Rapport De Stage Organisation De Mariage

Exemplaire 1 Année universitaire 2012-2013 Organisation de conférences-débats autour de l'Ethique dans le Football Clémence Ray IUT de Tours Département Information-Communication Option Communication des Organisations Deuxième année Exemplaire 1 Année universitaire 2012-2013 2, Avenue Camille Chautemps 37000 TOURS Tel : 02 47 32 24 11 Organisation de conférences-débats autour de l'Ethique dans le Football Clémence Ray IUT

jeunes diplômés P. 10 P. 14 Orientation Quelles sont les filières d’excellence en droit ? étudier à l’étranger  Réorientation et passerelles : que faire si je me suis trompé(e) de voie ? P. 20 P. 24 P. 28 Boite à outils Trouver un stage : où, quand, comment? Apprendre à rédiger la lettre de motivation et le CV parfaits Financer ses études P. 32 P. 35 P. 38 Débuter le droit Droit privé/Droit public : quelles différences ? Le droit en schémas Méthodologie (commentaire, dissertation

rôles de l’assistante sociale 5. la stagiaire au sein du service • 5.1 mon intégration au sein du service • 5.2 autonomie prise par rapport au maitre de stage • 5.3 acquisitions professionnelles • 5.4 bilan d’évolution personnelle 6. conclusion générale 7. annexes 1. Introduction Motivations J’ai choisis ce stage car je me demandais quel était le rôle d’une assistante sociale dans un service de psychiatrie. Mon choix dans la psychiatrie était essentiellement

les tribunaux INTRODUCTION A L’ORGANISATION JUDICIAIRE Les droits subjectifs provoquent des litiges entre les sujets de droit, ou entre eux et l’état et ses ramifications (établissements publics…..). Le législateur a prévu une organisation juridictionnelle, « le service public de la justice » pour permettre à ces sujets de trancher les litiges qui les opposent en les soumettant à un tribunal et avoir une décision judiciaire prononcée par un juge impartial. L’organisation

RAPPORT DE STAGE A RESPONSABILITE EDUCATIVE Sommaire INTRODUCTION p.3 A - Historique du droit d'asile p.4 à 8 B - Contexte institutionnel p.8 à 13 1 - Historique de la Cimade p.8 2 - Finalité du Centre p.9 à 10 3 - Organisation administrative p.10 à 11 4 - Organisation fonctionnelle p.11 5 - Organisation matérielle p.12 6 - Quelques réflexions p.12 à 13 C - Les usagers p.13 à 20 D - L'intervention éducative p.20

que le temps le permet. Elle accueille les clients de l’hôtel en demi-pension. 3 salons modulables pouvant accueillir jusqu'à 100 personnes, pour des réceptions professionnelles ou privées (séminaires résidentiels ou journées d'études, cocktails, mariages, repas de famille). WB-La Goélette est ouvert toute l'année et accueille des clients en déplacement professionnel, en séminaire ou en vacances, en week-end, de passage ou encore à l’occasion d’une fête familiale. La clientèle est, en effet, très

les figures de proue de la lutte contre les incendies. En simple robe de bure, sans aucune autre protection, ils font face au pire. Ainsi, en 1661, ce sont les augustins qui sauvent le palais du Louvre, alors que la grande Galerie est en flammes. Organisation, discipline, savoir-faire, courage, on peut considérer les moines comme les véritables ancêtres de nos sapeurs pompiers. Il faut attendre le XVIIIe siècle, puis l’Empire et le XIXe siècle, pour assister à une véritable professionnalisation de

stratégies doivent être appliqués pour améliorer la performance et maximiser la rentabilité, sans ignorer la satisfaction des attentes des clients. Dés lors, on peut conclure que le marketing de service constitue un pilier fondamental, pour qu’une organisation touristique puisse se démarquer de ses concurrents sur le marché, et se positionner dans l’esprit de ses clients actuels et potentiels. Afin de mieux communiquer avec la clientèle et cerner leur besoin et influencer leur désir et motivation au

Rapport de stage : ASSISTANT CHEF DE SECTEUR GMS Gironde Du 06/06/2011 au 16/08/2011 Groupe Pernod, Pernod-Ricard Remerciements : Je tiens tout particulièrement à remercier mes maîtres de stage t E pour leur encadrement pendant celui-ci. Je remercie également Martine ADISSON et Emmanuel ROTA pour leur accueil chaleureux ainsi que directeur régional Pernod, de m’avoir accepté en tant que stagiaire au sein de la Force de vente. Je remercie également pour leur soutien technique

4 PREMIERE PARTIE : PRESENTATION DE LA BGFIBANK CONGO…………...6 CHAPITRE I : GENERALITE…………………………………………………….....7 I-HISTORIQUE ET SITUATION GEOGRAPHIQUE DE LA BGFIBANK………..7 II-ACTIVITE DE LA BGFIBANK CONGO…………………………………………..8 CHAPITRE II : ORGANISATION DE LA BGFIBANK CONGO……………….10 I-L’ORGANIGRAMME…………………………………………………………………10 II-LES ORGANES DE GESTION………………………………………………………10 A/Le conseil d’administration……………………………………………….10 B/La direction générale……………………………………………………...11