Organisation internationale de normalisation

à la crise financière Nicolas VÉRON Si la finance internationale est aussi vieille que le capitalisme, en revanche l’émergence d’institutions publiques chargées de veiller sur les flux financiers internationaux date de moins d’un siècle. L’impulsion initiale est venue des États-Unis, en grande part pour tenter de régler des problèmes européens. La plus ancienne institution financière internationale, la Banque des règlements internationaux (BRI), a été établie à Bâle en 1930 dans le cadre du Plan

Introduction………………………………….…………………………………………..….2 Section I : Les référentiels internationaux de comptabilité……………………...….4 I – Les US GAAP……………………………………………………………………………….….….5 II - Les différences comptables entre deux systèmes émergeants: le système anglo-saxon et le système européen………………………………………………………………................9 III – vers une harmonisation comptable internationale………………………..……….…….....12 Section II: les normes IAS/IFRS: un nouveau souffle

réseau 10/100Mbps C2I Paris 8 – H. MEKKI – date27/09/2013 4- La prise de main de l’ordinateur ► Le démarrage et l’arrêt ► Le bureau ► Les icônes ► Les barres de commandes ► Les menus ► Les fenêtres C2I Paris 8 – H. MEKKI – date27/09/2013 6- Organisation des fichiers ► Les fichiers Les informations de l’utilisateur sont stockées sur les périphériques de stockage sous forme de fichiers. Le système permet à l’utilisateur de classer ses fichiers sous forme arborescente. Il fournit pour cela des fichiers

NORMALISATION COMPTABLE INTERNATIONALE z Introduction z I. Création de l’IASC z II. Évolution en France z III. Situation actuelle * A) En France * B) Au niveau de l’IASB * C) Au niveau européen z IV. Application des normes internationales z Conclusion z Constatation de départ : très grande hétérogénéité des référentiels comptables * au niveau des principes * au niveau des présentations des états financiers z Raisons de cette hétérogénéité : * comptabilité = langage national

sur une organisation sociale harmonieuse et sur la lutte contre les injustices. Il vise améliorer le sort des ouvriers, et plus largement de la population, à travers le remplacement du capitalisme par une société plus juste. 2. Karl Marx (5 mai 1818 - 14 mars 1883) était un historien, journaliste, philosophe, économiste, etc. Il est connu pour sa conception matérialiste de l'histoire, sa description des rouages du capitalisme, et pour son activité révolutionnaire au sein des organisations ouvrières

social … évoluent à un rythme fou. Par conséquent, les entreprises qui ne franchissent pas consciemment ou involontairement le seuil de la certification seront un jour fortement pénalisées, voire exclues du circuit. Des faits divers nationaux et internationaux nous le prouvent sans cesse. Il suffit de se remémorer la tragédie de l’incendie de l’usine de Lissasfa qui aurait pu être évité si les normes de sécurité basique avaient été respectées, ou de suivre les scandales causés par la dangerosité (parfois

Sommaire INTRODUCTION 2 I. CADRE THEORIQUE ET CONTEXTE DE L’ETUDE 3 1. Cadre théorique 3 2. Contexte de l’étude 4 II. NORMES COMPTABLES INTERNATIONALES IAS/IFRS ET REFERENTIEL OHADA 4 1. Normes comptables internationales IAS/IFRS 4 2. Référentiel SYSCOHADA : Champ d’application et fonctionnement 6 III. QUELQUES COMPARAISON IAS/IFRS ET SYSCOHADA 8 IV. CONVERGENCE OU ADOPTION DES IFRS DANS L’ESPACE OHADA 13 1. La démarche à suivre pour la mise en œuvre du processus de convergence

La Gestion des Ressources Humaines Sommaire général   Partie I: individus et gestion des organisations   Partie II: information et structuration   Partie III: vision sociologique   Partie IV: gestion de la compétitivité   Partie V: management interculturel et culture d’entreprise Partie I INDIVIDUS ET GESTION DES ORGANISATIONS A. Les comportements individuels   Les déterminants des comportements des individus   La personnalité   L’âge   L’inconscient   L’individu et l’organisation

qu’elles soient éthiques, accidentelles, sociales, économiques, sécuritaires, écologiques. Exigence des citoyens et des entreprises augmentent donc en matière de prévention, d’autant que tolérance au risque diminue. Toutes les entreprises ou toute organisation de manière plus générale peut être exposée à des événements perturbateurs ou a des crises qui mettent en danger le bon fonctionnement de l’entreprise ou son image. Puisqu’il est impossible de tout prévoir, il est nécessaire de définir des process

le contrôle bancaire Bâle III : dispositif international de mesure, normalisation et surveillance du risque de liquidité Décembre 2010 Traduction française du document intitulé « Basel III: International framework for liquidity risk measurement, standards and monitoring ». En cas de doute ou d’ambigüité, se reporter à l’original anglais. Pour obtenir des exemplaires de nos publications, s’adresser à : Banque des Règlements Internationaux Communication CH-4002 Bâle (Suisse) Mél. :