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pertinents en fin de tweet (appellation sur Twitter : #hashtags) pour définir vos articles de façon à ce qu’ils soient plus faciles à trouver. > Affichez et diffusez le lien de votre profil Twitter partout où vous le pouvez : votre site Web, LinkedIn, Facebook, votre signature e-mail, etc. > Participez au Follow Friday. Une tradition sur Twitter : tous les vendredis, listez les comptes Twitter que vous recommandez à vos abonnés, suivis du Hashtag #FF. Que signifie le symbole # sur Twitter ? Le

une firme américaine spécialisée dans le recrutement de médecins, un domaine où on n’embauche pas à la légère : «Sans entrer dans les détails, je peux dire que nous scrutons les sites des communautés virtuelles les plus populaires [comme MySpace et Facebook], nous utilisons les moteurs de recherche majeurs, en plus d’avoir quelques autres trucs dans notre manche.» En examinant l’identité virtuelle des candidats, Van Allen espère dénicher de l’information qui l’aidera à présenter les meilleurs médecins

La génération Y existe-t-elle vraiment ? LE MONDE | 18.05.2012 à 12h30 • Mis à jour le 20.05.2012 à 10h11 Par Nathalie Brafman Abonnez-vous 15 € / mois Réagir Classer Imprimer EnvoyerPartager facebook twitter google + linkedin Ils sont l'objet d'études, de colloques, des livres entiers leur sont consacrés. La blogosphère déborde de commentaires sur eux, ils font la "une" des magazines, sont invités à la télévision. La génération Y, c'est ce label donné aux 20-30 ans grandis avec les nouvelles

canal de communication en adéquation avec son époque. Nous vivons aujourd’hui dans un monde où les réseaux sociaux ont pris une place considérable dans le quotidien des individus. Le web 2.0 est désormais présent dans nos vies personnelles avec Facebook et twitter mais aussi professionnels avec Linkedin, Viadeo... Il n’y a plus de limite dans l’espace, la communication est instantanée et on cherche de plus en plus à developer l’échange et le partage. La politique qui est toujours en quête de

prenant exemple sur Facebook, c'est un réseau social où où nous pouvons discuter, partager différentes informations. Puis les institutions développent de la co-innovation afin de nous informer sur différentes actualités. Les initiatives de concertation se multiplient et qui à pour but au final de s'accorder pour un projet qui leurs tiennent à cœur ( exemple : le Resto du cœur ). Il y a une émergence de l’ère Internet du « temps réel » grâce à plusieurs applications comme : Facebook avec 9 millions

la navigation. Ils permettent de transmettre la page rank vers les pages en profondeur dans le site. Pour les créer : passer par des annuaires (Dmoz, yahoo…) / partager le contenu de nos pages sur différentes plateformes/ échanges de liens / Facebook, réseaux sociaux / Offre spéciale : bénéficier de réduction sur notre site grâce à un code promo * Les liens externes : leur première utilité est le lien de pertinence, plus de liens pointent dessus plus il sera pertinent pour Google. Ils

Zuckerberg a fondé « The Facebook », initialement à l'adresse thefacebook.com, le 3 février 20044. L'inscription a d'abord été limitée aux étudiants de l'université Harvard et dès le premier mois, plus de la moitié de la population undergraduate de l'université Harvard était inscrite sur le service5. Eduardo Saverin (aspect commercial), Dustin Moskovitz (programmeur), Andrew McCollum (graphiste) et Chris Hughes ont rejoint Zuckerberg pour l'aider à promouvoir le site. En mars 2004, Facebook s'est élargi aux

d’information. A l’issue de ce brainstorming, les conférenciers ont différenciés les sites dits « Web 1.0 » de ceux estampillés « Web 2.0 ». Par exemple, les équivalents des sites personnels sont des blogs, tout comme les réseaux sociaux tels que Facebook ou de micro-blogging comme Twitter. Ces différences ne se sont pas arrêtées aux sites seuls mais également aux grandes familles de services liées au web. Principes clés du Web 2.0 - Intéraction entre les utilisateurs : réseaux sociaux, effets

montre bien leur évolution. Alors que les deux derniers documents montrent que la différence entre le réel et le virtuel et bel et bien existante et que la société et entrain de se diviser en deux. Fréderic Beigbeder a même annoncé son départ de Facebook à cause de cette crainte du virtuel. L’entretien avec Michel serres en 2001, dénonce librement les dangers du virtuel et l'oubli du réel. Peuvent-ils en tant que digital natives abandonner le virtuel ? Une génération différente par rapport à leurs