Sommaire E2

les deux produits. Vous devez alors le spécifier. Dans la partie « sujet divisé », alors que vous annoncez comment est structuré le rapport, vous dites au lecteur que la première partie est une présentation synthèse. Présentation synthèse (sommaire exécutif) Une présentation synthèse se retrouve au début d’un rapport, tout de suite après l’introduction et est destinée aux gens très pressés, qui n’ont pas le temps de lire le rapport au complet. En fait, c’est un mini rapport qui tient sur

: 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. Étude de marché Évaluation du risque Plan marketing Opérations et ressources humaines Prévisions financières Gestion des risques Présentation du projet Sommaire exécutif Table des matières La présentation finale suggérée est la suivante : Sommaire exécutif; Table des matières; 1. Présentation du projet; 2. Étude de marché; 3. Plan marketing; 4. Plan des opérations; 5. Plan des ressources humaines; 6. Gestion des risques; 7. Plan financier

 SOMMAIRE INTRODUCTION.................................................................................................. 3 1ère Partie : LES POST-TESTS PUBLICITAIRES  CHAPITRE I : LES NIVEAUX DE REPONSE « POST-TEST » REQUIS....... 7 Section I : Les mesures de réponse cognitive.............................................. 7 Section II : Les mesures de réponse affective..............................................18 Section III : Les mesures de réponse conative

Table des matières Sommaire……………………………………………...…………………………………3 Section 1 : Analyse et diagnostic de la situation…………………………………….3 Section 2 : Présentation et évaluation des options de solution…………………….5 Section 3 : Recommandation et implantation…………….………………………….6 Bibliographie………………………………………………………………………….....8 Annexe 1………………………………………………………………………………....9 Annexe 2………………………………………………………………………………..10 Sommaire Dans le cadre du cours Gestion des ressources

Table des matières Remerciements………………………………………………………………………………….i Dédicas……………………………………………………………………………………….....i Sommaire……………………………………………………………………………………….i Liste des tableaux ………………………………………………………………… …………. i Avant- propos…..........................................................................................................................i Résumé ……………………………………………………………………………

de votre université + adresses postales. - Le nom de vos maîtres de stage (université et entreprise - fonction). - L’éventuelle mention de confidentialité (exigée ou non par l’entreprise selon les informations contenues dans le rapport). Le sommaire (ou table des matières) – 1 page Il s’agit du plan de votre rapport. Choisissez avec précision les termes de vos titres pour que très rapidement la structure et le contenu de votre rapport soient identifiables. En lisant votre plan, il est déjà

Quelle est la nature de l'entreprise 12 1.6. Problèmes ou difficultés et solutions envisagées 14 2. ORGANISATION GÉNÉRALE DE L’ENTREPRISE 15 2.1. Effectif de l’entreprise 15 2.2. Organigramme du service et commentaires 16 2.3. Description sommaire des différents services 17 2.4. Etude approfondie du ou des services où le stage est effectué. 18 2.5. Les personnes pour lesquelles j’ai travaillé. 19 3. MON TRAVAIL EN TANT QUE STAGIAIRE. 21 3.1. Le projet que j’avais en commençant mon stage

‫ب‬ ‫،ا‬ ‫، ص.ب. 051، ا‬ ‫ا‬ ‫رع ا‬ Tél. +212 5 23.31.46.35/36 I Fax: +212 5 23 31 46 34 I E-mail: Codoc@univh2m.ac.ma http://www.codoc.univh2m.ac.ma/codoc/ UNIVERSITÉ HASSAN II MOHAMMEDIA - CASABLANCA COLLÈGE DOCTORAL Sommaire 1- Valorisation des thèses 2- Structuration de la thèse 2-1- Couverture de la thèse 2-2- Table des matières 2-3- Corps de la thèse 2-4- Références 2-5- Annexes 1 3- Présentation de la thèse 4- Dépôt de la thèse 4-1- Avant la soutenance 4-2-

[pic] Cette notice décrit brièvement le mode d’emploi du fichier de style logiciel de traitement de texte qui sert à préparer les versions finales des différents rapports des étudiants de Telecom St Etienne. Vous devez vous conformer strictement à ce modèle de document (couverture et corps du texte) hormis la page consacrée aux remerciements. Lors de la rédaction d’un document, il faut s'assurer de la qualité du contenu c'est-à-dire rechercher des idées originales et des arguments pertinents

Praxis Paper No. 3 L’apprentissage organisationnel dans les ONG : Créer le motif, les moyens et l’occasion Par Bruce Britton Mars 2005 Table des matières Sommaire.................................................................................................. 4 1 2 Introduction .......................................................................................... 6 L’apprentissage organisationnel dans le secteur des ONG ............................ 7 2.1 2.2 Le contexte des ONG