Rapport De Stage Cmr

RAPPORT STAGE D’APPLICATION Préparé par : bennis hamza Sous la direction de : Mr ZAKI Ali (CMR) Année universitaire 2008-2009 Résumé et mots clés Remerciements Liste des tableaux Table des matières Introduction 9 Chapitre I 10 I. Présentation de la Caisse Marocaine des Retraites 11 II. Présentation de 14 Chapitre II : 17 Introduction Chapitre 1 : présentation de la CMR La Caisse marocaine des retraites (CMR)

Plan d’affaire Dédicace 3 Remerciements 4 Contexte du stage 7 I- Description de l’établissement d’accueil : 7 1- Présentation de la Trésorerie Générale du Royaume : 7 3- Présentation de la Trésorerie Provinciale de Tiznit : 8 II- Les Services de la TGR 10 1- Service de comptabilité et Centralisation : 10 a – Comptabilité des deniers. 10 b- Comptabilité : "Valeurs" : 11 b1 -Comptes valeurs et leur fonctionnement : 11 b2 -Situations des comptes valeurs

de commencer ce rapport par des remerciements, à ceux qui m’ont beaucoup appris au cours de ce stage, et même à ceux qui ont eu la gentillesse d’en faire un moment très profitable. Je tenais à remercier : Monsieur Jean PERGUILHEM, PDG des établissements PERGUILHEM, pour son accueil chaleureux au sein de son entreprise. Monsieur Dominique TOUYA, Directeur Général, pour sa gentillesse et son humour. Aussi, je remercie Monsieur Xavier RAFFANEL, Responsable HQSE, mon maître de stage qui m’a formé et

politique de pouvoir mener ce mouvement à terme. L'idée sous-jacente était que la réforme du système de retraite ne pourrait aboutir avec la coexistence d'autant de régimes de retraite. Le leitmotiv était donc de simplifier, de sorte à conserver la CMR, la CIMR, la CNSS et le RCAR. Ce dernier a été institué en 1978 pour apporter une réponse en terme de retraite aux salariés des établissements publics, des fonctionnaires non titulaires de l'Etat et des fonctionnaires des collectivités locales. La

Rapport sur le Système de retraite au Maroc : Diagnostic et propositions de réformes Juillet 2013 Rapport sur le Système de retraite au Maroc Rapport sur le Système de retraite au Maroc Délibéré Conformément à la loi n°62-99 formant Code des juridictions financières, promulguée par le Dahir n°1.02.124 du 1er Rabii II 1423 (13 juin 2002), notamment ses articles 75 à 85, le présent rapport a été délibéré en formation composée comme suit : - Driss Jettou, Premier président de

déséquilibres. Dans le présent rapport, la Cour des comptes constate à travers un diagnostic, la situation difficile que vivent certains régimes de retraite et conclut à la nécessité de lancer, de manière urgente, un processus de réformes profondes, étalées sur le court, le moyen et le long terme. I- Architecture du système de retraite au Maroc Le système de la retraite au Maroc se compose essentiellement de 2 secteurs de retraite: 3 régimes public (CMR, RCAR et 2 régimes internes à des

Année Universitaire 2004 - 2005 Master I Administration des Affaires Anglais Italien Spécialité Affaires et commerce Mention langues et affaires RAPPORT DE STAGE A CARACTERE NON OBLIGATOIRE TABLES DES MATIERES Prologue INTRODUCTION ………………………………………….…….………..…… p1 PARTIE 1. L’ENTREPRISE I Présentation de l’entreprise 1-1. L’histoire de Robinson ………………………………………………………… p 2 1-2. Présentation de l’entreprise …………………………………………………… p 3-5 1-3. Utilité du métier de commissionnaire de transport

La Protection Sociale au Maroc Stage au Ministère de l’Emploi et de la Formation Professionnelle « Le Système d’Information dans la Protection sociale » Stéphanie BRUNEL (externe) Sylvain DUFILS (interne) Cyrielle EYRAL (externe) Romain GARDELLE (externe) 1 Table des matières I. L’organisation du système de Sécurité sociale Marocain ....................................................................4 a) Le contexte macro-économique, financier et démographique du Maroc .....................

progressive et mesurée ?.......................................................................................153 D - ETUDE QUANTITATIVE ...................................................................................................154 CONCLUSION DU RAPPORT ..........................................................................................158 ANNEXES .............................................................................................................................160 I – LES LIENS ENTRE

ANNEXE………………..………………………………………………….15 A terme de ce stage, je souhaite exprimer mes sincères remerciements à : Mes chers parents. Mes chers frères et sœurs. Mes chers amis(es). Je tiens également remercier Mme AMINA HAMOUDA la directrice pédagogique de l’institut de formation technique INFOTEC, ma formatrice Mme HALIMA pour ses orientations et encadrement tout au long de ce stage, Mr RACHID BOUNIA pour leur encouragement, à tous les formateurs de l’institut