Remerciement……………………………………..p3 Présentation de l’entreprise AWB………………...P4 Organigramme

Chargés de Clientèle 26 c. L’assistance du caissier 26 3. Limites de stage et recommandations : 27 a. Les Limites : 27 b. Recommandations 27 4. Problèmes rencontrés : 28 Conclusion 29 Lexique 30 Bibliographie 31 INTRODUCTION Afin de mieux s’intégrer au milieu professionnel, l’ISIAM nous incite à prendre contact avec le monde des entreprises Dans ce cadre j’ai opté pour un stage dans le secteur bancaire l’un des vecteurs incontournables du développement

partenariat avec la Maison de Retraite.» 2010-2013 ------------------------------------------------- Sommaire Introduction 2 I. Présentation du foyer de vie 4 II. Présentation de la situation 5 III. Réseau et partenariat : Quelques notions 6 1. Le réseau 2. Le partenariat IV. Le partenariat avec la Maison de Retraite 10

de découvrir la fonction d’animateur. Puis, durant 4 mois, j’ai été en maison de retraite médicalisée ; entrer dans l’intimité de ces personnes à travers la toilette ou le réveil a d’abord été très difficile ; j’avais l’impression de violer leur intimité en les obligeant à se lever très tôt ou à leur faire leur toilette. Au fil du temps, j’ai appris à connaître ces personnes et à appréhender mon rôle d’une autre façon. Ce stage a été très enrichissant et m’a aidé, je pense, à me découvrir d’autres

Historique 2.2 Missions et Objectif 2.3 Description du CIAS 2.3.1 Qu’est ce qu’un CIAS ? 2.3.2 Les locaux 2.3.3 Aides 2.3.4 Budget 2.4 Fonctionnement du CIAS 2.4.1 Horaires 2.4.2 Fonctionnent général 2.5 Le personnel 2.6 Diagnostic du public 3ème Partie : Analyse de l’activité 3.1 Objectif 3.2 Description