T 2 3 1 Contrôle Des Achats Et Des Règlements

l’entreprise A.R Conseils, Société A Responsabilité Limitée (SARL), est une fiduciaire de gestion et des travaux comptables, juridiques et fiscaux, représentée par Mr Adil ROCHDI, dont le siège social se situe à Casablanca, Bd Med VI, rue Harmala, Villa n°3. L’effectif qui y est employé s’élève à 9 personnes chargées de l’exécution de diverses activités en matière de comptabilité, fiscalité… Organigramme de A.R Conseils : Fiche technique : Fiche technique de la société : Raison sociale :A

Institut Supérieur de Gestion et d’Informatique MARRAKECH [pic] [pic] [pic] [pic] [pic] Introduction ………………………………………….1 1ère partie : Description de l’entreprise. ← Présentation du groupe « CHAABI » :………….……2 ← L’organigramme de la HOLDING :…………….……3 ← FICHE D’IDENTIFICATION :………………..……..4 ← Présentation de l’hôtel RYAD MOGADOR MENARA :…………………………………….….……5 ← Description des services de l’hôtel :………….….……7

Total Crédit TSD : Total des Soldes Débit TSC : Total des Soldes Crédit FACT : Facture CPT : Comptant ACH : Achat VTE: Vente BQ: Banque CAIS: Caisse II II- LISTE DES TABLEAUX Tableau N°1 : Raison et siège social Tableau N°2 : Les concurrents du FTM Tableau N°3 : Les fournisseurs de l’Etablissement FTM. Tableau N°4 : Balance au 24/01/10 Tableau N°5 : Extrait du plan comptable

entretiens que j'ai pu avoir avec les employés des différents services du cabinet m'ont permis de donner une cohérence à ce rapport. Pour cela j’ai décidé de repartir mon travaille en trois parties : 1) La présentation de la fiduciaire FIC.AM. 2) La présentation des multiples tâches accomplies 3) La mission du stage : La taxe sur la valeur ajoutée Première partie  La présentation du fiduciaire I. Approvisionnement et commercialisation du cabinet: La fiduciaire n’est ni commerciale

PRÉSENTATION DE LA SISEP (SOCIETE IVOIRIENNE DE SOUFFLAGE ET D'EMBALLAGES PLASTIQUES) 7CHAPITRE 1: GÉNÉRALITÉ 8I - HISTORIQUE ET SITUATION GÉOGRAPHIQUE DE LA SISEP 8II - ACTIVITÉS ET ENVIRONNEMENT DE LA SISEP 8CHAPITRE 2 : ORGANISATION STRUCTURELLE DE LA SISEP 13I - L'ORGANIGRAMME 13II - LES ORGANES DE GESTION 13DEUXIÈME PARTIE: LA GESTION DE LA TRÉSORERIE DANS UNEENTREPRISE : CAS DE LA SISEP 18CHAPITRE 1: LA TRÉSORERIE DANS L'ENTREPRISE 19I - LE BUDGET DE TRÉSORERIE 19II - LES SOURCES DE FINANCEMENT

des normes sans faille. 1. Système burkinabè Au niveau du Burkina Faso, l’approche est à la fois préventive et curative. A priori, les principes, le durcissement des sanctions prévues dans la règlementation est sensée dissuadé les éventuels contrevenant aux principes éthique. Un certain nombre de principes ont également été énoncé dans la règlementation afin d’affirmer la volonté d’ancrer l’éthique des marchés dans l’esprit des différentes parties prenantes. Article 2 : Les procédures de passation

Contrôle des comptes Cas d’une entreprise industrielle PR DRISSI Hicham Plan I- Etudes de Cas II- Annexe III- Solution En tant que commissaire aux comptes de la société SEMA vous avez assisté à la mission de commissariat aux comptes pour l’exercice clos le 31 Décembre 2018. La société SEMA agit dans le secteur de l’industrie et a pour objet le commerce de matières et de produits de toute nature et en particulier de produits industriels, l’importation, l’exportation, la transformation

VII. Conclusion I / INTRODUCTION Au cours de deux ans d’études en BTS de comptabilité et gestion des organisations au lycée AUDIBERTI, il est nécessaire d’effectuer 8 semaines de stage en entreprise : 6 semaines en première année et 2 en seconde année. Le but étant la découverte du monde de l’entreprise aux étudiants et l’application des connaissances théoriques acquises au service d’une entreprise. Le stage a eu lieu dès mai 2009, j’ai envoyé des Curriculums Vitae et des lettres

Local Mise en page MOUTAOUALI Khadija Secrétaire d’édition SOMMAIRE Introduction ………………..04 Synthèse du programme de formation ………………..05 Description de la compétence ………………..06 Les séquences du module de compétence ………………..07 Séquence 1.....................................................................................................................................08 1.1 Déterminer le profil du personnel chargé de la caisse (caissier/night audit)…………………… 1.2 Organiser l’environnement

Rapport de stage Au sein de la R.A.D.E.E.M.A. Rédigé par : AAYALE Jihane Encadré par : Mr Rachid BOUGHERBAL 1 REMERCIEMENTS Je tiens à remercier dans un premier temps, toute l¶équipe pédagogique de l¶ENCG Casablanca et les intervenants professionnels responsables de notre formation, pour avoir assuré la partie théorique de celle-ci. Mes remerciements iront également à l¶endroit de Mr Mustapha AL HABTI directeur de la R.A.D.E.E.M.A qui a eu la bienveillance de nous accorder ce