L’ONG Conseil partenaire spécialisé dans la collecte de fonds de rue. Cette entreprise de services crée en 2004 sous la forme d’une SARL (document 7) par Jean-Paul Caulin-Recoing et cogérée par Jonathan Jérémiasz qui en sont les principaux associés.
D’après le « site internet d’ONG Conseil » son rôle consiste : au conseil et accompagnement dans la conception et la mise en œuvre de programmes de collecte de fonds et de communication auprès du grand public, au développement de la collecte de fonds en rue en France, ONG Conseil en est aujourd’hui l’acteur principal avec une expérience auprès d’associations. au recrutement, à la formation et à l’encadrement des équipes de recrutements qui sillonneront les rues d’une grande ville France, afin de proposer aux passants intéressés de soutenir l’association concernée.
L’ONG Conseil vend des heures de collecte à l’association avec un objectif de donateurs à recruter mais sa rémunération reste indépendante des résultats.
Ses compétences spécifiques sont le recrutement, la formation, la gestion des recruteurs de donateurs et la coordination des actions sur le terrain.
Mais 3 questions se posent :
1/ Quels sont les activités liées aux « recruteurs » de donateurs ?
2/ Quels sont les choix faits par rapport à ces activités, ainsi que leurs avantages et leurs inconvénients ?
3/ Quels peuvent être les propositions de développement de ces activités et d’amélioration de leur gestion ?
__________________________________________________________________________________
1/ A travers le document 3 il est présenté plusieurs types d’offres d’emplois afin de recruter des donateurs pour des ONG. Chacune d’entre elle se présente plus ou moins sous la même forme :
Le contrat se négocie en fonction du statut, du type de travail et du poste occupé.
Missions
En équipe et dans la rue, vous proposez aux passants de soutenir l’association que vous représentez, par un don régulier (via un prélèvement automatique mensuel).Exemple