Rapport De Stage Dune Entreprise Btp

nos expériences, nos goûts et encore plein d’autres domaines.En revanche, pour nous aider à faire ce choix des méthodes existe. Nous pouvons procéder par élimination comme tout d’abord choisir un secteur d’activité. Cela permet de catégoriser les entreprises ayant une activité similaire. Nous pouvons dénombrer 3 grands secteurs d’activité :· Le secteur primaire : exploitation des sols et des sous-sols· Le secteur secondaire : Transformation des produits obtenus par le premier secteur· Le secteur tertiaire :

Introduction 9 I. L’entreprise ARMCOFF : 13 1. Fiche technique : 13 2. Aperçu historique : 14 3. Secteur d’activité : 14 4. Organisation : 16 5. Chiffres clés : 18 6. Matrice SWOT : 19 Analyse interne : 20 Analyse externe : 21 II. Le stage : 22 1. Contexte du stage : 22 a. Le projet global: 22 b. La problématique : 23 2. Mise en œuvre 24 a. Type d’étude et objectif : 25 b. Echantillon 25 c. Questionnaire : 26 d. Déroulement de l’enquête : 28 3. Analyse et bilan : 29 a. Grille d’analyse:

 PARTIE II : SPECIFICITES COMPTABLES ET AUDIT DU SECTEUR DU BTP INTRODUCTION DE LA 2ème PARTIE Dans cette partie, il sera question d’identifier les spécificités du secteur du B.T.P. en Tunisie. En effet, avant de proposer une démarche d’audit dans ce secteur assez spécifique, il importe de bien connaître l’activité et d’en extraire les spécificités. . En raison de la multitude des aspects spécifiques au secteur, nous nous attacherons dans cette partie aux spécificités

D’ADMINISTRATION DE RABAT RAPPORT DE STAGE Effectué à : Ministère de l’équipement et du transport Ministère de l’Education Nationale, de l’Enseignement Supérieur, de la Formation des Cadres et la Recherche Scientifique Direction des ressources humaines Division de la coopération Karim HAMIDOUCHE Elève à l’école Nationale d’Administration Cycle de formation en gestion administrative – promo 8 Option : Partenariat et coopération internationale Novembre 2010 RAPPORT DE STAGE DEDICACE: A

imposé par la réduction de son périmètre, ce qui nous amène à nous recentrer sur notre mission première : l’accompagnement des entreprises. Nos équipes sont mobilisées pour apporter aux entreprises le soutien qu’elles attendent. Avec la Chambre de Métiers et de l’Artisanat, nous nous sommes concertés, ces derniers mois, pour faire entendre la voix des nombreuses entreprises qui connaissent des difficultés. 10 000 signatures ont été recueillies pour une motion demandant l’instauration d’un cadre législatif

(comité d’entreprise ou à défaut délégués du personnel) et que la suppression ait lieu dans un délai maximal de vingt-quatre mois. Elle doit être effectivement prévue et non simplement envisagée. 4. L’accroissement temporaire d’activité Toute entreprise peut avoir recours à un CDD afin de faire face à une augmentation temporaire de l’activité, une commande exceptionnelle à l’exportation, à des tâches occasionnelles n’entrant pas dans l’activité habituelle de l’entreprise (exemples : actions de

tableaux de bord opérationnels Remerciement Le mémoire suivant est le résumé d’expériences que j’ai vécu et de connaissances que j’ai pu tirer de trois mois de stage au sein de l’entreprise MENARA PREFA. Je remercie et je dédie ce modeste projet à Mr. NARO et Mr AUGE pour leur encadrement, Mr. Saïd el OURF, Mme ER-RAFAY, Mme HIND, Mr. ELHIMMA pour leur encadrement. Et à tout le personnel du service Achat

1.1 Rapport sur le contexte socio-économique du Maroc Projet «ELOISE: Enhance Labour Opportunities to Improve Social Environment » (Renforcer les Opportunités de Travail pour Améliorer l’Environnement Social) Contrat no. DC-HUM/2009/211-263 Partenaire: ANAPEC - Agence Nationale de promotion de l’emploi et des compétences A project implemented by ANAPEC, CEIPIEMONTE, COLLECTIVITE TERRITORIALE DECENTRALISEE MAIRIE DU PLATEAU, DOLMEN, ODT, UCSP, UCSS The project is funded by the European Union

niveau de l’individu d’un ménage ou d’un ensemble catégoriel. la précarité est la situation d’une personne qui ne bénéficie d’aucune stabilité d’emploi, de logement, de revenu, qui vit dans des situations incertaines, provisoires, fragiles, dans un rapport paru dans l’année 1987 la précarité est considérée comme un phénomène multidimensionnelle qui alimente la vulnérabilité sociale et qui peut déboucher sur la grande pauvreté et sur l’exclusion ,le père joseph wresinski donne une définition plus claire

chimique, automobile, aviation 3) 1945-1973. ( 30 glorieuses ). Période de forte croissance + 5% par an. Née la société de conso. Invention de la pub + supermarché, diffusion des biens des ménages (électroménager ). Français deviennent propriétaire : BTP ( Bâtiment Travaux Publiques ) 4) 1973-2008. Croissance plus faible et plus irrégulière qui profite aux BRICS, aux new puissances émergentes. Alors que in Pays du Nord chaumage augmente. ( 30 piteuses ) Un peu de croissance grâce à le Net économie