Rapport De Stage 3eme Clinique Vétérinaire

sur quasiment tous les métiers en rapport avec le cheval et je me suis plus particulièrement intéressée au métier de vétérinaire équin. Je voulais effectuer mon stage à la clinique équine de Paris mais elle ne prend pas en stage des élèves de 3eme. Je me suis alors renseignée aux vétérinaires se situant à proximité de chez moi et c'est le vétérinaire de Chasseneuil qui a accepté de m'accueillir du 15 au 19 décembre 2008. Lundi Je suis arrivée au cabinet vétérinaire de Chasseneuil un peu en avance

CLOTCorentin 3°A Collège public Kervallon Rapport De Stage - Du 03/12 au 05/12 - - Introduction - *Être ou ne pas être vétérinaire ? C'est une question que je me suis souvent posé ces derniers temps.Être vétérinaire tout simplement pour ma passion des animaux (surtout les animaux de compagnie et en particulier les NAC (Nouveaux Animaux de Compagnie) et pour ce désir de veiller à leur santé tout en prenant compte de leur bien être.Mais comment choisir définitivement ce métier

I-Présentation de l’entreprise 3 a) Son origine, sa création 3 b) Son évolution 3 c) Son rôle, son activité 4 d) Son personnel 5 e) Son marché, ses clients 6 6 f) Ses locaux 6 g) Son matériel, ses équipements 8 II-Personnes observées 9 III-Déroulement du stage 10 a) Planning

de notre stage, et qui nous ont aidés lors de la rédaction de ce rapport. Tout d'abord, nous adressons nos sincères remerciements à,  Mr MAADI MOHAMED, directeur régional de l’ONSSA, d’avoir bien voulu nous accorder ce stage que nous estimons formateur. A Mme ZEKARIITIMAD chef de service du laboratoire santé animale de nos avoir accueillis au sein de son équipe, de nos éclairer la vocation de notre stage et nos aider

Rapport de stage 2008 ROBIN Nicolas 3ème 3 Pharmacie de Chartrettes Rapport de stage Pharmacie de chartrettes Les pharmaciens \ Les préparatrices | Métiers concernés en pharmacie Les rayonnistes / Du 15/12/08 au 15/12/08 Lettre de remerciement : Adressé à toute l'équipe de la Pharmacie de Chartrettes Je vous suis reconnaissant de m'avoir permis de découvrir le monde du travail. Ce stage a été très instructif et plaisant. J'en garderai un bon souvenir

Année 2008/2009 Master 2 Arts – Lettres – Langues Mention Langues et Cultures Etrangères Spécialité Langue Culture Entreprise Anglais noms des professeurs suiveurs : M. Zoubeir MOUELHI et M. Alain SUBERCHICOT Maître de Stage : M. Pierre AUBRUN Directeur du Département RWD sur la région EMEA Etudiante : ksenia ISMAGUILOVA Numéro d’étudiant : 6071329 Remerciements Je tiens tout d’abord à remercier l’ensemble de l’Equipe pédagogique ainsi que tous les intervenants professionnels

INTRODUCTION Ce stage avait pour objectif de me permettre de mettre en pratique toutes les connaissances théoriques acquises lors de mes précédentes années de formation en électrotechnique. Dans ce dossier : Je commencerai par présenter l’entreprise de manière générale. Ensuite, j’expliquerai les différentes activités qui m’ont été confiées. Pour finir, je dirai ce que j’ai retenu de cette expérience. Le nombre de salariés dans cette entreprise est de 13. Il n’y a pas de représentation

Belges interrogés sur 112 métiers afin de savoir quels métiers ils recommanderaient à leurs familles et amis. Les résultats de l’étude du marché de l’emploi 2011 proposent comme Top 10 des professions les plus attractives : ingénieur, architecte, vétérinaire, médecin, professeur d’université, pharmacien, informaticien, notaire, professeur de l’enseignement supérieur et chirurgien. La grande majorité des métiers mentionnés sont des métiers d’hommes à l’exception du métier de pharmacien où les femmes

Préparations à base d’Huiles Essentielles Stage : 5ème année Pharmacie filière industrie Juin-Juillet-Août 2010 Stagiaire : Mlle RASOAMBOLATIANA Hiriela Maître de stage : Mr PIDOUX Michel Co-maître de stage : Rina Sommaire Sommaire 2 Introduction   3 Contexte de l’étude  3 Contexte pédagogique 4 Contexte géographique et économique 4 Contexte justificatif 4 Objectif de l’étude 5 Méthodologie 5 Structure d’encadrement du stage 5 Présentation de nos préparations

mort est de l’ordre de 10 % ce qui est trop élevé, la norme étant de 5 %. Les diarrhées proviennent surtout due à la nurserie qui est trop humidifié due à la toiture qui se désagrège. Le troupeau à un taux de renouvellement de 25 %. Mon maître de stage fait vêler toutes ses génisses, afin d’avoir un choix important lors de la sélection pour le renouvellement. Ceci s’explique qu’il y eu beaucoup de réformes surtout dû a des taux cellulaires élevés et ou que la vache avait des difficultés à aller