Rapport De Stage Renault

Stage effectué au sein de la Société d’Expertise et d’Analyse Comptable S.E.A.C. Remerciements Je tiens à remercier dans un premier temps M. SAVE qui m’a permis d’intégrer le cabinet S.E.A.C. et qui m’a consacré un peu de son temps si précieux. Je remercie également tous les collaborateurs, dont Mme SAILLY responsable de stage, qui ont su me mettre à l’aise, me confier des travaux intéressants et fournir des explications concrètes sur le métier de comptable, ce qui m’a permis de profiter

INTRODUCTION 1 RAPPORT DE STAGE Intégration d’un module de l’implication du personnel Mengwei PAN Stage de fin d’études Master 2 Travail et Emploi 1er avril – 31 juillet 2015 Tuteur stage : Julien VIGNERON Tuteur enseignant : Aurélie LALANDE Rapport du Master 2 Travail et Emploi sp. GRH MengWei PAN Confidentiel 2 REMERCIEMENTS Je tiens à remercier

de m’avoir accueilli durant 1 mois et d’avoir fait en sorte que mon stage se passe pour le mieux. En ces temps de crise, il n’est pas toujours facile d’accepter des stagiaires et je dois dire que l’accueil que j’ai eu fut irréprochable. Je tiens également à remercier Mr Yves GUERIN (directeur des ressources humaines) pour avoir accepter que mon stage se déroule sur ce site. Mr Alain PENNES, mon tuteur tout au long de ce stage, est également à remercier, ainsi que tout les chefs des différents

sondés ont affirmé qu’ils sont heureux et vivent confortablement.  Les transferts de fonds des Marocains résidant à l’étranger vers le Maroc, se sont élevés à 54 milliards de DH (4,806 milliards d’€ en 2010, soit un ) accroissement de 8 % par rapport à 2009. Sur les huit dernières années, quelques 307,12 milliards de DH (27,33 milliards d’€ ont été transférés par les ) Marocains du monde, soit un volume annuel moyen de 38,39 milliards de DH (3,416 milliards d’€ ).  61 % des mères célibataires

SESSION JUIN 2014 RAPPORT DE STAGE [Tapez le sous-titre du document] STAGIAIRE [Sélectionnez la date] CHAPITRE 1 : PRESENTATION DE TRACTAFRIC MOTORS GABON 1.1) Fiche d’identité Raison sociale : TRACTAFRIC MOTORS GABON Siège social : Zone industrielle d’OLOUMI LIBREVILLE Forme juridique : Société Anonyme Capital social : 2 000 000 000 FCFA Directeur Général : Thérence GNEMBOU Président Directeur Général : Hassan OURIAGLI TRACTAFRIC MOTORS GABON est une filiale du groupe

Stage Ouvrier Juin 2011 1 Haddad Mohamed Sommaire Remerciements………………………………………………………….………….…………………………………………………..2 Introduction…………………………………………………………………………..…..………………………………..……………3 1/Présentation de l'entreprise…………………………….…………………………..….…………………..…………..……4 1.1/ Historique……………………………………………………………………..………………………………..…………..4 1.2/ Fiche d’identité…………………………………………………………………..……………..………..………………6 1.3/ Activités………………………………………………………………………..…...…………………..…..………………6 1.4/ Organigramme………………………………………………………………

Noir Net et ONU Style Civile Société ODD Rapport d'avancementRAPPORT DE STAGE Nadir Boumahdi 2023Introduction Feedback & tâches quotidiennes L'environnement de l'entreprise Identification de l'entreprise Conclusion Processus de fabrication & vie ouvrière SOMMAIRE 01 05 03 02 06 04 Je suis heureux de vous présenter mon rapport de stage ouvrier qui porte sur mon expérience professionnelle au sein de [tiznit plastique] pendant [1 mois]. Ce stage a été une occasion pour moi de découvrir le

Stage effectué dans l’entreprise : EIFFEL GER2I Rue de Seine Achères 78260 01.39.11.45.30 Sommaire. Page 3 : I- Remerciements. Page 4 : II- Introduction. Page 5 : III- Présentation de l’entreprise. Page 6 : 1- Identité de l’entreprise. Page 6 : 2- Situation géographique. Page 7 : 3- Historique. Page 7 : 4- Organigramme. Page 8 : 6- Les moyens techniques. Pages 9/10/11 : 7- Fournisseurs, clients, concurrents. Page 11: 8-Quelques chiffres. Page 12 : IV- Présentation des activités

mes côtés et pour votre aide continu. A mes amis : Pour les sacrifices endurés, pour la tendre affection et pour les encouragements qu'ils m'ont toujours témoignés. A tous ceux qui me sont chers, et qui ne méritent pas d'être oubliés. Le présent rapport émane des efforts conjugués de plusieurs personnes, C’est pourquoi nous ne pouvons pas passer sous silence sans remercier tous ceux qui ont contribués de près ou de loin à sa réalisation. Dans un premier temps nous tenons à remercier toute l’équipe

Production, Distribution. Ils débouchent sur des réalisations concrètes. J’espère que ces quelques exemples vous permettront d’envisager des stages en Supply Chain pour les étudiants de la Promotion 2014. Dates de début de stage : A partir du 23 Juin 2014. Durée : Convention de stage de 6 mois. Dominique ESTAMPE, Directeur Institut Supérieur de Logistique Industrielle – ISLI KEDGE BS 680, cours de la Libération 33405 TALENCE Cedex Tél. : 05.56.84.55.70 - Fax : 05.56.84.55.80 e-mail : isli@kedgebs