Rapport De Stage Chef De Pub

[pic] ROSE KOUO BETOTE MGE 3 GROUPE 2 PROMOTION 2010 Date du Stage: Du 26 Janvier au 27 Mars 2009 [pic] • Charles & Compagnie- Agence de conseil en communication éthique • 201 Avenue Pierre Brossolette 92120 Montrouge • www.charlesetcompagnie.fr • Charles Myara 06 07 59 17 55 • Charles@charlesetcompagnie.fr ECOLE SUPERIEURE DE COMMERCE IDRAC 7-11 Avenue des Chasseurs 75017 PARIS [pic] . [pic] REMERCIEMENTS INTRODUCTION I- PRESENTATION

pratiques, est venu des travaux dans les usines Hawthorne (1930) ; l’usine est un cadre social avec une logique de sentiments. (cf. cours de Mme Parini L1) La qualité de la communication interpersonnelle entre les ouvriers, est le facteur de rendement. Le chef ne donne plus seulement des ordres, il motive, il organise, afin de remédier à la solitude du salarié qui travaille pour un but qui lui est étranger. Communiquer sert donc pour obtenir l’adhésion des salariés. BOUNAI : « La communication est un système

782 208 General Manager : Laurent Certelet Assistant General Manager : Roman Goetsch Sommaire Remerciements.......................................................................................................... Présentation du rapport........................................................................................... Première Partie : la Société Starwood.................................................................... A) Présentation de Starwood

* Biographies * Divers * Fiches de Lecture * Histoire & Géographie * Le Monde du Travail * Littérature * Philosophie * Politique & International * Psychologie * Rapports de Stage * Religion et Spiritualité * Sciences & Technologies * Sciences Economiques et Sociales * Societe, Sante et Culture * Fiches de lecture * Archives du BAC * Plus Plus * Générateur de

Comparatif des ventes par modèle Tendance des ventes Le portefeuille client Du jeune conducteur au retraité, en passant par le chef d'entreprise.  Particulier et professionnel  Carte des opportunités de ventes L'organisation commerciale Olivier Bouvarel Directeur Sébastien Mauche Directeur commercial Jean-Pascal François Chef des ventes Philipe Alibert Responsable Occasion Assistant ventes Élisabeth Goncalves Secretaire commerciale. Florian Lonardoni

Vincent VALLEE RAPPORT DE STAGE
 SOMMAIRE Introduction et Remerciements p.3 1- Présentation de l’entreprise: p.4,5 p.6 1.1 Fiches d’identité et secteur d’activité 1.2 Fonctionnement et structure 2- L’entreprise, lieu de vie: p. 7-12 p.13 2.1 Organisation de l’entreprise 2.2 Conditions de travail 3- Réflexion personnelle p.14 p.15-18 3.1 La formation produit 3.2 Les métiers Conclusion p.19 Vincent VALLEE 2 INTRODUCTION

Année 2011-2012 RAPPORT DE STAGE Stage effectué du 9/05/2011 au 30/06/2011 Remerciements Je tiens dans un premier temps, à exprimer toute ma reconnaissance à Madame , directrice de l’ISEG Groupe Campus de Nantes pour m’avoir accueillie dans son entreprise et pour la confiance qu’elle m’a accordée des mon arrivée dans l’entreprise. Je remercie également Sabrina et Kevin mes tuteurs professionnels pour m’avoir assistée dans mes projets, suivie tout au long du stage et veillé à son bon

Assistante Chef de Projet Opérations Jeunes Tour de France Problématique: Comment améliorer l’image du cyclisme et du Tour de France en particulier auprès des jeunes (8-17 ans) qui n’ont plus le même attachement que leurs parents à ce sport et à cet univers populaire que propose le Tour de France ? Copy stratégique : Promesse : Les Opérations Jeunes du Tour de France permettront aux jeunes de découvrir le monde du cyclisme via différents événements. Preuve : Des événements organisés et réalisés

C'est à l'occasion de ces dernières années que j'ai découvert le métier de chargé de communication à travers un stage chez IKEA, puis en agence de communication, et enfin en communication interne chez Leroy Merlin. Avez vous éprouvé des difficultés à l'embauche? A quel niveau hiérarchique avez vous débuter? Non, j'ai eu la chance de me faire embaucher chez Leroy Merlin à l'issu de mon stage, en CDD renouveler plusieurs fois. Je suis maintenant sous contrat à durée indéterminé. Je me suis fait embaucher

capacité à évaluer et à gérer les risques financiers.Contexte choix de l’entreprise
 J’ai donc constaté l’importance grandissante de du secteur agroalimentaire au niveau national mais aussi international. Ce constat m’a motivé à orienter ma recherche de stage vers ce type d’entreprise leader dans le domaine agro-alimentaire, afin de compléter mes connaissances théoriques acquise durant mon master finance à l’ISC Paris, avec une expérience pratique. Mon choix s’est donc porté sur l’entreprises Danone, qui