Présentation Entretien Vente Bp Esthétique

profils professionnels Profession : directeur d’hôtel LES METIERS DE L’HOTELLERIE ET DU TOURISME Champ d’activité - La profession au niveau supérieur L’hôtellerie assure essentiellement trois services: l’hébergement, la restauration et la vente de boissons, prestations qui peuvent être offertes par des établissements distincts ou dans le cadre d’un même établissement. Le secteur est actuellement en pleine mutation. A la traditionnelle entreprise familiale on voit se substituer et se

ET DU TOURISME L’HOTELLERIE Quelques profils professionnels Profession : directeur d’hôtel Champ d’activité - La profession au niveau supérieur L’hôtellerie assure essentiellement trois services: l’hébergement, la restauration et la vente de boissons, prestations qui peuvent être offertes par des établissements distincts ou dans le cadre d’un même établissement. Le secteur est actuellement en pleine mutation. A la traditionnelle entreprise familiale on voit se substituer et se développer

actions simplifiée. Capital : 2792534.24 euros. Adresse : Pont de Colonne 21230 Arnay-le-Duc. Origine du fonds : Fonds acquis par achat au prix stipulé de 50000 Euros. Etablissement : Etablissement secondaire. Activité : Extraction, traitement et vente de matériaux de la carrière. Adresse : Contrée de Razeure 03300 Cusset. Précédent propriétaire : 936 850 189 RCS Clermont-Ferrand. ENTREPRISE JALICOT. Date de commencement d’activité : 4 juin 2013. Publication légale : Les Affiches de l’Allier du 13

Leonardo Project CZ/99/2/07082/PI/II.1.1c Partenaire : CREUFOP – UMII (France) BUSINESS PLANNING DEVELOPMENT PROGRAMME Introduction  Partie I - PRESENTATION GENERALE DE PROJET Executive Summary Fiche d’identité de l’entreprise Partie II - L’ENTREPRISE au --/--/---- 1. Historique 2. Le management 3. Le produit  Partie III – LE MARCHE Introduction : l’étude de marché (facultatif, n’apparaît dans le plan)

L'AVANTAGE CONCURRENTIEL FONDÉ SUR LES RESSOURCES : UNE ILLUSTRATION AVEC LE GROUPE SALOMON Dominique Puthod Maître de Conférences, IREGE, Université de Savoie, 9 rue de l'Arc en Ciel - BP 240 74 942 Annecy-le-Vieux. Catherine Thévenard Doctorante, CERAG, École Supérieure des Affaires, Université Pierre Mendès France, BP 47, 38 000 Grenoble cedex 9. Introduction Une étude s'appuyant sur l'ensemble des références bibliographiques du Strategic Management Journal (R. Déry, AIMS 1995) a mis en évidence

Analyses Sectorielles TPE coiffure Cette analyse a été réalisée en collaboration avec la FCGA et l’ANPRECEGA, dans le cadre de l’Union de la Profession Comptable et des OGA (UNPCOGA), une force au service des entreprises. SOMMAIRE 1 • PRÉSENTATION DE LA PROFESSION . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1.1 Définition . . . . . . . . . . . . . . .

6- Les réseaux et partenaires 7- Annexe II- ANALYSE...................................................................................................................13 A- PRESENTATION des DIFFERENTS POINTS à ANALYSER 1- Le terrain 2- Le public.......................................................................................14

dépendant du secteur de la construction. Le bâtiment Le bâtiment est l’activité qui contribue le plus fortement au chiffre d’affaires du secteur de la construction. Outre la distinction traditionnellement opérée entre construction neuve et entretien-rénovation de bâtiments existants, le bâtiment est segmenté autour des principaux marchés suivants : • le logement (qui comprend le secteur locatif aidé et le secteur libre, et distingue le logement individuel du logement collectif), • le secteur

....................................................................7 A. 1. Contexte de l’étude ..................................................................................................................................................8 Présentation des produits ................................................................................................................................8 1.1 1.2 2. 2.1 2.2 2.3 3. 3.1 3.2 B. 1. Les changes jetables........................................

problématique de métier et vous délivrer une information complète en privilégiant le qualitatif sur le quantitatif. Chacun de nos chapitres commence donc par une présentation d’un secteur d’activité (marché de l’emploi, filières appréciées des recruteurs) auquel se rattachent différents métiers présentés sous forme de fiches (entretien avec un professionnel, itinéraires conseillés, perspectives de recrutement, compétences recherchées, adresses utiles). De quoi – nous l’espérons – forger ou conforter