Rapport De Stage Formateur

formation Auxiliaire de Santé CRS Chapitre 1 Introduction Chapitre 2 Programme de formation Chapitre 3 Catalogue des objectifs de formation Chapitre 4 Stage pratique Chapitre 5 Evaluation du stage en EMS Chapitre 6 Journal d’apprentissage Chapitre 7 Secret professionnel Appréciation du stage en EMS par le stagiaire Règlement du cours Auxiliaire de Santé Commission de recours Version Participant 2014 Guide de formation Auxiliaire de Santé CRV © SFCRV

((BBoorrddeeaauuxx)) LL’’iinnffiirrmmiieerr aanneesstthhééssiissttee eett ssaa mmiissssiioonn ddee ttuuttoorraatt L’infirmier anesthésiste et sa mission de tutorat JARCA 2009 Page 2 sur 19 11.. IInnttrroodduuccttiioonn Le lieu de stage est un temps fort de la construction de l’identité professionnelle de l’apprenant pour l’intégration des valeurs, des savoir-faire et de la culture professionnelle. L’application du décret ainsi que les recommandations de la Société Française

le process de formation double poste - l'identité des formateurs et des tuteurs - la reconnaissance des formateurs et des tuteurs C Résultats sur le process de formation de la situation actuelle ..................... p 25 D Objectifs de la création d'une identité des formateurs et tuteurs ................ p 27 E Les recommandations et réalisations mises en place .................................. p 28 - Création de l'identité du formateur et du tuteur - Mise en place d'un système de reconnaissance

Signature. Ouverture du registre d’inscription du 1février au 6 mai 2013 Réservé au lycée Ampère diplôme obtenu : __________________________________ Dispensé(e) épreuve écrite oui Dossier vérifié le ___________________________ signature du formateur non PRECISIONS : INSCRIPTION AUX EPREUVES DE SELECTION DU DEAVS (Formation 2013-2014) Le calendrier des épreuves de sélection du DEAVS est commun entre les établissements annoncés dans la plaquette : . LP Dupuy de Lôme BREST . LP Ste

formation est répartie entre les cours théoriques et les stages. Les cours théoriques sont réalisés soit par l'équipe enseignante soit par des intervenants extérieurs ( médecins, kinés, infirmiers, universitaires...). Les semaines de cours ou de stage sont des semaines de 35 heures Enseignements Heures (depuis la réforme) Enseignements théoriques obligatoires 1800 Stages cliniques obligatoires 2100 Suivi pédagogique, temps personnel guidé, supervision, travaux entre étudiants 300 Travail

comptabilité sert a nous informer sur la situation de l’entreprise le plus souvent a tenue d’une résulte des obligations juridiques, sociales ou fiscales J’effectuer mon stage de perfectionnement au sein de l’hôtel « Khayem Garden » d’une période allant du 09 janvier 2014 au 05 février 2014 Durant cette période de stage au sein de cet hôtel j’ai appris comment on faire des écritures comptables, comment payer les fournisseurs, la gestion de trésorerie et beaucoup plus dans le service de comptabilité ;

Rapport de Stage MEHDI DRIOUICH ISTA T.D.B FIN DE FORMAION Mehdi Driouich ❖ Option : Technicien Dessinateur de Bâtiment ❖ Etabli par Mr : MEHDI ❖ Année scolaire : (2015 – 2016) Période du stage : (Du 01/12/2015…Au…31/01/2016) http://ofppt.forummaroc.net/forum.htmRapport de Stage

Informatiques 28 V. Débitage & Câblage Informatique 30 VI. Mise en Goulottes & Brassage 31 VII. Paramétrage du B-Router 32 VIII. Installation et Configuration des PC 35 IX. Mise en Oeuvre du Réseau 39 PARTIE IV : LES TÂCHES EFFECTUÉES DURANT LE STAGE 45 I. Présentation 46 II. Les Tâches au sein du Service Informatique 46 III. Les Tâches au sein du Service Commercial 48 Conclusion 49 PARTIE V : ANNEXES 50 Annexes 51 Glossaire 52 Bibliographie 53 J’offre ce modeste travail :

. . . . . . . . . . . . . . . . XI Introduction Les stages en formation à l’enseignement : espace de formation, espace de recherche . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 1 Partie 1 CONTRIBUTION DES FORMATEURS AUX APPRENTISSAGES . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 11 Chapitre 1 L’approche culturelle de l’enseignement selon les savoirs mis en relation par l’enseignant associé et

Feuille de présence Bilan intermédiaire et final Matériel à disposition du formateur Entête pour lettre Frais de déplacement et liste des kilomètres imposés Avenant au contrat de travail (interventions complémentaires) Fiche de déplacement des stagiaires Historique de CEGEFOP 2 Administratif stagiaire Emploi du temps Fiche pour saisie informatique stage PRE Les points clés de mon parcours (base de données pour le CV) Stage en entreprise Fiche enquête métier Méthode de recherche d’une entreprise