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MAROC Le Conseiller pour les Affaires Sociales Travail/Emploi Formation professionnelle Santé/Protection sociale Action sociale/Population Rabat, le 28 décembre 2011 L’emploi : une priorité nationale pour le Maroc 2/ Les réflexions en cours Résumé Dernièrement, c’est un important séminaire national sur l'emploi, organisé par le Ministère de l'emploi et de la formation professionnelle, en partenariat avec le Bureau international du travail (BIT), puis le rapport sur l’emploi des jeunes

limiter cette poursuite. 1. – Les sources de la croissance économique D’où vient la croissance économique ? D’abord, on peut penser qu’elle provient d’une utilisation en plus grande quantité des facteurs de production (capital et travail). Mais elle vient aussi, et surtout, d’une utilisation plus efficace de ces mêmes facteurs de production, repérable entre autres à la hausse de la productivité. Enfin, nous verrons que le comportement des acteurs de la vie économique est aussi un

Pr. Marcel DARGENT Date du stage: du au Année scolaire / CONSEILS AU STAGIAIRE Voilà ! Vous avez trouvé votre lieu de stage ! Qu’allez-vous devoir faire maintenant ?  Votre stage a trois grands objectifs :  Découvrir le monde du travail et de l’entreprise,  Trouver et consolider votre projet d’orientation,  Prolonger et appliquer vos acquis scolaires – de technologie en particulier – en situation réelle,  Pendant votre stage vous devrez observer pour :  Connaître l’entreprise

j’ai pu comprendre le déroulement de la vie quotidienne dans une entreprise comptable. Ce stage avait pour objectif de me permettre de travailler en situation réel afin de comprendre mieux les taches comptables. Ca m’a permis aussi de m’insérer dans une équipe de travail et avoir un premier contact avec le monde du travail. Ma tutrice m’a donnée beaucoup de travail dans le domaine comptable plus particulièrement mais aussi dans le domaine du secrétariat (classement, rangement, photocopie … etc.)

l’isolement relationnel. Une perte de revenu, une stigmatisation et une perte de capital humain les enferme dans des trappes à inactivité et limite la mobilité sociale ascendante. Exposés à la précarité, à la paupérisation, dominés dans le monde du travail, culturellement et politiquement, un sentiment de disqualification sociale et une relation d’interdépendance avec le reste de la société les affectent. Remettant en cause les valeurs qui fondent l’identité française, condamnés à la misère et à l’exclusion

héritières Keywords : entrepreneurship, women in management, owner-manager creator, owner-manager heiress Introduction La société du 19ème siècle et du 20ème siècle a connu une réelle transformation, la situation des femmes face au monde du travail a été entièrement bouleversée. Le rôle de la femme est passé d’un rôle de femme associée à une « épouse-mère » à une femme autonome et désireuse de carrière professionnelle. La part de femmes optant pour une activité indépendante par opposition à

stage 1.1 Conseils généraux Le rapport est une forme d’écrit très répandue dans le monde du travail, il obéit à des spécifications formelles précises : table des matières, charte graphique, annexes, etc. Le type de rapport demandé ici obéit en outre à des consignes spécifiques, en particulier concernant le plan qu’il doit suivre. 2 A quoi sert un rapport ? 2.1 Obéir aux conventions du monde du travail Le rapport est une convention, il faut donc en apprendre les règles. Un bon rapport montre

mon projet d’études. 2. Quel est votre projet d’études ? - Continuer mes études en France en XXX spécialité XXX. Le but de mes Etudes est XXX. 3. Quel est votre projet professionnel ? - Avoir un diplôme en XXX et travailler dans XXX. 4. Quelles sont vos motivations ? * Bénéficier de la qualité de l'enseignement supérieur Français. * Acquérir une qualification supérieure. * Décrocher un diplôme d'études reconnu mondialement. * XXX etc

vis-à-vis de l’international * Pays « envahi » de produits étrangers * Certaine entreprise ne peuvent résister à la concurrence, alors elles ferment ou délocalisent (taille critique) * Dumping social : alignement international des conditions de travail vers le bas * Opinion publique : dénonce de plus en plus les produits importés | CROISSANCE ECONOMIQUE ET DEVELOPPEMENT ECONOMIQUE I. La notion de valeur ajoutée : VA : richesse créée par une entreprise. VA = CA-CI Ensemble des

vie et vieillissement de la population, Maintien des personnes à domicile, Hausse du revenu et du patrimoine d'une grande partie des personnes âgées, Changement des valeurs et des styles de vie, Place de la femme dans le monde du travail et dans la société... D'autre part, le développement de ce nouveau marché est stimulé par des mesures visant à « solvabiliser » la demande des ménages : réduction d'impôts de 50 %, TVA à 5,5 % et CESU ... En conclusion, les opportunités de création