Segmentation De La Clientèle Dans La Coiffure

d’emploi. En fait, il n’existe pas une offre de travail pas plus qu’une demande qui seraient homogènes : les qualifications, postes, âges, expériences, etc. varient beaucoup et on parle souvent de segmentation du marché du travail. De cette pluralité, il est possible d’extraire une segmentation principale à deux pôles qui fonde une vision dualiste du marché du travail. Le marché primaire correspond aux travailleurs qualifiés, bien payés, sûrs d’une progression dans la carrière et d’une certaine

individuelles et leur incidence sur les comportements socio-économiques des 13 individus : qualité de l’alimentation, qualité des soins, l’accès au logement, l’accès à la culture… Cette analyse se fera à travers de nouvelles approches de segmentation et de typologies des consommateurs qui contribuera à mieux cerner les groupes d’individus en matière de consommation, tant sur le plan démographique, social, culturel… Devant l’importance économique et sociale du sujet, on comprend aisément

d’une clientèle régulière qui y retourne d’année en année. Ainsi, 11 % à 12 % des familles envoient annuellement leur enfant dans un camp de vacances (près du double sur trois ans) et plus de la moitié renouvelle l’expérience : un peu plus de 60 000 jeunes fréquentent les camps de vacances subventionnés par le MLCP. Dans le cas des bases de plein air soutenues financièrement par le Ministère, un peu plus de 600 000 personnes les fréquentent annuellement, et il s’agit en majorité d’une clientèle d’habitués

aux besoins d’une clientèle. Ainsi Hughes Parent, Directeur du Tourisme en 199611, explique-t-il dans un colloque organisé par le ministère de la Culture que “ la logique de la Direction du tourisme se traduit avant tout en termes économiques. Le tourisme s’occupe en premier lieu de satisfaire la clientèle – la demande- ce qui est une approche différente de la culture qui se préoccupe plutôt de l’offre. (…) La culture est appréhendée dans ce cadre comme une exigence de la clientèle. (…) L’image à offrir

d’autres agents, sans que ces retombées se traduisent par une transaction sur un marché. L’implantation d’une nouvelle unité de production dans une commune aura, par exemple, des retombées positives sur les différents commerces de la commune (nouvelle clientèle). Mais l’implantation d’une usine potentiellement polluante pourra aussi avoir des retombées négatives sur la santé des habitants. De même, l’innovation consistant à produire du carburant à partir de colza pourra avoir des retombées négatives par

prix. Les entreprises sont de plus en plus sollicitées à « mettre de l’ordre » et à rationaliser leurs méthodes de production. Mais en même temps, d’autres paramètres vont requérir une importance sans précédant en raison des caractéristiques de la clientèle. Il s’agit de la capacité à se confor- mer à des normes de qualité déterminée et à faire preuve d’adaptabilité et de réactivité. La particularité de ces paramètres, c’est qu’ils sont particulièrement dépendant de la qualité de l’intervention de

dans l’inscription spatiale des réseaux marchands au Cameroun. 3.6.DES RESEAUX MARCHANDS AUX RESEAUX CLIENTELISTES A côté des réseaux marchands, Medard (2000) introduit le concept de réseau clientéliste dans la gestion du pouvoir. Une relation de clientèle est une relation d’échange entre des personnes fondée sur une amitié largement instrumentale dans laquelle le patron utilise sa propre influence et ses ressources pour fournir de la protection et/ou des avantages à un client. Ce dernier rétribue

émaillant son texte narratif de segments descriptifs, ou commentatifs »2. Il s’agit en fait de la segmentation, c’est-à-dire, comment déterminer des unités d’analyse ? Un segment descriptif, c’est-à-dire relevant de la catégorie de « la pause », peut très bien faire partie d’une « dilatation », s’il est intégré à un segment de la catégorie de « la scène ». En outre, pendant longtemps, la segmentation est d’autant plus complexe qu’elle se lie à la théorie du cinéma comme « langage ». D’une part

personnages ? 3- Le personnage de gauche tient-il une hache ? 4- Les deux personnages sont-ils montés sur une échelle ? Une estrade ? 5- Où se trouve l'escalier qui conduit au bourreau ? 6- Quelle est l'inscription qui figure au bas du billot ? 7- Quelle coiffure porte le personnage de gauche ? Celui de droite ? 8- Lequel des deux personnages porte des bretelles ? 9- Lequel des deux porte un pantalon sombre ? Lequel porte des gants ? Contrôlez vos réponses en vous reportant au dessin précédent. B. Observez

dû à la motivation du personnel " affirme Bill Gates. Les employés mieux payés sont plus rentables explique pour sa part une récente étude du cabinet de conseil Bain et Compagnie. Non seulement, ils sont plus productifs, mais ils fidélisent la clientèle ! Les 44 entreprises sélectionnées pour le grand Prix de l'Entrepreneur 1997 font partie des 100 entreprises les plus performantes en termes de croissance. Chez elles, le turnover est proche de zéro, l'absentéisme inférieur à celui des autres