AUDIT
GENERALISTE

Master 2 – 2013/2014

Les objectifs de l’AUDIT ?
• Comprendre la performance de l’entreprise par une démarche transversale et globale
• Par la pratique
– 1 audit à réaliser
– 1 cas transversal de synthèse

• Et un support méthodologique
– Les séquences vidéos
– 14 heures de cours
– Des lectures, exemples, …

Les séquences vidéos
• Une introduction au module
– Les grands principes de l’Audit
– Les grandes étapes du dossier d’Audit

• Une conclusion au module
– Pour revenir sur la synthèse systémique
– Pour rappeler les impératifs et le calendrier

Les objectifs de l’Audit AUDIT GENERALISTE
M2 2013/2014

L’Audit, c’est-à-dire ?
1. Analyse globale de la performance de l’entreprise, par un audit
– complet : interne et externe,
– et transversal,
– puis une synthèse « systémique »

2. (re)Construire une représentation objective de l’entreprise
– externe à l’objet,
– et exploitable en interne

Mais encore ?
• Etre dans une démarche « analyser pour comprendre »
– en recherchant les causes des problèmes identifiés – sans rechercher les solutions/préconisations

• Etre dans une posture « externe »
– approche critique des discours et informations Mais, c’est quoi un AUDIT ???
• Une analyse complète de la firme dans son environnement – Par une démarche itérative Interne/Externe
– A dominante stratégique
– Non prescriptive

• Dont le résultat est une identification
– Des problèmes de l’entreprise et de leurs systèmes causaux
– Des pôles/domaines d’excellence de la firme auditée Et à quoi ça va servir ?
• Adopter une posture de top management
• Développer votre logique de transversalité et de « cross-knowledge »

• Peut-être identifier des pistes de réflexion pour la thèse professionnelle

Et comment c’est évalué ?
• AUDIT GENERALISTE = 3 crédits
• Le dossier individuel d’audit = 70 %
– Dossier individuel sur l’entreprise d’alternance
– Méthodologie du dossier = cours
–