Rapport Stage A Cache Cache

Jessica NYOBÉ Promotion 2012 STAGE CONSEILLÈRE DE VENTE AU SEIN DU CORNER PRINTEMPS DU 07 JUIN AU 28 AOÛT 2010 SOMMAIRE Synthèse Page 3 Introduction Page 5 Première partie : Présentation

Le projet Les compétences des créateurs : présentation du CV de chaque collaborateur Emilie BOUTFOL 4 A rue de la République 28300 MAINVILLIERS Port : 06.21.01.30.06 emilie.boutfol@live.fr 21 ans Permis B FORMATIONS 2009-2012 2006-2008 L’ESM-A en alternance à la Chambre de Commerce et d’Industrie de Chartres (28) DUT Techniques de commercialisation option marketing en alternance à l'IUT de Sceaux 2003-2006 Baccalauréat série Littéraire option arts plastiques au Lycée Marceau de Chartres

..................................................................................................................page:18-21 Je tenais à remercier dominique CANTON de m'avoir aidé sur mon projet d'animation et de m'avoir réservé du temps ors de mon stage au sein de l'entreprise. Cette première expérience d'animation sera très importante pour ma carrière et les tâches auxquelles vous m'avez associé m'ont vraiment permis de consolider mes connaissances

...................................11BIBLIOGRAPHIE...............................................................................................................11-12Introduction :En psychiatre comme dans tous les services, il faut savoir s’adapter à chaque patient. En effet, chaque prise en charge est différente. Une approche, une communication peuvent fonctionner avec un patient, mais ne pas fonctionner avec un autre patient avec la même pathologie ou non. Il est important de prendre conscience

DUT Techniques de Commercialisation à l’Université de Valenciennes. Dans le cadre de mes études, il me fallait effectuer un stage de vente directe d’une durée de trois semaines, du 21 décembre 2009 au 9 janvier 2010. Ainsi, je me suis présentée à Madame Sergent, responsable du magasin Texto de Noyelles-Godault pour lui proposer ma candidature et ma motivation, puis après un bref entretien, elle a accepté de m’accueillir sein de son équipe. Ce stage m’a permis de découvrir une facette

l’estime de soi p.3 a) L’amour de soi p.3 b) La vision de soi p.3 c) La confiance en soi p.4 d) L’équilibre de l’estime de soi p.4 II- L’estime de soi et la scolarisation p.5 a) L’évolution de l’estime de soi pendant l’enfance p.5 b) L’estime de soi et les apprentissages p.6 c) La remédiation pédagogiques p.9 Conclusion p.11 Bibliographie p.12 Introduction L’estime de soi est un phénomène caché, impalpable, complexe, dont

Rapport de stage de 1ère année de DUT GLT A France Express Perpignan du 02 au 26 Juin 2009 400, avenue Georges Caustier Secteur Canigou, Grand St Charles 66000 Perpignan Mr GRANDO ( sous directeur d’ agence) Mme MICOU (Tuteur de stage) Remerciements : Je tiens tout d’abord à remercier l'ensemble du personnel de la société France Express Perpignan qui m'a intégré avec empathie et bonne humeur. De plus je remercie particulièrement mon responsable de stage, Monsieur O.GRANDO qui a

Rapport de Stage Ouvrier Vasseur Marine Ecole Nationale Supérieur d’Architecture de Normandie Entreprise ******** Poix-de-Picardie du 30/08/2010 au 10/09/2010 Sommaire Présentation de l’entreprise Présentation générale Organigramme du chantier de Notre-Dame-de-Bondeville Avancement jour après jour du chantier Les relations au sain du travail de chantier Les principaux acteurs de l’étude Le terme, utilisé par le chef de chantier de «Compagnons» Les ouvriers entre eux Le thème de l’intégration

La discrimination au sens large est définie comme étant un traitement inégal et défavorable à l'égard d'une personne ou d'un groupe de personnes en raison de différences par rapport à d'autres individus placés dans des situations comparables. Ces différences peuvent prendre des formes diverses, comme par exemple une origine, une religion différente ou même le sexe opposé. Ce traitement différent peut résulter de la distinction, l'isolement ou même de la ségrégation des personnes «différentes» et

 Rapport de stage Licence Economie – Gestion Mention Gestion PAIE EXTERNALISEE RemerciementS Il n'est jamais facile pour un étudiant de trouver un stage, c'est pourquoi je remercie la société Auto plus de m'avoir accueillie durant ces 2 mois. Je tiens à remercier , dirigeant de la société, et mon tuteur, qui m’a accordé sa confiance. Pour le temps qu’il m’a consacré tout au long de cette période, sachant répondre à toutes mes interrogations. Sans oublier