Rapport Stage Chef Projet Btp

actuelle ». MASTER «BANQUE ET ASSURANCE » Nom de l’entreprise : AGF. Tuteur de stage : Monsieur Lionel PERNIN. Tuteur de mémoire : Monsieur Eric LEFUR.    1    2  REMERCIEMENTS Je remercie très chaleureusement toute l’équipe des AGF des délégations Nord Gironde et Sud Gironde pour m’avoir accueillie au sein de leurs agences et pour m’avoir fait confiance. Spécialement mon tuteur de stage, Monsieur Lionel PERNIN pour son encadrement, pour m’avoir accompagner tout au long de

Rapport commandé par le Secteur Public La promotion de la diversité dans les entreprises. Les meilleures expériences en France et à l’étranger Juin 20101 SOMMAIRE  Introduction .............................................................................................................................. 4  I.  Préambule : les notions de diversité et de discrimination ............................................ 5  1.1.  La diversité ................................................

Parallèlement à sa participation active au projet « Développement durable grâce au pacte mondial » à partir de 2005 sous les auspices du BIT, avec plusieurs partenaires, la CGEM s’est dotée d’une Charte de responsabilité sociale puis d’un Label RSE. Elle a également adhéré au Pacte Mondial des Nations Unies, affichant ainsi, tant au plan national qu’international, la volonté de ses membres de partager et de promouvoir les valeurs fondamentales en matière de rapports de travail, de droits humains, de protection

the growth. However, the risks of early mortality of SME remain high in this Economy that rests on a heavy industry. The formulas of scientific and technological agglomerations and accompaniment of SME, installed throughout the World, could however stage with this handicap. It would be vital that Algeria initiates a programme of creation of innovating SME and studies the most adequate form of their interconnection, particularly in the fields with high technological contents, as Electronic – Electricity

associations spécialisées dans la lutte contre le racisme et l'antisémitisme ..............35 2.3.1.1. Le soutien apporté aux ONG ........................................................................................... 35 2.3.1.2. Le soutien aux projets conduits dans le champ éducatif par des associations ou mouvements d’éducation populaire............................................................................................ 36 2.3.2. L’implication des acteurs du monde économique et social

douze mois consécutifs lorsqu’elle se rapporte aux domaines suivants : – chantiers de construction ou de montage, installation d’ensembles industriels, leur mise en route, leur exploitation et l’ingénierie y afférente ; – recherche ou extraction de ressources naturelles ; – navigation à bord de navires immatriculés au registre international français. Soit pendant une durée supérieure à 120 jours au cours d’une période de douze mois consécutifs lorsqu’elle se rapporte à des activités de prospection commerciale

entreprises dans la gestion quotidienne de leur activité et des projets en vue d’anticiper sur les événements éventuels telles que les émissions d’actions ou d’obligations,… e. Le financement de l’activité économique : Les banques octroient des crédits à court terme (financement du cycle d’exploitation des entreprises, les dépenses de consommation des particuliers) et des crédits à long terme ou crédit d’investissement (financement projets, par exemple la construction d’une usine, station services…

.............. 17 3.1.3 Donneur d’ordre ..................................................................................... 17 3.1.4 Employeur ............................................................................................. 17 3.1.5 Chef d’établissement ............................................................................. 17 3.1.6 Chargé d’exploitation électrique ............................................................. 17 3.1.7 Personne qualifiée (en électricité) ....

Audit interne et contrôle de gestion B.C.H : Banque Congolaise de l'Habitat BF : Besoin de financement. BFE : Besoin de Financement d'Exploitation BFR : Besoin en fonds de roulement ES C AICG BFHAO : Besoin en fonds hors activité ordinaire BTP : Bâtiments et Travaux Publics CAF : Capacité d'autofinancement AG C I : Contrôle Interne CES AG : Centre Africain d'Etudes Supérieures en Gestion DAGRH: Direction de l'Administration Générale et des Ressources Humaines DFC : Direction Financière

sociétés etc. C/ Les caractéristiques du droit du travail : Le droit du travail est un droit autonome. Il énonce des règles spéciales applicables aux relations du travail. Il prend en compte la situation d’infériorité statutaire du travailleur par rapport à l’employeur. Les règles inférieures ne peuvent déroger aux normes supérieures que lorsqu’elles accordent des avantages ou des situations juridiques plus favorables aux travailleurs. Dans la plupart des cas, les obligations prescrites par les règles