étude Marketing Formation Continue Croix Rouge

Sportif Egoïste Francis XX XXX X X XXX X XX XX XX X XXX XXX XXX XX XX X XX XXX X XXX X Romain XX XXX XX XX XXX XXX XX XX XX X XX XXX X XX XX X X XXX X XXX X Thierry XXX XXX XX XXX XXX XX XX XX XX XX XX X XX X XX XX X XX X X XX Une croix : peu Deux croix : moyen Trois croix : beaucoup 1.2.1.2. Les compétences et les expériences des créateurs-associés. Comme cela a déjà été dit plusieurs fois auparavant, nos compétences sont diverses et variées ce qui nous amène à avoir aussi des expériences sensiblement

056 35,6 % 100,0 % Annuaires imprimés et sur l’internet 1 105 3,6 % 5,5 % - 4,8 % Marketing direct 9 189 29,6 % 46,0 % - 1,3 % 4 226 2 991 13,6 % 9,6 % 21,2 % 15,0 % - 4,4 % + 1,2 % 5 209 16,8 % 26,1 % + 1,0 % 1 145 1 372 3,7 % 4,4 % 5,7 % 6,9 % Avec 9,2 milliards d'euros en 2012 (- 1,3 % vs 2011), le marketing direct reste le premier vecteur de communication des annonceurs en France. Il est suivi par la promotion

de l’Avis et préconisations du Conseil de développement Garapen kontseiluaren Iritziaren sintesia eta gomendioak p.3 II. Eléments de cadrage p.11 I.1. Contexte I.2. Objectifs de la démarche I.3. Méthodologie I.4. Problématique du marketing territorial p.11 p.12 p.12 p.13 III. Les fondements d’une marque « Pays Basque » p.14 II.1. L’analyse identitaire II.2. L’étude d’image externe II.3. Le panorama actuel des marques en Pays Basque II.4. Les éléments d’opportunité

ECOLE DOCTORALE DE SCIENCES ECONOMIQUES ET DE GESTION UNIVERSITE DE RENNES 1 L’INFLUENCE DE LA COULEUR EN MARKETING : VERS UNE NEUROPSYCHOLOGIE DU CONSOMMATEUR THESE pour l’obtention du titre de tel-00208003, version 1 - 18 Jan 2008 DOCTEUR DE L’UNIVERSITE DE RENNES 1 MENTION « SCIENCES DE GESTION » Doctorat conforme au nouveau régime défini par l’arrêté du 30 mars 1992 présentée et soutenue publiquement par Bernard ROULLET Le 15 décembre 2004 JURY Directeur de recherche : Monsieur

Pôle ANIMER Epreuve E2 : Action de promotion-animation en unité commerciale Durant la Période de Formation en Milieu Professionnel du 21 novembre 2011 au 17 décembre2011 Du 2 décembre 2011 au 17 décembre 2011 CHAPAUX Julie Baccalauréat professionnel commerce SESSION 2012 SOMMAIRE Remerciement_________________________________________________________P. 3 Introduction___________________________________________________________P. 4 1Er partie

XXX XX XX X XX XXX X XXX X Romain XX XXX XX XX XXX XXX XX XX XX X XX XXX X XX XX X X XXX X XXX X Thierry XXX XXX XX XXX XXX XX XX XX XX XX XX X XX X XX XX X XX X X XX Une croix : peu Deux croix : moyen Trois croix : beaucoup 1.2.1.2. Les compétences et les expériences des créateurs-associés. Comme cela a déjà été dit plusieurs fois auparavant, nos compétences sont diverses et variées ce qui nous amène à avoir aussi des expériences

X XXX XXX XXX XX XX X XX XXX X XXX X XX XXX XX XX XXX XXX XX XX XX X XX XXX X XX XX X X XXX X XXX X XXX XXX XX XXX XXX XX XX XX XX XX XX X XX X XX XX X XX X X XX Une croix : peu Deux croix : moyen Trois croix : beaucoup 1.2.1.2. Les compétences et les expériences des créateurs-associés. Comme cela a déjà été dit plusieurs fois auparavant, nos compétences sont diverses et variées ce qui nous amène à avoir aussi des expériences

Faculté d'agir sur autrui Dynamique Prise de risque fréquente Esprit positif Esprit d'initiative Tempérament de gagneur Résistant au stress Généreux Calme Susceptible Jaloux Sociable Rancunier Envieux Ordonné Timide Sportif Egoïste Une croix : peu Deux croix : moyen Trois croix : beaucoup Francis XX XXX X X XXX X XX XX XX X XXX XXX XXX XX XX X XX XXX X XXX X Romain XX XXX XX XX XXX XXX XX XX XX X XX XXX X XX XX X X XXX X XXX X Thierry XXX XXX XX XXX XXX XX XX XX XX XX XX X XX X XX XX X XX X X XX

XXX XX XX X XX XXX X XXX X Romain XX XXX XX XX XXX XXX XX XX XX X XX XXX X XX XX X X XXX X XXX X Thierry XXX XXX XX XXX XXX XX XX XX XX XX XX X XX X XX XX X XX X X XX Une croix : peu Deux croix : moyen Trois croix : beaucoup 1.2.1.2. Les compétences et les expériences des créateurs-associés. Comme cela a déjà été dit plusieurs fois auparavant, nos compétences sont diverses et variées ce qui nous amène à avoir aussi des expériences

XXX XX XX X XX XXX X XXX X Romain XX XXX XX XX XXX XXX XX XX XX X XX XXX X XX XX X X XXX X XXX X Thierry XXX XXX XX XXX XXX XX XX XX XX XX XX X XX X XX XX X XX X X XX Une croix : peu Deux croix : moyen Trois croix : beaucoup 1.2.1.2. Les compétences et les expériences des créateurs-associés. Comme cela a déjà été dit plusieurs fois auparavant, nos compétences sont diverses et variées ce qui nous amène à avoir aussi des expériences