Sociologie En Esat

par une association « loi 1901 ». C’est une association nationale se découpant en pôles départementaux. On trouve au sein de cette structure le foyer logement, un FAM (foyer d'accueil médicalisé), un FOC (foyer occupationnel), un lieu ressource, des ESAT (Établissement et Service d’Aide par le Travail)... Cette association a trois objectifs principaux: le regroupement des citoyens, la prise en compte de toutes les formes de handicap et la création de structures adaptées. Elle est régie par la loi n°75-534

RAVON Bertrand, 2005, Les travailleurs sociaux, Paris : la découverte Astier Isabelle, 2010, Sociologie du social et de l’intervention sociale, Paris : Armand colin SIROTA Régine (dir.), 2006, Eléments pour une sociologie de l’enfance, Rennes : PUR DUBET François, 2002, Le déclin de l’institution, Paris : Seuil OTT Laurent, 2004, Travailler avec les familles, Toulouse : Erès SEGALEN Martine, 2000, Sociologie de la famille, Paris : Armand EXAMEN : le 9 avril QCM I) LE TRAVAIL SOCIAL a) DETOUR

transversal, puisqu’il n’appartient pas à un champ disciplinaire spécifique. Pierre Legendre16 parlera, quant à lui, de représentation de la société, car pour lui, l’image du miroir est une construction sociale de l’image. Le dictionnaire de sociologie préfère le terme de « représentation sociale », définies comme « une forme de savoir individuel et collective distinct de la connaissance scientifique, qui présente des aspects cognitifs, psychiques et sociaux en interaction ». Les représentations

05 Fax (33) 05 56 84 55 80 E-mail : ismq@bem.edu THÈSE PROFESSIONNELLE Pour l'obtention du MASTÈRE SPECIALISÉ EN MANAGEMENT PAR LA QUALITÉ Dynamique et perspectives de la mise en place de la Qualité, de la Performance et de  l’Éthique dans un ESAT hors les murs et son SAVS. _________________________ Essai sur les fondements du management dans le secteur social et médico-social Soutenue le : 30 janvier 2012 Promotion : 32, option médico-social Responsable de thèse : Jean Luc JOING Par Jean

3-1) Vieillissement du personnel et routinisation Depuis leur création les CART bénéficient d’un « statut expérimental »[19] (qui tend du reste à être remis en question puisque fin 2007 les deux CART de Charente Maritime se sont transformés en « ESAT de transition »). Pour l’établissement où je suis cadre, ce statut a sans doute contribué au développement de nombreux projets par le passé. Cependant , comme dans beaucoup d’institutions des années 70, un certain vieillissement du personnel se fait

(EI-entreprises d’insertion, ETTI-Entreprise de Travail Temporaires d’insertion, AI-Associations Intermédiaires, ACI-Ateliers et Chantiers d’Insertion), Régies de quartier CHRS-Centre d’hébergement et de Réinsertion Sociale, CAP Emploi, Entreprises adaptée, ESAT… Les types d’emplois accessibles sont les suivants (référence fiche RNCP) Conseiller(ère) en insertion professionnelle Conseiller(ère) emploi formation Conseiller(ère) à l’emploi Chargé(e) d’accompagnement social et professionnel Chargé(e)

Evolution des politiques publiques qui structurent le champ de l’action sociale et médico-sociale Pour les politiques publiques, l’état agit par les sciences politiques (sociologie, droit, économie). On a longtemps confondu sciences politiques et le droit (qui impacte quand même les politiques publiques. De part l’analyse des politiques publiques, on comprend comment agit l’état ce qui pose cinq question. 1) Pourquoi un problème qui surgit dépend de l’état et non d’ailleurs ? Ex :

spécialisée) -2 ESAT -1 SAVS -1 foyer logement pour personnes âgées. Un des objectifs du SAVS Béthanie est de favoriser la sortie d’un foyer d’hébergement ou le maintien hors de ce type de structure, par l’intégration sociale et professionnelle. Le personnel doit être adapté aux besoins des personnes prises en charge. L’équipe du SAVS Béthanie est constituée de 4 éducateurs spécialisés sous la responsabilité d’un directeur, qui travaillent en permanence avec des partenaires tels que les ESAT, la CAF

composé de différents types de structure : l’institut médico-pédagogique (IMP) qui accueille les jeunes de 6 à 14 ans et l’institut médico-professionnel qui lui accueille les jeunes de 14 à 20 ans. - L’établissement et service d’aide par le travail (ESAT) L’ESAT prend le relais de l’IME, ou le jeune adulte exerce une activité de production adaptée à ses capacités (entretien d’espace vert, blanchisserie…). L’éducateur a pour objectif d’aider chaque jeune à trouver sa place au sein de l’équipe et de

Arrivent ensuite la psychologie (10), la santé publique (8), et de manière plus marginale, l’éducation  physique  ou  pour  la  santé  (4  études),  la  kinésiologie  (2),  l’ergothérapie  (1)  et  les  sciences  du  comportement (1). L’absence de la sociologie de ce corpus et la faible présence des sciences sociales  sont donc notables.   Le  handicap  le  plus  présent  dans  cette  littérature  est  le  handicap  mental  (30  articles),  puis  le  handicap  physique  (25)  qui  croisent  en  partie