Vers Une Moyennisation Ou Une Polarisation De La Société

relancer la consommation et l’investissement par l’action active de l’Etat-providence 3) L’approche Marxiste : - Raison : la logique même du capitalisme - Solution : l’appropriation collective des moyens de production et le passage à une société socialiste, puis communiste DOSSIER 6 : La dynamique de la stratification sociale ● Définition et caractéristiques des inégalités 1) Mesure des inégalités : Rapport interdécile, Courbe de Lorenz 2) Présentation des principales inégalités :

division verticale du travail où il sépare le travail de conception du travail d'exécution. Fordisme : organisation du travail, introduite par Henri Ford, qui ajoute au principe de l’OST, l'emploi d'un convoyeur permettant le transport des pièces vers les travailleurs. Il restaure une politique des salaires élevés afin d'accroître la productivité et la demande s'adressant à l'entreprise. Toyotisme : mode d'organisation de la production qui privilégie la flexibilité et la qualité de la production

cat. 5) * ouvriers qualifiés (une partie cat.6) Sentiment d’appartenance à la classe moyenne. On parle d’une « moyennisation « (évolution, mouvement) :  inégalités (strobiloïde).  PCS dites moyennes.  sentiment d’appartenance (75% des français) Mvt très flagrant durant les 30G. B)1. A partir 80’s,  processus de moyennisation, voir dvpt d’une polarisation. Inégalités traditionnelles : inégalités éco. et sociale. Ralentissement de la baisse des inégalités (rapport inter

sociologie provient de l’occident, qui est une étude de la société. Le premier a utilisé et créer le terme, en 1847, est Auguste Comte, qui définit la sociologie comme une science de la société au même titre que les sciences pur, elle répond à une méthodologie et avec pour objectif la compréhension et l'analyse des sociétés modernes. Elle naît dans un contexte Socio historique de grand bouleversement. 18 et 19eme siècle, c'est pour la plupart des sociétés un changement de l'ordre social. Deux moments important

usagé. Réserves financières en vue de remplacer le capital obsolète. cf. FBCF, obsolescence. ANOMIE : étymologiquement, absence de normes. Au sens de Durkheim (1858-1917), insuffisance de régulation sociale qui a des conséquences négatives pour la société et/ou l'individu. ASSIMILATION : processus d'acculturation qui entraîne la disparition de la culture d'origine. Ceci aboutit souvent après trois générations. ANTICIPATIONS : hypothèses que font les agents économiques concernant l'avenir (prévisions)

Les catégories 1 , 2  et 6 sont en crise alors que le nombre d'actif dans les catégories 3 , 4 , et 5 augmentent. C'est la tertiarisation de l'économie, même si 30% de la population active reste ouvrière en France.             Ces PCS nous amènent vers une nouvelle notion avec la catégorie 8 des chômeurs n'ayant jamais travaillés. Nous allons donc à présent découvrir ce qu'est le chômage. Qu'est-ce qu'un chômeur?             Cet notion n'est pas facile à expliquer puisque les différents instituts

immédiatement une conséquence positive sur divers points étant par exemple l’injection des profits afin de développer les services publics des nations productrices, contribue aussi au processus de moyennisation des différentes sociétés concernées et permet la création d’une aide des pays rentiers vers les pays non producteur. Néanmoins, ces rentes ont causé une dégradation des inégalités et s’avère pas être toujours porteur d’un impact positif. 1.2. Un développement régional base sur un modèle

ressources dont disposent les membres d’une société. Le développement renvoie à une transformation des structures qui favorisent durablement le bien-être. Le développement a donc une composante économique, mais aussi une composante sociale et culturelle. Ainsi, le changement social désigne des transformations durables de la structure et/ou du fonctionnement de l’organisation sociale d’une collectivité. Il peut concerner la structure sociale (composition de la société en différents groupes sociaux), les rapports

qualification de la main d’œuvre de manière à augmenter les rendements, à rester compétitif sur le marché. 3ème raison : demande sociale croissante. Que la société permettre aux plus talentueux d’avoir une meilleure place. 4ème raison : la famille n’est plus une cellule économique de la base de la société. Société salariale : insertion dans la société par le travail et non plus par la famille. c) L’éducation « partielle et sous contrôle » des familles Institution : organisation considérée comme

essayer de dissiper deux erreurs traditionnelles, la première étant de croire que les inégalités économiques se réduisent aux inégalités de salaires, et la seconde, que toutes les inégalités s'expliquent au fond par les inégalités économiques. Les sociétés sont toutes stratifiées, on l'a déjà  dit dans la partie précédente. Cela signifie qu'elles sont composées de groupes sociaux aux caractéristiques différentes. Ces groupes sont hiérarchisés, c'est-à -dire que certains sont " en haut " de l'échelle